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名阪食品株式会社 の現職社員による口コミ・評判一覧

外食・食品サービス └給食／フードサービス
口コミ　567件

名阪食品株式会社は、学校・保育園・福祉施設・社員食堂・病院などで給食受託運営を行うフードサービス企業。食材の調達から献立作成、調理、衛生管理まで一貫して手がけ、安全・安心でおいしい食事を提供。一人ひとりの健康を支える「食」のサービスを通じて、地域社会に寄り添った事業を展開している。

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外食・食品サービス
└給食／フードサービス
口コミ　567件
回答者 85人 全口コミ 567件
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名阪食品株式会社の キーワード別の口コミ・評判

#給食 #美味しい #子供 #協力 #相談 #主任 #安心 #休み #衛生管理 #責任感

名阪食品株式会社の 現職社員の口コミ・評判

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : 関東 | パート(無資格)
70代以上 | 男性 | その他 | 4年～10年 | パート・アルバイト

実際に入社してわかったことは？

利用者さんが喜ぶこと

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？

休暇が自由に取れるのでとても良いと思います。

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？

プライベートを充実することが出来、仕事へのモチベーションもあがる。
家族のと時間も取ることが出来る。

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : 奈良 | 正社員(無資格)
50代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？

作った物が完食されて、美味しかったと言われた時。

自分なりに努力・工夫していることは？

指示書に沿って作成するが、ここはこうした方が良いと判断した時は、確認をとってから、作成している。

仕事におけるモチベーション・原動力は？

自分も含めて、メンバー全員が楽しく働ける環境造り。

モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は？

今は居なくなった方ですが、ここに来てから、表情が明るくなって働く意欲がわいたようにみえると、その時の管理に言われた。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？

主任

人間性。　カリスマ性が有る。

尊敬する人からどんな影響を受けている？

この人のためにも、頑張ろうと思える。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？

いざと言う時には、力を貸してくれますが、基本独自の働き方を尊重してくれるところが良い。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？

ある程度自分の意見を通せて、スムーズにことが運べる。

この会社の「当たり前基準」は？

事細かに報告すること。

会社の“当たり前”にどう向き合い、成長した？

上司に報告することで、自分で解決出来ないことが解決されるという安心感を持って働ける。

実際に入社してわかったことは？

物作りの楽しさ。
協力し合う環境づくり。

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : 奈良 | パート(無資格)
60代 | 女性 | その他 | 4年～10年 | パート・アルバイト

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？

「美味しかった」と言っていただいた時

自分なりに努力・工夫していることは？

時間を意識して作業をしています
チームワークを意識しつつ個人でもスキルアップを目指しています

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？

若い社員さん
適切な段取りと判断力でパートたちを引っ張ってくれています

尊敬する人からどんな影響を受けている？

私がやります！という積極性

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : 大阪 | 正社員(調理師)
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？

回りから感謝されること

仕事におけるモチベーション・原動力は？

回りから感謝される事

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？

回りを見ながら仕事をしやすくしてくれる人

尊敬する人からどんな影響を受けている？

見習わないとダメだなと思った

実際に入社してわかったことは？

社員を大事にする

合わない人はどんな人？

自己都合で機嫌が悪くなったり、回りに気を使わせたりする人
指示通りに動けない人

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : 奈良 | 正社員(管理栄養士)
50代 | 女性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？

自校式の学校給食の仕事では、生徒さんや先生方と直接お会いした際に、「美味しかったよ」と声をかけていただく時があります。
そんな時は嬉しくてメンバーにも直ぐに話しています。

自分なりに努力・工夫していることは？

メンバーでミーティングをする時に、自分が知っている調理のコツを共有して、美味しく出来るように話し合っています。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？

主任を務めてくれている人です。
いつでも人一倍一生懸命で、私も頑張ろうと思います。
上に立っている人の人柄で現場の雰囲気が良くなります。

尊敬する人からどんな影響を受けている？

私も助け合って雰囲気良く頑張ろうと思います。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？

会社の風土が思いやりがあるのだと思います。
私自身はもう長く勤めていますが、一度会社を辞めていった人が他の会社で働いた後に、やっぱりもう一度戻って来ると言ったケースもよくあります。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？

そんな人たちを見て、やっぱり良い会社なんだなぁと改めて実感して、もっと会社に貢献したい、頑張りたいと思います。

実際に入社してわかったことは？

福利厚生がしっかりしている。
有休がきっちり取得出来ることです。

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : 関東 | パート(無資格)
60代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | パート・アルバイト

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？

仕事に対して真面目で丁寧。
より良いものを提供しようとしている。

尊敬する人からどんな影響を受けている？

自分もキチンとしないと
と 思う。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？

上からの指示が適切。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？

気を引き締めようと思う。

実際に入社してわかったことは？

より良い物を提供するのは大事だけれど
利益を出す事も大事。
それには社員が気持ち良く仕事に打ち込むようする事。

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : その他 | 正社員(調理師)
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？

園児に美味しかったと言ってもらえたとき

自分なりに努力・工夫していることは？

メニューのイラストや食品群ボードを自作してかわいくすることで、給食に興味を持ってもらえるように工夫している

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？

かれこれ20年ほどペアを組んで仕事をしている社員さんが、良い人だからこそ続けられていると思います

尊敬する人からどんな影響を受けている？

互いに切磋琢磨し成長しています

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？

ほとんど本社の人との関わりはないですが、最近ずいぶん会社全体の多方面への取り組みが変わったなという印象です

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？

あまり各事業所の個々の評価というものがなされている実感はありませんが、会社全体での細かな取り組みがタブレット導入により伝わっています。それによりまた意識を高めるきっかけとなっています

実際に入社してわかったことは？

城陽市の公立保育園は少し特殊形態で献立等が市のベースによるものなので、他の事業所とはかなり違うと思うのですが衛生面においてしっかりとしたマニュアルが出来て入社当初よりわかりやすくなっていると感じます

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : 奈良 | 正社員(栄養士)
60代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？

調理が　上手く進み
残量が　少ない時
児童が　笑顔で　美味しいと
言ってくれた時

自分なりに努力・工夫していることは？

安全である為に
シュミレーションを
自分の中で　考える

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？

誰に対しても
普通に　接してる人

尊敬する人からどんな影響を受けている？

いろいろな考えを持っている人
偏らず　
取り入れていける
自分でありたいと思っている

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？

総務課の人は
困った時　
的確に　返事を下さる

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？

忙しいと思いますが
助かっています

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : 奈良 | 正社員(調理師)
50代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員

仕事におけるモチベーション・原動力は？

美味しかったよって
伝えてくれるこどもたちの笑顔です

モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は？

展示食を見て親子でこれたべた
おいしかったっていう会話に笑顔になります

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？

お互いにあうんの呼吸で仕事ができる信頼できる上司兼同僚

尊敬する人からどんな影響を受けている？

確認事項の大切さ

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？

給食会社ならではの衛生指導が的確

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？

書面化されてるので再度確認しやすいし初めての方でもわかりやすいから働いていく上でやりやすいと思う

実際に入社してわかったことは？

勤続10年以上ですが
年々衛生に対する取り組みがしっかりわかりやすくなってきていて
会社としてより働きやすく責任を持って給食を提供する意欲を感じます
その姿勢が素晴らしいと思います

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : 関東 | 正社員(調理師)
50代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？

働く仲間
みんな誰かがこまったら
助けあって協力してくれるところ

尊敬する人からどんな影響を受けている？

同じように助け合いのこころがもてる

実際に入社してわかったことは？

夏休みとかがあるので
心身共にリフレッシュができて
毎回新たな気持ちで仕事がはじめられるところ

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : 中野林ゆめの園 | 正社員(調理師)
50代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？

ありがとうや美味しかったよ〜
って言ってもらえた時

自分なりに努力・工夫していることは？

体調崩さない様にしている

仕事におけるモチベーション・原動力は？

休みの日美味しい物食べに行く事
行きたい所に行く

モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は？

休みの日は病院に行くので

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？

今はいない
ぐちや相談にのってもらった
優しく元気な人

尊敬する人からどんな影響を受けている？

思っていてもなかなか難しい

この会社の「当たり前基準」は？

タブレットになり報告などは全部そちらでやる事

会社の“当たり前”にどう向き合い、成長した？

使いこなせないので他の人に助けられながら使っています

どんな人にとって良い会社？

協力性のある
自分で考えて動ける様な人

合わない人はどんな人？

指示を出してその事しかしない
かげていろいろ言う
協力性がない

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？

福利厚生、有給などしっかりしている

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？

毎週病院に行かなければならなぃので、上司に言ってシフトを組んでもらっている

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : みずほ保育園 | パート(栄養士)
60代 | 女性 | その他 | 11年～20年 | パート・アルバイト

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？

どんなに忙しい時も慌てず冷静に仕事をこなせるところ

尊敬する人からどんな影響を受けている？

自分より年上なのにいつも元気なところ

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？

明確な仕事分担があるところ

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？

計画的に休みが取れる

実際に入社してわかったことは？

自分に合う人も合わない人もいたりするけれど、新しい人との出会いが沢山あるので、自分が今まで触れてこなかった、知らない事に興味を持てたところ

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : ｳｴﾙﾈｽあびこ | 正社員(栄養士)
40代 | 女性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？

得意先や利用者の方に直接美味しかったと感謝して言っていただけた時

自分なりに努力・工夫していることは？

失敗や事故のないように事前準備を怠らず常に予習復習し社員やパートさんとも報告、連絡漏れなどないように情報を共有しています。

仕事におけるモチベーション・原動力は？

社員、パートさんと連携してより良い食事を提供し利用者に喜んでいただくように努力すること

モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は？

施設長や利用者様に美味しかった。いつもありがとうと感謝していただいた。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？

意見を聞きいれてくれやすい

実際に入社してわかったことは？

何でも出来るようになったこと

どんな人にとって良い会社？

上下関係がはっきりしていて、テキパキと仕事をこなせる人

合わない人はどんな人？

自分から聞いたり報告や連絡ができない
、言ったことしかできない、自分から行動しない人

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : 斑鳩町斑鳩西小 | 正社員(栄養士)
60代 | 女性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？

市によってマニュアルの違いや担当先生のこだわりなどによって様々な対応が出来るようになった。

仕事におけるモチベーション・原動力は？

メニューの多様化

モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は？

知らないメニューや味付けを前もって調べる。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？

話をじっくり聞いてくれアドバイスや欠点をしっかり言ってくれる。

尊敬する人からどんな影響を受けている？

考え方の狭さを感じるし反省する

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？

働きやすい環境にしていただいてます。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？

応援体制化

実際に入社してわかったことは？

福利厚生はちゃんとしてもらってます。

合わない人はどんな人？

コミニュケーションがとれない人

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : ｼｷｼﾏ奈良 | パート(無資格)
40代 | 男性 | その他 | 11年～20年 | パート・アルバイト

実際に入社してわかったことは？

接客業は色々と大変だということと複数人で働くことは、私には向いていないということを改めて感じました。

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : さいわいこども園 | 正社員(栄養士)
60代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？

子どもたちにおいしかったよ、
今日の給食はなぁになどと話しかけてくれるのが嬉しい。

自分なりに努力・工夫していることは？

新しい献立や、やり方の違う献立があった時、聞いたり調べたりしてそのように作ると美味しく出来た事が嬉しい。

仕事におけるモチベーション・原動力は？

子どもたちにおいしかったと言ってもらえるように作る。

モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は？

子どもたちは正直なので、おいしいときはおいしいと言い苦手だった時は、残飯が多かったりします。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？

人の話を聞いてくれます。

尊敬する人からどんな影響を受けている？

私も社員、パートさんたちの話しは、出来るだけ聞くようにしています。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？

なんでも相談ができ、いろいろ対応してくれます。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？

失敗したり、ミスがあった時、対応してくれるので、次回気をつけなくてはと思います。

実際に入社してわかったことは？

私は、57歳で名阪に入り、まさかまだ仕事が出来るとは思ってませんでした。
初めての委託会社で多少戸惑うことがありましたが、園との関わりも割り切る事が出来良かったです。
いろいろな現場に行っていろんな人と関わり良かったです♪

どんな人にとって良い会社？

あまり考え込まず、臨機応変に対応が出来る人が良いと思います。
仕事場の中や園からや、業者さんなど、いろいろ言ってきたりするので、うまく対応していく事が良いかと思ってます。

合わない人はどんな人？

ちょっとしたことで落ち込んだり、考えすぎてしまったりすることで精神的に参ってしまう人は大変かもしれません。

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : みつえ秀華苑 | パート(無資格)
50代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | パート・アルバイト

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？

給食関係で仕事をしてる時は、料理のレパートリーが増えことと料理の手順が良くなったこと。今は老人ホームの調理補助なので、盛り付けや老人の食事形態に合わせての調理の仕方が理解でき、親の介護に役立ったことが良かった

自分なりに努力・工夫していることは？

自分が健康であることが第一であり、職場の皆んなとのコミニケーションをとりながら仕事での情報交換をしつつミスのない職場にすることに頑張っている

仕事におけるモチベーション・原動力は？

職場が楽しければモチベーションも自然と上がる

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : 橿原市大成中 | 正社員(調理師)
50代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？

家での料理もレパートリーが大変増えました。同僚と様々なはなしができて楽しみ、視野が広がった。

自分なりに努力・工夫していることは？

タイムスケジュールで自分のスキルをあげるよう頑張っています。
視野をひろげ色々みる。

仕事におけるモチベーション・原動力は？

夏休み、冬休み、春休み
気持ちを切り替えられます。

モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は？

毎日毎日は厳しい日もあり上手くいかない日もありプレッシャーで行き詰まる時もあります。
長期休みまでと思うと頑張れます。
休み明けまたフレッシュな気持ちで仕事できます。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？

16年ほど仕事してきましたが人望熱いかたや毎日の生活ではなかなか出会えない尊敬できる先輩とたくさん出会えました。
仕事に対する動きが素敵です。

尊敬する人からどんな影響を受けている？

見習い動けるようになったと思います。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？

管理が相談に乗ってくれはる。
一度辞めた人も名阪はいい会社やと戻ってきている人もいる。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？

安心して働ける。

実際に入社してわかったことは？

子供と寄り添える勤務時間。

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : みのり苑 | 正社員(栄養士)
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？

入苑者の方はじめ、食事を食べられた方からの褒め言葉、感謝の言葉等、嬉しい言葉を頂けた時に、良かったと思えます。

自分なりに努力・工夫していることは？

主に施設の栄養士の方に、利用者様が望んでいる事、好み、要望等を相談して、出来るだけ応えられるように献立の見直し、厨房内作業の見直し等しています。

仕事におけるモチベーション・原動力は？

利用者さんにありがとうと言われる事です！

モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は？

まだまだ新米栄養士で、仕事もろくに出来なかった時代に、退院される患者様からの感謝の言葉が、嬉しさと情けなさを感じました。出来る事は少ないですが、自分がした仕事でそうなれたらいいなと思いです。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？

今まで関わったパートのお姉様方です。
皆人生の先輩で、本当に色々教えて頂き、今もその教えが活かせているも思うからです。

尊敬する人からどんな影響を受けている？

周りへの気遣いの仕方。

実際に入社してわかったことは？

会社理念に惹かれました。

どんな人にとって良い会社？

常に人の事を思いやれる人。この仕事の真髄と思ってます。

合わない人はどんな人？

自分勝手で自意識過剰で周りの話を聞かない人。

名阪食品株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日：2026.07.16
回答者 : 成峯 | 正社員(栄養士)
30代 | 女性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？

特にございません。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？

特にございません。
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