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note テンダーラビング保育園は、子ども一人ひとりの気持ちや多様な育ちを尊重し、安心と心地よさのある毎日を大切にする保育園です。遊びや生活の中で生まれる探究心に寄り添い、自分で考え、行動する力と、一人ひとりの可能性を広げる「ひろがる保育」を実践しています。
回答者 143人
全口コミ 880件
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）の キーワード別の口コミ・評判
テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）の 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.09
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回答者 : 保育士
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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頼れる職員に囲まれていると感じるところ。休んだ後もみんなが声をかけてくれる。休んだ人がいても仕方ないよね、頑張ろうと気持ちよく受け止めてくれる所
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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女の人が働きやすい職場
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.09
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回答者 : 園長
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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日々成長する子どもの変化や姿を感じれる瞬間。
歩けるようになった、思いを言葉で伝えるようになったたなど等の変化。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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子どもを知るために観察と触れ合いを意識している。
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.08
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回答者 : 保育士
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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子どもたちの受け入れ、活動中は環境の安全だったり、子どもたちの気持ちを汲み取ったり、時間を見て過ごす日々。給食は一人一人に合わせて量やペース配分をしたり、午睡中は呼吸、記録をする。夕方は明日の準備や保護者に今日の様子を伝えるなど、1日を通して常にフル回転で過ごしているので心が折れそうになることもある。だけど、子どもたちが昨日できなかったことができるようになったときの嬉しさ、運動会、発表会など4月のときには考えられなかった堂々とした姿、なにより子どもたちの笑った顔を見るとこの仕事をやっていて良かったと思う。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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先輩保育士のいい所をどんどん真似をして実践してみる。実践してダメだったら次はこうしてみようと考えるようにして、自分の引き出しを増やせるようにしている。
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この仕事で成長できたことは？
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新卒のころは、いっぱいいっぱいで怒ってばかりの先生だったのが、この会社にきてから、色んな先生のやり方、寄り添い方を見て、子どもに寄り添うことの大切さを学び、一人一人にあった声掛けを心がけるようになり成長したと思う。
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成長できた理由は？
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保育園によって様々だが、必ずキャリアアップ研修と1つ選択して研修に行かせてもらえたり、園内研修を月に1度することで、こういった考え、やり方があるんだと学ぶことが出来ている。
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入社理由は？
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キャリアアップできると思ったから。
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実際に入社してわかったことは？
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園によって異なるが今の園は、本当に自分が成長できる園だと強く思っている。ここにきて良かった。
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.08
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回答者 : 栄養士
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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子育てに理解がある職場なので、急な休みもチームでカバーし合えるのが心強いです。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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本社が献立作成しているため、調理や食育に集中して取り掛かることができる。
ラウンドする際に子どもたちの食事の様子を見ることで、保育と連携して個人にあった食事形態にするとが出来、食育の内容も相談しやすい。
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この仕事で成長できたことは？
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困った時や分からない事を相談しやすいので、業務で苦手な事も挑戦する事ができる。
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成長できた理由は？
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食育で初めてやりたい事がある時、相談して実行する事が出来た。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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子育てに理解がある職場なので急な休みもチームでカバーし合えるし、相談しやすい環境だと思います。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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悩んでいることも、職場の同僚にも相談しやすいし、子育て中のため急な休みに対応出来るのが心強いです。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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休みやすく有給も取りやすいです。給食室の残業は、滅多にないです。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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定時に帰れるのでプライベートは、充実しています。
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入社理由は？
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家から近いのと献立作成は、本社のためゆっくり作業が出来ると思い入社しました。
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実際に入社してわかったことは？
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職場の雰囲気がよく働きやすい。
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.07
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回答者 : 園長
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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こどもの成長を保護者や職員と一緒に喜び合えた時にこの仕事をしていて本当に良かったと思います。こどもたちの成長はもちろんですが、その成長を支える職員が自信をつけ、保護者と一緒に喜びを共有できる瞬間に大きなやりがいを感じます。そして保護者から「この園に通うことができて本当に良かったです」とお話ししてくださることは、かけがえのない喜びです。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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こども一人ひとりをよく見ることはもちろんですが、職員との対話も大切にしています。
「どうしたらこどもが主体的に遊べるだろうか」「この子は何を感じているだろうか」という事を一緒に考え、職員が安心して意見を出せる環境づくりを心掛けています。
また、保護者と日々の小さな成長を丁寧に共有することで園と家庭が一緒になってこどもの育ちを見守れるよう意識しています。
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この仕事で成長できたことは？
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保育だけでなく「人を育てる」という視点を持てるようになったことです。
園長として一人ひとりの良さを引き出し、それぞれが力を発揮できる環境づくりを考えるようになりました。以前よりも広い視野で物事を考えられるようになったと思います。
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成長できた理由は？
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研修など学ぶ機会も多く、「まずやってみよう」と挑戦を後押ししてくれる環境があったことがあると思います。
私自身も分からないことは積極的に学び、職員の意見を聞きながら試行錯誤を重ねてきました。その積み重ねが今の自分なりの成長に繋がっていると感じています。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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年齢や経験に関係なく意見を出しやすく、「より良い保育のために」という共通の目的で話し合える風土があるところが魅力であると感じます。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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一人で考え込まずに相談しながら仕事を進められるので、新しいことにも前向きにチャレンジできます。また、職員同士が互いを認め合い、支え合う雰囲気があることで安心して仕事に向き合えます。その環境が結果としてこどもたちへのより良い保育に繋がり、自分自身の働きがいや喜びにも繋がっています。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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業務の見直しやICT化が進んでおり、以前よりも効率よく仕事ができる環境になってきていると感じます。また、有給休暇も取得しやすく、職員同士で協力し合う風土があるため、安心して休暇を取ることができます。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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仕事に集中する時としっかり休む時のメリハリをつけやすくなりました。
休日には趣味や旅行でリフレッシュする時間も確保できるので、その経験が保育のアイディアに繋がることもあります。心身ともにリフレッシュした状態でこどもや職員と向き合えることは自分にとっても大切だと感じています。
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入社理由は？
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新しく園を作り上げていくことに魅力を感じたからです。
職員みんなで意見を出し合いながら、より良い園づくりに関われる環境に関われる環境に惹かれました。最初は保育士として入社しましたが、「一から一緒に園を育てていきたい」という思いが入社の決め手でした。
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実際に入社してわかったことは？
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保育は一人ではできません。困った時には相談し合い、こどものためにより良い方法を皆で考える風土があります。自分自身も悩んだ時は職員に相談しながら助けてもらうことも多くあります。そして現場だけでなく本社職員と連携しながら課題を整理し、一緒により良い方法を考えられる環境があります。
このチームワークが最大の魅力だと感じています。
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.07
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回答者 : 保育士
正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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子どもの成長と笑顔が見られる時。
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.07
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回答者 : 調理師
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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こども達から「給食おいしかったよ」と笑顔で言われたとき。また、食べられなかったものが食べられるようになっているこどもを見た時に、こどもの成長を感じてうれしくなります。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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残業はほぼなく、代休や有給休暇はスタッフのみんなと相談して決められるのでお休みは自分の希望に沿って取れることが多いです。
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.07
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回答者 : 看護師
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | その他 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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当たり前かもしれませんが、できなかったことができるようになること。
手洗いがとても上手にできていたので、子供に伝えると〇〇先生に教えてもらったからと言われたとき
積み上げてきたことが、子供の口から直接聞くことができたので嬉しかったです。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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新しい情報を活かしたり、いろんな人の意見を聞いたりしている
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この仕事で成長できたことは？
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忍耐
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成長できた理由は？
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職員が変わることで、いろいろな感性の人を短期間で体験した
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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お互いを思いやる職員
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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休日に仕事のことを思い出してイライラしない
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.07
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回答者 : 調理師
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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お休みが取りやすいので、お子さんがいるご家庭は子どもの学校行事など参加出来ます。平日休みを取って旅行も行けます。
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.06
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回答者 : 保育士
女性 | 中途入社 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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行事など、子どもたちの喜ぶ顔を想像しながら準備して、思った以上の反応ををもらえた時です。もちろんこちらの予想通りにいかないことも多いですが、数年経ってから「あの時のあれ、楽しかったよ」と不意に子ども達から話してもらえることがあり、確かに思い出に残っているのを感じて嬉しくなります。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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子どもたちの好きなことや興味関心を捉えることです。普段の保育の中でどんなことに興味を持つのか、どんな活動が好きかをリサーチしていきます
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この仕事で成長できたことは？
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子ども達一人一人に合わせた保育のために、他の保育者や保護者と意見を交換することが重要だと学んだことです。
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成長できた理由は？
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より良い保育環境のために何が必要なのかを、会議や先輩達との話し合いの中で学び、広い視野を持つことができるようになりました。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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研修を受けやすいところです。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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受けた研修は会議やレポートを通して職員全員に情報が共有され、どんなことを学んできたか、どのように保育に活かせるかを全員が学ぶことができます。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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有給休暇をしっかりと取ることができます。不意の休みの場合にも相談に乗ってくれます。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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旅行に行く場合や不意の休みであってもサポートしてくれ、安心して休むことができます。
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入社理由は？
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自然遊びに力を入れているという点です。園の近くに自然豊かな大きな公園があり、そこを利用して自然の中で伸び伸びと活動できるところに魅力を感じました。また保育士のためよ「自然遊び研修」を通じて、子ども達が自然に触れ、発見を楽しむために保育士としてどんなことが必要か学べるのも良いと感じました
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実際に入社してわかったことは？
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保育士同士の間に壁がなく、誰とでも話せる点です。より良い保育のために協力する仲間という認識です。
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.06
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回答者 : 保育士
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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こども達の成長を感じられた時です。昨日までできなかったことが今日はたまたま成功して、それからできる日とできない日を繰り返していって、いつのまにかできない日がほとんど無くなってしっかりできるようになったなと思えた時や、担任を持った時にはまだ出来ていなかったことが進級して出来るようになって「先生！〇〇出来るようになったよ！」とこどもが伝えにきてくれた時、「せんせえ、いつもありがと、だいすき」と覚えたてのひらがなで手紙をもらえた時など。思い返すとキリがないです。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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こどもひとりひとりの今の姿をしっかりと受け止めて成長発育発達に合った声かけや活動を設定していくこと、その上でもう一段階上に進むにはどうしたら良いかを常に考えています。
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この仕事で成長できたことは？
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自分の考えを相手に伝えること。
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成長できた理由は？
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今までの環境が自分の保育観を否定する先輩・上司に当たる多かったので、自分の意見を掬い上げてくれる人たちと出会えたことが大きいと思います。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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先生同士の仲が良いこと。当然人間同士のことなので合う人合わない人は当然存在しますが、それでも他園と比べると円滑なコミュニケーションが取りやすい雰囲気だなと思っています。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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自分の意見を言いやすいので、自分がやりたいと思った保育が比較的やりやすいです。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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ならではのものはないかなと思いますが、固定シフトではないので早番勤務や遅番勤務の希望を出せるところ。また前述の通り職員間のコミュニケーションが取れていることもあって有給休暇は比較的取りやすいです。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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平日の用事がある時にシフトの希望が出せる事で用事を諦めなくてよいことが多いです。
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入社理由は？
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都内にありながら自然とのふれあいを大切にしているところ
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実際に入社してわかったことは？
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自然遊びの研修を受けられたり、自然あそび専門の方を呼んでこども達と楽しみながら自然とふれあえる体験が出来るところ
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.06
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回答者 : 栄養士
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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給食を作りラウンドに行った際、美味しいと子供達に言ってもらえた時。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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園児、親御さんたち含めて食事について興味を持ってもらえるように毎日のサンプルの横に季節に野菜についての説明を書いたり、給食についてはより美味しく作れるように調理方法を工夫したりした。また、園児の状態に合わせて食材に形を小さくしたりして食べやすく配慮した。
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この仕事で成長できたことは？
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保育園での調理が初めてだったので、離乳食の調理方法を学ぶことができている。
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成長できた理由は？
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日々の調理で上達していると感じている。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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保育士の先生含め、働いている人の雰囲気が優しくて良い。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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相談しやすいため、やりたいことを進んで取り組める。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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特別休暇があるところ。
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入社理由は？
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園の雰囲気や休暇がとりやすいところ。
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実際に入社してわかったことは？
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園の働いている方々が何事も協力的に支え合い、手助けしているところ。
新しくやりたいことを進んでやらせてくれるところ。
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.06
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回答者 : 保育士
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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成長する姿を間近でみれた時
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この仕事で成長できたことは？
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自然に触れて遊ぶレパートリー
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成長できた理由は？
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学んだり他の保育者と教えあったり
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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残業がない
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入社理由は？
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園庭があるから
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実際に入社してわかったことは？
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園庭があることで自然に触れたり少しの時間でも外に出てリフレッシュできる
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.06
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回答者 : 栄養士
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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子供たちが苦手な野菜を食育でふれることで興味をもち好きになってくれた事
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自分なりに努力・工夫していることは？
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園児たちとのコミュニケーションをできるだけとり、知らない人が作る給食にならないようにしている
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入社理由は？
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献立がきまっており、きちんとしたマニュアルがあることでチームで分担をして働くことができるとおもった為
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.06
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回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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残業等はありません。休暇も比較的取りやすい環境だと思います。
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.05
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回答者 : 保育士
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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こども達の成長を間近で感じることができる事です！ずり這いから這い這いへ。保育士を追いかけ欲しい玩具に手が届いて握り締めた笑顔。自分の力で立ち上がり、伝い歩きができた誇らしげな表情。歌に合わせて身体を揺らし、歌っているような声を出す・・どれも嬉しい瞬間で、保護者と喜びを分かち合えるかけがえのない時間です。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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保護者の連絡帳での家庭の様子や送迎時のさりげない会話で、エピソードをお伝えして成長を喜び合えるように、『もう少しでできそう』『こんなつぶやきがあった』など1日の振り返りを大切にしています。
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この仕事で成長できたことは？
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パソコン等得意ではありませんが、こども達が興味を抱いた物に触れ遊びに夢中な姿や、友達との関わり、様々な表情を捉えて写真を撮り毎日のドキュメンテーションを作る作業が、少しずつ速くなってきました。
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成長できた理由は？
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パソコンやタブレットの入力を指1本から始めて、連絡帳やドキュメンテーションの誤字脱字のお詫びを保護者にしていたので、毎日の公開を一層楽しみにして下さっているようです。ここまで来れたのも、入力中に画面が変わってしまったり動かなくなってしまったりと、小さなトラブルも嫌な顔ひとつせずに、丁寧かつ根気よく教えてフォローしてくれた職場の先生方のおかげで、感謝しかありません。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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こども達の育ちに合わせた活動のねらいをもち、協力しフォローし合える職員間の体制が作られていると感じます。気づきやこどもについて毎日の昼礼や引き継ぎノートで見える化して、大切にしたい事を漏れのないように共有しています。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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見落としや思い込みなく保育に向かえる一つの手立てで、再確認もできると考えてます。また毎日顔を合わせる事で、気軽に言いやすい雰囲気や、保育室が離れている職員の考え方にも触れる事ができると思います。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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権利として有休の他、特別休暇もあります。土曜出勤の分は平日に代休があり、医療機関にも行きやすいと思います。自分の家庭の都合や体調不良、子育て中の職員がお子さんの体調不良でお休みや早退の際、『お互い様』と快く声掛けをしてフォローし合い、働きやすい雰囲気があります。残業は、しないように職員間で何が終わっていないか声を掛け合い、時間を調節してそれぞれ仕事をしています。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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人間関係が温かく、良いことも改善すべき事も話しやすく、働きやすさに繋がっていると感じます。平日の代休で医療機関に行けるので、土曜日より空いていて時間が有効に使え、体を休めることができると思います。
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.04
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回答者 : 保育士
30代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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こどもたちの成長を保護者や同じ職場の先生と共感し合えたとき。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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取り組んでみたいことや、周囲の先生たちの様子を見て、真似してみたいことを発見したときに、やる気があがります。そんなときに、自分のやりがいを感じます。
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この仕事で成長できたことは？
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自分の保育のスキルが上がっていると感じられたとき。
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成長できた理由は？
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保育の柔軟性が自分にも現れたと感じるときに実現できたと感じている。その背景には、職場の先生たちの存在がありました。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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同僚性が少しずつ感じられるとき。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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仲良しクラブではなく、メリハリはありながらも、困ったときやアドバイスをもらいたいときに、話しやすい環境にいられることが働きやすさにつながっている。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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特別有給休暇の存在
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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子育てしているママさん保育士にはとてもありがたいです。
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入社理由は？
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系列の保育園がいくつかあり、移動しやすかったこと
また、働いてみて、子育てとの両立に悩んだときにあたたかく対応してもらえること
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実際に入社してわかったことは？
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子育てママに優しい環境であること
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.04
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回答者 : 保育士
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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こどもの成長や笑顔を身近に感じられる時や行事等で職員同士協力し、達成することができた時。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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休みの希望日を前もって申請できる
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.04
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回答者 : 主任
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お子さまたちの「できた嬉しい！できなかった悔しい！」などと色んな気持ちに立ち会えて、一緒に成長しあえること。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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一人ひとりのお子さまに寄り添い、様々なことに共感しあえるようにすること。
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この仕事で成長できたことは？
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1人ひとりの個性を尊重しながら、目標を立てて保育をしていくところ。
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成長できた理由は？
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周りの先生から保育のアドバイスをいただけることで、お子さまそれぞれが尊重された保育の仕方を学ぶことができたため。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
自分のクラスだけではなく、異年齢保育も多く園全体を職員みんなで見守っているところ。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
-
一人で担うだけでなく、園全体で見守ることで心強く安心感があるため。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
-
お休みの希望は通りやすく、土日のお休みも平日に代休がいただけるところ。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
-
お休みもしっかりと取れることで、仕事とプライベートを分けることができるため頑張れる。
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入社理由は？
-
園を見学した際に、先生方が明るく挨拶してくださったことで園の雰囲気の良さを感じたため。
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実際に入社してわかったことは？
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先生同士、楽しく会話をしていたり色々な保育について話しあい安心できる環境だったことや、保護者の方との信頼関係もしっかりと築けていることで成長を一緒に見守り喜ぶことができる。
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.04
-
回答者 : 保育士
40代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
子どもの成長を感じ、保護者と共有した時保護者の方が笑顔になる時。
お母さんの笑顔で、こどもも笑顔で帰って行く瞬間。
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自分なりに努力・工夫していることは？
-
その子の今日の良い部分を見つけられるように意識して、保育して行く。
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この仕事で成長できたことは？
-
行事においての、保育者間での連携や共有の仕方、行事の準備の進め方が勉強になりました。
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成長できた理由は？
-
幼児クラスの経験がほぼ無かったので、周りの先生に教えていただきました。
副主任も間に入り、指導や一緒に考えてくださっていました。
職員間の雰囲気がとても良いと感じています
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
保育士のスキルアップの為の研修が充実している。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
-
自身の保育者としての成長を後押ししてくれ、働く意欲に繋ると思っています、
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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特別休暇という制度があるのは嬉しかったです。
特に入職したてで、有休がまだ無い状況でしたので、ありがたかったです。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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家庭との両立に役だっていると感じます
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入社理由は？
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入職前は企業内保育で少人数、2歳児までの限られた年齢の中仕事をしていました。
ブランクもあるので、小規模保育の中で保育が出来るところに魅力を感じました。
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実際に入社してわかったことは？
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保育者同士で協力しあい、クラス担当だけで無く園全体で子ども見てく雰囲気が出来ているところ。上司に相談しやすい環境が整っている所が魅力です。
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テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） 現職社員の口コミ・評判
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