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株式会社FISの 現職社員による口コミ・評判一覧「働く魅力」
株式会社FISの 「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2023.02.05
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回答者 : 経営企画
60代 | 男性 | 11年～20年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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若いベンチャーでありながら、様々な福利厚生制度の充実や、女性の活躍の場の提供、さらに個人の目標や働き方を重視した人事評価制度の導入など、活力ある職場作りに力を入れている
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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社員同士の仲間意識というか、とにかく助け合うという気持ち気配りがあり、コミュニケーションも極めて活発で働きやすいと感じている。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自社で完結する業務については、システム化の推進を続け、外部委託すべき業務については思い切った委託を推進している。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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全社員がいずれかに所属する各種「委員会」活動において、各人が積極的に取組事項を提案策定し、明るく元気で働きやすい職場作りを行っている。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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1ON1制度の定着、各種委員会、月次全体会議・コンプライアンス研修、部門別の会議・打合せ会の定期的に開催、トップメッセージとそれに対する自由意見提出、さらにはサンクスコイン制度や理念エピソードの輪番広報と感想コメントなどとにかく自由に意見や感想が言えるシチュエーションが整い、人間関係造りに役立っている。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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リモートワークに対応するため、自宅における会社と同等のハードの設置整備、それに伴う紙媒体のデータ化推進、禁煙・服飾等各種手当や慶弔見舞金、健康増進のためのトレーニング推奨などの制度の充実、社宅・寮制度、また、社員の心身と家族を大切にするための休日の設定など、会社として物心両面における社員の満足度に努めていると思う。
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株式会社FIS 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.02.03
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回答者 : 経営企画
60代 | 女性 | 4年～10年 -
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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「世界でいちばん人を想う会社になる。」ことを社員全員で目標としていると感じます。
その目標を達成するために、お互いがお互いを思いやり、気づいたことを気づいた人が行うことで、社員全体にその風土が浸透しお互いを思いやることができる会社であると思います。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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業務効率改善のための提案を気軽に受け容れてくれる環境だと思う。
「やってみて」と背中を押してもらえるので、トライ＆エラーを繰り返すことができる。試行錯誤しながら挑戦を続けられる環境が働きやすさに繋がっていると思う。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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意見や提案をしやすく、それを受け入れてくれる会社である。自分の想いを形にすることができる機会が設けられている思う。 働きやすい環境を自らの手で創り出すことは、成長意欲に繋がっている。。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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人間関係は比較的良いと思う。お互いを助け合う風土が確立されているので、困っている人がいれば誰かが手を差し伸べるし、相談すれば助言してもらえる環境がある。
何よりも、感謝の気持ちを表すことができる人が多いので、気持ちの良い雰囲気が構築されていると思う。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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役職員の物心両面の幸福を経営陣が考えてくださっており、福利厚生面でも経営陣からの一方的な提案ではなく、社員の意見を取り入れ、精神面での安定を考えてくれる会社だと思う。 女性にとっても出産、産前産後の勤務についての制度が整っており、安心して子育てができる環境がある。
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