株式会社ボールド の「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
株式会社ボールドは、「勤勉なエンジニアが現役として生涯をまっとうできる」ことを掲げる人材会社です。プログラミングが大好きで、いつまでも現場で活躍したい。そんなエンジニアを年齢を問わず大切にし、成長できる環境を用意して市場に供給。日本のIT人材不足を構造から変革すべく、挑戦を続けています。
口コミ 1340件
回答者 373人
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株式会社ボールドの 現職社員による口コミ・評判一覧「働く魅力」
株式会社ボールドの 「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日:2024.04.21
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回答者 : SE1課
40代 | 男性 | 0~3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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評価制度が明確にされているので正しく評価される。
以前の会社では上司の曖昧なルールで評価はされない。
生涯現役でエンジニア前線で働ける
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
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お客様先の立場にたって必要と思う事は相談し実行している、チーム内で作業過多になっている人がいれば積極的に引き継いで対処している
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.20
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回答者 : NE1課
30代 | 男性 | 0~3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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努力や結果を出せば評価され昇給に直結するところ。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.20
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回答者 : NE1課
40代 | 男性 | 0~3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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勉強会や感動大学(講座)が充実している。
向上心の高い人にはおすすめ。
経験の浅い人向けのみならず、経験のある方にも用意してもらえるのが良い。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
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資格取得支援や給料アップへの方法が提示されており、目標設定に対して取り組みやすい環境だと思います。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.20
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回答者 : NE1課
50代 | 男性 | 0~3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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評価基準が明確、評価が上がれば報酬としての見返りが確実にある。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
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リーダーとしての役割をまかされ信頼されていると感じた時。具体的には顧客メンバーのタスク管理、育成、および他チームのリーダーとの調整等をすべてまかされている。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.20
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回答者 : SE1課
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
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お客様から感謝された時
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.20
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回答者 : SE1課
50代 | 男性 | 0~3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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・コーチ制度:目標の設定や進捗管理について十分な経験を持った人からのアドバイスを定期的にいただけることは非常に貴重だと思います。
・感動大学:外部の講習会などで受講すれば非常に高価であるものが、自社で無料で受講できることは素晴らしい。また、技術力に関するものだけでなく人間力を高めるための講座が多いのも他では得難いものだと思います。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.20
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回答者 : NE1課
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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勉強会など頻繁にあり、向上心がある人には良い環境だと思います。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.20
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回答者 : NE1課
40代 | 男性 | 0~3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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明確な目標管理制度があり、評価の基準が絶対評価であるため掲げた目標を達成できればそれに見合って昇給をすることができるのが魅力があると思います。
また月に1回帰社日があり、会社全体で盛り上がっていこうというムーブメントを感じ取ることができ、帰属意識を感じやすいと思います。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
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新しいプロジェクトで新製品の導入の主担当をまかされ、自分の裁量で調査や検証を進めることができ、たくさんの課題に当たって苦しいことがあったりもするが、自分でやったことが最終的にはその新製品の導入にあたって結果必要であることを実感的できた時は胸を張れると思います。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.20
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回答者 : SE1課
30代 | 男性 | 0~3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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入社1年目のため、まだよく知らない。
SES企業のためサービス残業などの労働条件や契約内容に関しては厳しく管理してると思う。社内制度については好みが分かれる気がする。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.20
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回答者 : NE1課
60代 | 男性 | 0~3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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感動大学や勉強会などスキルアップできる環境と、明確な評価制度
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
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客先常駐に提案したり、説明したりした内容に感謝される
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.20
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回答者 : NE1課
60代 | 男性 | 0~3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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従業員に対し誠実なところ
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
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自分の努力がお客様と自社、そして自分自身の成長に貢献できたと感じたとき
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.20
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回答者 : SE1課
30代 | 女性 | 0~3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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イベントが好きな人にはいいと思う。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.20
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回答者 : SE1課
30代 | 男性 | 0~3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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人事評価制度が他社より良いと思います。
多くの企業が相対評価で業績などによっては、自分の頑張りと昇給額が比例しない場合が多いと思いますが、ボールドは完全に自己評価です。
給与の昇給額は自分の頑張りに全てかかっているので、昇給額に納得ができ、もっと頑張ろうと言うモチベーションにつながります。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
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私の場合、前職が全くの異業種であり、今いる現場が初めての現場であるため、そこまで大きな裁量を与えられてる訳ではありませんが、一つ一つの仕事に真面目に取り組んで、お客さんに認められた時は喜びを感じます。
そんな時、これからもスキルアップして、もっと難しい仕事を与えられるように頑張ろうと思えます。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.20
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回答者 : SE1課
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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・評価制度
相対評価ではなく絶対評価なので自身の目標に対してどれだけ達成できたかを評価してもらえる。その為、自身のキャリアなどを考えながら自身のペースで進められる。
・学習する雰囲気
毎月資格取得者の表彰があるが、取得者数よりも資格数の方が多い。つまり、1人2資格以上取得する人がしばしば見受けられるため、自身への刺激になり、さらに学習しようと思うことができる。
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株式会社ボールド 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2024.04.20
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回答者 : SE1課
50代 | 男性 | 0~3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は?
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帰社日をはじめ会社イベントや社員同士の繋がりがあり組織として働けている実感をもてる。
昇給が年2回あり評価も数値化され基準点を満たせば必ず昇給できる。
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