テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）の「現職社員による口コミ・評判一覧」の口コミ・評判一覧（880件）

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.07.09

回答者 : 栄養士
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 給食を食べた後に子供達に｢今日の給食美味しかった！｣や、「食べられるようになった！」｢いつもありがとう！｣と言われたときや、担任の先生から｢美味しそうに食べていたよ！｣、「今日はたくさん食べていたよ！」と言っていただいたときに、作ってよかった、という達成感を感じます。
また、給食の残食が少なかったときには嬉しく思います。

自分なりに努力・工夫していることは？: どのようにしたら子供達が食べてくれるのかを、大きさや調理法を工夫したり、調味料の味付けを変えたりと、調節しながら行っています。

この仕事で成長できたことは？: 保育園の給食を作る知識が少しずつ着いてきたように思います。
乳児、幼児で提供するサイズが違ったり、量が違ったり、食べるスピードが違うためクラスによって提供時間が違ったり、初めは戸惑うことが多かったですが、何故そうなのかを理解すると知識がついていきました。

成長できた理由は？: 同じ給食室で働いている方々に切り方、作り方、提供の仕方、どのように食べているのかなど、一から丁寧に教えていただいた為だと思っています。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 休憩がしっかりととれ、残業も無いため、為、身体が休まり仕事の効率化へ繋がっていると思います。

入社理由は？: 衛生管理がしっかりとしてることや、
保育園の雰囲気、子供の近くで調理ができ、直接声を聞くことができる点や、福利厚生がしっかりとしていると思った為です。

実際に入社してわかったことは？: 先生方の連携や、園の中の雰囲気、会社の福利厚生の手厚いサポート。

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.07.09

回答者 : 保育士
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 子どもたちが居るから乗り越えられることがたくさんあった時。
保護者の方に感謝していただいたとき。
子どもたちの笑顔が見れた時。

自分なりに努力・工夫していることは？: 子どもひとりひとりをしっかり見て、個性を大切にしていく。
保護者の方に寄り添えるようにする。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 大幅な残業がない

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 子育てが両立出来る

入社理由は？: 通える範囲と規模

実際に入社してわかったことは？: 皆さん優しくて、仲が良いが良い距離感で過ごせていること

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.07.09

回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 年度末に保護者の方から感謝のお言葉をいただいたとき。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 残業がほとんどない

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 退勤後に趣味を楽しめる時間がある

入社理由は？: 自宅からの通いやすさ
園見学での雰囲気

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.07.09

回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 「先生だいすき」と話してくれたり、名前を覚えてくれて何度も名前を呼んでくれる時に幸せを感じます。

自分なりに努力・工夫していることは？: 子どもたちの気持ちに寄り添って物事を考えるようにしています。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 保育はチームという合言葉

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 他の職員に相談しやすい環境なので、わからないことは気兼ねなく相談しています。

入社理由は？: 見学に行った時に保育園の雰囲気が良かったこと、転職でしたが、以前の園より規模感の少ない保育園を探していたので、ここに決めました。

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日：2026.07.09

回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | その他

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 固定シフト、曜日固定で働けること

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 予定が立てやすい

入社理由は？: 募集時間帯が9:00〜16:00と明記されており自分の希望条件と合致したから

実際に入社してわかったことは？: 体制表が分かりやすく動きやすい
感じの良い先生が多い

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.07.09

回答者 : 栄養士
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 美味しかったと言ってもらえること

自分なりに努力・工夫していることは？: 時間内に提供すること

この仕事で成長できたことは？: 離乳食をつくること

入社理由は？: 残業が滅多にないことと、祝日やGW、年末年始の休みがしっかりあること。

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.07.06

回答者 : 栄養士
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 給食を作りラウンドに行った際、美味しいと子供達に言ってもらえた時。

自分なりに努力・工夫していることは？: 園児、親御さんたち含めて食事について興味を持ってもらえるように毎日のサンプルの横に季節に野菜についての説明を書いたり、給食についてはより美味しく作れるように調理方法を工夫したりした。また、園児の状態に合わせて食材に形を小さくしたりして食べやすく配慮した。

この仕事で成長できたことは？: 保育園での調理が初めてだったので、離乳食の調理方法を学ぶことができている。

成長できた理由は？: 日々の調理で上達していると感じている。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 保育士の先生含め、働いている人の雰囲気が優しくて良い。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 相談しやすいため、やりたいことを進んで取り組める。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 特別休暇があるところ。

入社理由は？: 園の雰囲気や休暇がとりやすいところ。

実際に入社してわかったことは？: 園の働いている方々が何事も協力的に支え合い、手助けしているところ。
新しくやりたいことを進んでやらせてくれるところ。

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.07.06

回答者 : 栄養士
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 子供たちが苦手な野菜を食育でふれることで興味をもち好きになってくれた事

自分なりに努力・工夫していることは？: 園児たちとのコミュニケーションをできるだけとり、知らない人が作る給食にならないようにしている

入社理由は？: 献立がきまっており、きちんとしたマニュアルがあることでチームで分担をして働くことができるとおもった為

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日：2026.07.06

回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 残業等はありません。休暇も比較的取りやすい環境だと思います。

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.07.04

回答者 : 保育士
40代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 子どもの成長を感じ、保護者と共有した時保護者の方が笑顔になる時。
お母さんの笑顔で、こどもも笑顔で帰って行く瞬間。

自分なりに努力・工夫していることは？: その子の今日の良い部分を見つけられるように意識して、保育して行く。

この仕事で成長できたことは？: 行事においての、保育者間での連携や共有の仕方、行事の準備の進め方が勉強になりました。

成長できた理由は？: 幼児クラスの経験がほぼ無かったので、周りの先生に教えていただきました。
副主任も間に入り、指導や一緒に考えてくださっていました。
職員間の雰囲気がとても良いと感じています

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 保育士のスキルアップの為の研修が充実している。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 自身の保育者としての成長を後押ししてくれ、働く意欲に繋ると思っています、

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 特別休暇という制度があるのは嬉しかったです。
特に入職したてで、有休がまだ無い状況でしたので、ありがたかったです。

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 家庭との両立に役だっていると感じます

入社理由は？: 入職前は企業内保育で少人数、2歳児までの限られた年齢の中仕事をしていました。
ブランクもあるので、小規模保育の中で保育が出来るところに魅力を感じました。

実際に入社してわかったことは？: 保育者同士で協力しあい、クラス担当だけで無く園全体で子ども見てく雰囲気が出来ているところ。上司に相談しやすい環境が整っている所が魅力です。

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.07.03

回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: こどもたちの成長を間近で見て感じる事が出来ることがとてもやっていて良かったと感じる瞬間です。例えば先週まで歩く事が出来なかった子が歩けるようになって一生懸命歩いて向かってきてくれた瞬間はとても嬉しかったです。

自分なりに努力・工夫していることは？: こどもたちと積極的に関わって、こどもたちが楽しいと思えることを一緒に楽しむ事です。

この仕事で成長できたことは？: スキルアップです。ベテランの先輩方の保育の仕方を毎日近くで見ることが出来る為、毎日学べています。

成長できた理由は？: 色々な保育のやり方を吸収して実践出来たことです。自分だけのやり方ではなく色々なやり方を真似して行う事で保育の幅が広がりました。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: アットホームな所です。
職員や保護者の方も暖かいです。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 普段の職員との会話や保護者との会話です。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 残業は一切ないです。行事や自分のやりたい仕事があっても休憩とは別で時間を取って仕事が出来ます。

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 休憩時に急いでやったりする事がなく、自分の心に余裕を持って仕事ができる為、プライベートと両立出来ています。

入社理由は？: 園見学へ行った際に職員の雰囲気や園の雰囲気がとても良かったからです。、

実際に入社してわかったことは？: 保育者間で協力や意見を出し合って保育している為、常に学びを得ています。

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.07.02

回答者 : 看護師
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 軽い怪我をした子どもが泣いていたが、「看護師さんに見てもらったから大丈夫」と元気になってくれるとき

この仕事で成長できたことは？: 子供との触れ合い方、関わり方、子供の気持ちへの寄り添い方。

成長できた理由は？: この会社に入るまで保育に携わった事がなかったので、周りの職員の対応を参考に接していった。周りの保育士が素晴らしい対応をしていたからこそ、真似する事ができた。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: マニュアルがきちんとしている。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: マニュアルがきちんとしている事で、事故を防ぐことにつながる。対応の統一ができる。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 休暇は取りやすく、残業はほぼ無いため働きやすい。

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 自分の子どもの受診や急な発熱に臨機応変に対応して下さり、とても助かっている。

入社理由は？: 子供も好きで将来自分も子供が欲しいと思い、その前に保育園で関わり方を学びつつ、自分の看護師の知識を活かしたいと思ったため。

実際に入社してわかったことは？: 保育士が子供にとても優しい。保護者との連携もとれており、トラブルが少ない。子供もみんな先生達が大好きなのをみて、良い関係が築けているのだと感じる。

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.07.02

回答者 : 保育士
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 保育に関して様々な挑戦をさせてくれ、自分で計画して保育を行える。

この仕事で成長できたことは？: 計画的に仕事をする。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 定時で帰れる。
長期休暇が取れる。

入社理由は？: 職員数が多かった。

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.07.02

回答者 : 保育士
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: こども達の成長を、先輩方や保護者の方と一緒に喜び合えるとき。

自分なりに努力・工夫していることは？: 細かいことでも、すぐに保護者の方や先輩方に伝え、こども一人一人の日々の変化を見逃さないようにしています。

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.06.30

回答者 : 保育士
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: こどもの成長
やってみたいを失敗を繰り返しながら諦めずに　そしてできた時の誇らしい、嬉しい、達成感の姿をみたとき

自分なりに努力・工夫していることは？: 大人が先回りはしない
やりたいに取り組める環境を作りたい

が、制限がありすきてできないことがおお

成長できた理由は？: 安全第一は理解できますが、こどもを中心に考えているのか？　制限、ルールの厳しさを感じています

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 特別休暇はよいと思います

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 自分、家族の時間に繋がる

入社理由は？: 理念からこどもを主体となっていたので
私の保育感に近いと感じたから

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日：2026.06.30

回答者 : 看護師
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 夏季休暇

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 夏季休暇が3日あることでプライベートを充実させられるが本音を言うと有給がもう少し欲しい

入社理由は？: 給与が高い

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.06.30

回答者 : 保育士
40代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 子どもたちからの笑顔と保護者からの暖かい言葉をいただいたとき。
卒園児が会いに来てくれたとき。

自分なりに努力・工夫していることは？: 日々やることをやるだけ。新しいことにチャレンジしてみること。自分の固定概念にとらわれないようにする。

入社理由は？: 院内保育を希望して入ってから後々、テンダーと知ったので、テンダーがいいからと思って入ったのではない。

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.06.30

回答者 : 園長
40代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 私がこの仕事をやっていて良かったと感じるのは、子どもたちの成長を職員や保護者とともに喜び合える瞬間です。そして何より、一人ひとりの子どもに真摯に向き合い、日々悩みながらも温かい保育を積み重ねてくれる職員の姿を見るたびに、この園を支えてくれていることへの感謝の気持ちでいっぱいになります。保護者から「安心して子どもを預けられました」「先生方のおかげです」という言葉をいただくたび、それは職員一人ひとりの努力の積み重ねの結果だと感じます。子ども、保護者、そして職員の笑顔がつながる瞬間に、園長としてこの仕事の大きなやりがいと幸せを感じています。

自分なりに努力・工夫していることは？: 子どもたちにとっても職員にとっても「安心できる園」であることを大切にしています。そのために、職員一人ひとりの声に耳を傾け、困りごとや悩みを一人で抱え込まない職場づくりを心がけています。また、保育は日々の積み重ねだからこそ、職員の努力や工夫を認め合い、小さな成長や成果も共有しながら、互いに学び合える環境づくりに努めています。園長として答えを示すだけでなく、ともに考え、ともに成長する姿勢を大切にし、職員が笑顔で子どもたちと向き合える環境を支えることが、私自身の役割だと考えています。

この仕事で成長できたことは？: この会社で最も成長したと感じるのは、「保育は一人ではなく、チームで創り上げるもの」という考え方です。園長として、多様な価値観を持つ職員一人ひとりと向き合い、それぞれの強みを生かしながら園全体をまとめる力が身につきました。また、子どもや保護者への支援だけでなく、職員が安心して力を発揮できる環境づくりも重要な役割だと学びました。人を育てることは、自分自身も成長し続けることだと実感しており、日々の経験が私を園長として大きく成長させてくれています。

成長できた理由は？: 私が成長できた背景には、挑戦する機会を与えてくれる会社の風土と、支え合える仲間の存在があります。園運営では思いどおりにいかないことも多くありますが、その都度、職員や本部と対話を重ね、さまざまな視点から考えることを大切にしてきました。また、自分自身も現状に満足せず、研修への参加や情報収集を続け、学びを園の運営や保育に生かすよう努めています。一人で抱え込まず、周囲と協力しながら挑戦を積み重ねられる環境が、今の成長につながっていると感じています。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 私がこの会社らしいと感じ、気に入っているのは、「人を大切にする」という姿勢が根付いていることです。子どもを第一に考えることはもちろん、保護者や職員一人ひとりの想いにも真摯に耳を傾け、互いを尊重しながらより良い保育を目指す風土があります。困った時には立場を越えて相談し合い、挑戦したいという気持ちを後押ししてくれる環境があるため、安心して新しいことに取り組むことができます。人とのつながりを大切にしながら、ともに成長していけることが、この会社の大きな魅力だと感じています。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 「人を大切にする」という組織風土があるからこそ、一人で悩みを抱え込まずに相談でき、安心して挑戦することができます。また、職員同士が互いの努力を認め合い、支え合う文化があることで、園全体が前向きな雰囲気に包まれています。園長としても、職員が安心して力を発揮し、成長していく姿を見ることが大きなやりがいにつながっています。一人ひとりが大切にされていると実感できる環境だからこそ、自然と「もっと良い保育をしたい」という意欲が生まれ、それが働きやすさと働きがいの両方につながっていると感じています。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: この会社は、職員が安心して長く働ける環境づくりを大切にしていると感じます。休暇を取得しやすいよう職員同士で協力し合う風土があり、有給休暇や希望休も相談しながら柔軟に取得できます。また、業務の効率化や役割分担を進めることで、残業の削減にも積極的に取り組んでいます。仕事と家庭、プライベートとの両立を大切にできる環境があるからこそ、職員一人ひとりが心にゆとりを持ち、子どもたちに温かく質の高い保育を提供できていると感じています。

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: 働きやすい環境が整っていることで、仕事とプライベートのメリハリをつけて過ごすことができています。しっかりと休息や家族との時間を確保できることで心身のリフレッシュにつながり、仕事にも前向きな気持ちで向き合うことができます。また、園長として「休みやすい職場づくり」を意識することで、職員も安心して休暇を取得し、お互いに支え合う風土が育まれています。仕事もプライベートも大切にできることが、長く働き続けられる環境につながっていると感じています。

入社理由は？: 入社を決めた理由は、子どもを第一に考える保育理念に共感したことと、職員を大切にする温かい社風に魅力を感じたからです。子どもの成長を支えるためには、職員が安心して働ける環境が欠かせないという考えに共感し、この会社であれば自分も成長しながら理想の保育を実現できると感じました。また、見学や面接を通して、職員同士が自然に声を掛け合い、支え合う雰囲気が伝わり、「ここで働きたい」と強く思ったことが入社の決め手となりました。

実際に入社してわかったことは？: 入社してから特に感じた魅力は、理念だけでなく、それが日々の保育や園運営の中で実践されていることです。子どもや保護者はもちろん、職員一人ひとりを大切にする風土が根付いており、困ったときには自然と支え合える環境があります。また、新しい取り組みにも前向きで、現場の意見に耳を傾けながら改善を重ねていく姿勢があるため、園長としても安心して挑戦することができます。職員とともに成長し、より良い保育を目指し続けられることが、この会社ならではの魅力だと感じています。

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.06.29

回答者 : 保育士
50代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 今までできなかったことができるようになってこどもの成長を感じた時

自分なりに努力・工夫していることは？: 衣服などの着脱は、実際に見せて何処を持つなど丁寧に毎日繰り返し伝えていっている。

この仕事で成長できたことは？: 以前の園は、12人を4人担任で週あ案を回し、個別カリキュラムも一人3人分を担当していたが、この会社では、一人で13人分の個別カリキュラムを毎月書き、週案も毎週、書いているところが成長した。

成長できた理由は？: 担任を任された責任感や社員が少ない環境でやるしかない為。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 思ったことや疑問に思っていることを、年齢関係なく直ぐに言える環境。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？: 正社員の保育士が増えてくれれば、製作などをする際、こどもに手厚く対応していける。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？: 土曜日出勤の前後で休暇がとれる。また、正社員の土曜日出勤が少なく抑えているところ。

会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？: しっかり週休2日休めて、自分の時間を持てる。

入社理由は？: 知り合いの紹介だった為。

実際に入社してわかったことは？: 近隣に船、電車、車など見えるところや公園が多いこと。

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス）現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.06.29

回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: こどもの成長した姿を見ることが出来た時や仲良くなれた時です。

自分なりに努力・工夫していることは？: こどもたちとたくさんコミュニケーションを取ることを心掛けています。

テンダーラビング保育園（株式会社テンダーラビングケアサービス） の現職社員による口コミ・評判一覧