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テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス) の「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判

口コミ 880件

テンダーラビング保育園は、子ども一人ひとりの気持ちや多様な育ちを尊重し、安心と心地よさのある毎日を大切にする保育園です。遊びや生活の中で生まれる探究心に寄り添い、自分で考え、行動する力と、一人ひとりの可能性を広げる「ひろがる保育」を実践しています。

口コミ 880件
回答者 143人 全口コミ 880件

テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス)の 現職社員による口コミ・評判一覧「働き方・ワークライフバランス」

テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス)の 「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判

テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス) 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.06.30
回答者 : 保育士
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
希望の日休暇がとれる

テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス) 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.06.23
回答者 : 保育士
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
プライベートの時間を確保できるように残業はあまりしないようにしている

テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス) 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.06.22
回答者 : 保育士
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
有給は積極的に取れ、残業も持ち帰りもしないような無理のない仕事量になっている
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
休みの日は心身ともにしっかりと休むことが出来ている

テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス) 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.06.22
回答者 : 保育士
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | その他
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
子どもが急な体調不良になっても休暇をいただけることです。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
体調が悪くても無理させずに子の面倒をみれます。

テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス) 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.06.20
回答者 : 保育士
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
休み希望を叶えてくれる。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
プライベートの楽しみをモチベーションに日々勤務を頑張れていること。持ち帰りがないため、帰宅後にゆっくり休めている。

テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス) 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.06.19
回答者 : 保育士
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
時間になったら退勤する、休暇申請などもしやすく、ワークライフバランスがいいです。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
メリハリを付けた働き方が理想なので、気持ちも体も切り替えて働けています。

テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス) 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.06.19
回答者 : 保育士
30代 | 女性 | 新卒入社 | 11年~20年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
全体が残業せず時間できっちり動く。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
有給なども取りやすく、好きな時間を過ごせている。

テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス) 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.06.19
回答者 : 保育士
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
ほとんど残業がないこと。特別休暇があったことが嬉しかった。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
有給が自由に取れるため、自分のプライベートを充実させることが可能なので嬉しい。

会社概要

URL
https://www.tenderlove.co.jp/
事業概要
グローバル戦略事業
人材派遣・紹介事業
人材育成研修の企画・提案
施設運営事業
家事代行サービス事業
所在地
東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル213
代表者
柚上 啓子
設立
1994年10月
資本金
5,000万円
男女比率
女性91.7%・男性8.3%
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