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アジアクエスト株式会社は、企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタルインテグレーションサービスの提供を行う2012年設立の企業。海外拠点としてインドネシア、マレーシアに現地法人も設立し、アジアのリーディングカンパニーを目指して事業展開を行っている。
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アジアクエスト株式会社の
現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルエンジニアリング部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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・1日単位で出社やリモートかを選ぶことができる。
・カフェスペースで作業ができる。
・上司が皆良い方ばかり。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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「個性を大事にする」という点で、その人がどんな性格や思いであろうと尊重してくれる。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルエンジニアリング部
20代 | 女性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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自分の強みに合った仕事を割り振ってもらえる。
年齢関係なく思う意見に耳を傾けてもらえる。
また褒め合う文化が自然と根付いていて、人間関係で悩むことがない。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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社長が会社として目指すべき目標を、ビデオ会議などで社員に伝える場が月に2回程設けられている。
また社員同士の仲の良さは大切なこととされており、プライベートでよく遊ぶ程仲が良く働きやすい。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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個人が目指すべき目標が明確に提示されている。
またどの立場の人の意見も聞き入れてくれる。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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努力したことは、たとえその時点では成果に繋がらなかったとしても、上司や周りの人が見ていてくれて評価してもらえる。努力したことは無駄にならないから、常に頑張ろうと思わせてくれる環境である。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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一番の理由としてはストレングス・ファインダーやDiSC理論等で、自分と他者の得意不得意をデータで理解できていること。相手が得意なタスクは振るが、苦手そうなタスクは他の人がカバーすることが自然にできる文化である。社員同士が得意不得意を理解し合おうとする関係のため、摩擦が生じないのだと思う。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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会社が11年目で徐々に大きくなっていることもあり、待遇や制度は年々良くなってきている。今後も益々社員にとって良い環境が整えられていくと思う。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルエンジニアリング部
20代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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1. 定期的に社内イベントがある
SESでも会社と定期的に関わりをもつ機会があるため、現場以外の社員ともコミュニケーションの輪を広げることができます。
2. 休みを取りやすい
現場の繁忙期は除いて、自分でスケジュール管理ができれば休暇申請を出すことへのハードルは低いので、休みたい時は積極的に有給を消化するよう促してくれています。
3. リモートワークと出社を選べるところ
基本的にはリモートワークですが、出社がいいという人も一定数いるので選べるのは良いです。また、普段はオンラインで仕事している仲間とオフラインで会う機会を作れるのは良いです。
4. クラブ活動やslackチャンネルが活発
新しいことをはじめることに歓迎な会社なのでslackも活発に動いています。
興味があるクラブに所属したり、新しくクラブを立ち上げたりとオフの時間を作ることも大切に思ってくれるので、同じ趣味を持っている人たちと仕事以外でも話などができます。
5. 社内制度がしっかりしている
会社が一人一人の社員をしっかり評価できる制度であったり、メンバーマネジメントができるリーダーやマネージャーの育成にも力を入れています。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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何事にもチャレンジすることを歓迎してくれて、失敗しても責めたり責められたりせず、チャレンジしたことを褒めあう風習があるので個の可能性を広げることができる環境です。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : クラウドインテグレーション部
20代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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やりたいと言えば、可能な限りやらせてくれること
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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週刊モモイのような社員向けにビジョンやミッションなどについて説明する場がある
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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もくもく会のような自分たちで自己研鑽をする文化がある
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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1on1のような定期的に上長と会話できる場があること
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルエンジニアリング部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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なにか挑戦することに対して否定的な意見がほとんどない
嫌がらせやいじめ、変な社内派閥などがないため、そこを気にせずに働ける
上司や社長との距離が近いので気軽にコミュニケーションがとれる
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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社長から、企業理念やコアバリューがブレることがないため、求められていることは分かりやすい
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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情シスや管理部が常に業務フローをよくするために動いてくれており、実績も多くある
速さだけでなく事前の検討段階からしっかりしているのが感じられる
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自ら学習・向上する人が本当に多い
やったことがないことに対する恐怖感が少ない
リスクを考慮せずチャンレンジするのとは違い、新しいことを歓迎しながらリスクをどう潰せるか一緒に準備してくれる風土がある
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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いい人が多い
嫌な人、悪い人がいない
上司との適度なコミュニケーションがある
喫煙所での会話や飲み会が適度にあるのがいい
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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有給取得の際の罪悪感がない(引き継ぎができている前提)
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルエンジニアリング部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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1.嫌な人がいない点です。私はアジアクエストしか知らないので「嫌な人」とは何かと言われると答えに困ってしまいますが、みんないい意味でおせっかいだと感じます。
2.多様性を受け入れる文化がある点です。変な人がいても、「あの人変で嫌だね」とならず、「あの人変で面白いよね！！」となります。なのでのびのびと過ごせている人が多い印象です。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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弊社は3つのコアバリューを掲げており、そのうちの2つは「プロフェッショナリズム」と「エンゲージメント」です。行き過ぎたプロフェッショナリズムは働きやすさからは遠ざかると思うのですが、エンゲージメントも同時に掲げることで他者理解や人間関係の構築のしやすさに繋がっていると感じます。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルエンジニアリング部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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仕事に対する自分の意券や要望を取り入れた上で案件を選択してくれる他、1on1やグループ会では近況のチェック、部会では催し物を通してコミュニケーションがあるため、状況認識のズレが大きく発生せず、リモートでも良い感じで働けています。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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技術に前向で、自身が知った知見を共有してくれるメンバーが多い。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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ここ数年は情シス-管理グループが社内業務プロセス改善をとても頑張っているように感じる。案件に関してはケースバイケースなので特になし。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自分で方針を考えて自分で展開していく傾向がある点
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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スタンプでリアクションを行う文化が根づいており、それにより手軽なコミュニケーションが図れている。
また、DE部内では「良かったことを紹介しよう」、全体の匿名型では「はなまるメッセージ」という、他人の良かったポイントを共有するシステムが用意されている。
ただし後者は頻繁に利用されているわけではない。
皆もっと褒めてこ
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルエンジニアリング部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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・出社、在宅など働き方を自由に選択できる（業務上出社しなければいけない時はもちろん出社する）
・みんな優しい（マジで）
・一緒に喜んでくれる（大事）
・それぞれが個人を尊重しているため、自由に発言できる
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルエンジニアリング部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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風通しの良さ
やってみたら？という風潮
挑戦を馬鹿にしない
なんでも褒める
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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個々人の強みを意識しており、その人が活躍できる場所を与えてくれている
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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社長自ら社員へ発信する場や、部長レイヤーの考えていることはメンバーにまで連携されており、同じ目標を向いて働くことができている。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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顧客への価値提供が一番。そのためには前例を、覆したり新しいことをはじめるのも問題ない。むしろ推奨している。社内政治の面はあまりなく、バリューにフォーカスできる
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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個人を尊重する社風からか、エンゲージメントを意識した相乗効果か発生している。仲間のために働く、を個人がしており 面倒がる人は少ない。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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有給はむしろ消化しましょうという風潮
自由に働けており、休みはしっかり休める
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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・有給の調整ができる
・やりたい仕事ができる
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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わからない部分についての相談がしやすく、仕事の効率を上げようとする努力を感じられる。仕事も業務時間内でメリハリをもって取り組むことができるので、リモートワークメインでも公私を分けて生活できるのが魅力。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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クライアントの意思をくみ取り、それでいて会社側も負担になりすぎないような考え方で案件が進んでいく。現在だけではなく未来のビジョンについても定期的に共有されるため、会社が今後どうなりたいかということを知る機会が多い。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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問題があれば都度改善する姿勢が会社全体でみられるため。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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勉強会や資格取得について盛んな社員が多い印象。自己研鑽を行うきっかけを得られる機会がいろんな場面であり、業界のトレンドについても会社全体が敏感。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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距離感が近すぎるということもなく、ストレスフリーで働くことができる。業務外で集まるイベントも強制ではなく、参加しなかった際のデメリットも感じられない。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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定期的に1on1が行われ、業務外で行っている学習や課題もよくヒアリングをしてもらえる。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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AQは労働環境が整っています。案件にもよりますが、多くの人が出社とリモートを自由に選択でき自分のパフォーマンスを発揮しやすいです。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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エンゲージメントは働きやすさに大きく影響しています。お客様や社員などとの絆を大切にしており、それが社内の明るい雰囲気に繋がっています。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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年功序列ではなく実力が重視されており、自分の行った成果が給与や地位といったリターンとして返ってくることがモチベーションに繋がっている。５年目で部長になっている方もいる。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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基本在宅勤務なので、通勤時間がないのが嬉しい。
また人間関係も良く上司の人から後輩の人まで、いろんな人が優しい人であるため接しやすい。
自分の自己研磨と、この会社のために頑張りたいと思える環境。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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どんどん会社を大きくすることで、社員の給料を上げるなどの福利厚生に繋がり、働きやすくなっていくと思う。
また明確な目標を掲げているため、将来的に自分がどんなふうになっているか予測しやすい、自分にこの会社があっているかどうかがわかりやすい思う。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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会社で共通のテンプレートを作成することで、案件ごとで異なる設計書ができたとしてもある程度の理解が可能になるため、スムーズに業務を行えるようになるのがいいと思った。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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この会社は人間関係がかなり良いので、その人のために何かしてあげたいとなる。
そのために自己学習をすることで、自分の知識力を増やせるし、同じグループの人のために自分が教えることができたり、作業を肩代わりして手伝うこともできる。
そうすれば他の人も同じような気持ちになり、それが広がっていくと思っている。
そして働きやすい職場になっていくと思っている。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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先ほども記載したが、この会社は人間関係が非常に良い。
また自由度もかなり高いので、のびのびと作業することができて働きやすい。
自分はほとんど在宅勤務になるが、ミーティングなどの通話はいつもみんな明るく話しやすい雰囲気。
ワンマンプレーではなくみんなで協力して成果物を仕上げる考えのため、誰かが極端に残業することはなく、むしろほとんど残業はしていない。
上司の意見も時には違うこともあり、自分が意見することでその提案が通ったりするため、意見を通しやすい、非常に働きやすい職場になっている。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自分は中途できた人間だが、多様な働き方に対応しているため、自分はここに入社を決めた。
前職は派遣だったため基本は毎日営業先に出社する形だったのでかなりきつかったが、ここでは在宅で仕事も可能ということで、社員にあった働き方に対応している。
また、有給も指定した日に取得でき、休むことができる。
自分にあった職場のため、心身ともに健康であり、ここに入社して以降はまだ病欠なので休んだことが1度もない。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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上長に意見がしやすい
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : コンサルティング部
20代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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自分から進んで動くことで様々な業務経験をさせていただくことができる
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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ChatGPTなどの変化していく新しい技術を柔軟に取り込んで活用しようとする姿勢
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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社内でマニュアルを作成している
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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学習に前向きな方が多く学びやすい環境
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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プロジェクト外の方に質問をしても真摯に対応していただけるので比較的疑問を解消しやすい
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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業務の開始時間を可能な範囲で自分の生活スタイルに合わせることができる
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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働く人の人柄がいい
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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AQTimesで経営陣の考えがわかること
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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資格受験代や書籍購入代が経費で落ちる、Slackでの技術チャンネルの動きが活発
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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ストレングスファインダーやFFSを積極的に活用し、相互理解を深めているところ
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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リモート勤務と出社が自由に選択できるので働きやすい。
また、有休が取りにくい、だらだら残業をしなければいけないという雰囲気がない。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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チャレンジすることが良しとされているので、自主性と責任を持ってチャレンジすることを提案すると高い確率で話は前に進むと思います。
若手であってもPMや技術レベルの高い案件に参加することも可能。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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この会社に入ってからやばい人間を見たことがない。
年齢やポジション関係なく良好な人間関係であることが多いと思う。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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給与は低くはないが他社と比べて特段高くはないと感じる。
ベンチャー企業にしては福利厚生や働き方はいい方で、男性でも気軽に育児休暇を取得できる。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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・将来について上司と共に考える時間があり、自分のスキルアップやキャリアアップに繋がる行動やイメージを深めてくれる。
・相談できる環境や、個人個人が自分を活かせる環境が整っている。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自分のやりたい、を実現できる。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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個性を大事にしてくれるので、否定的な人が少ない(今のところ出会っていない)。
成長のために何を学ぶべきかを上司と相談できるため、やるべき事が明確化されている。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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変わっている人を排除しようとするようなイメージが一般的に多くの会社では見受けられると思っていて、それが全くないどころかそれを活かす考えの方が多いため、非常に働きやすい。
自分から発信すれば拒まれないイメージ。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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給与のグレードが明確化されており、自分が何を達成した/できていないのか分かるため、課題が見える化され分かりやすい。
挑戦する人を貶すような風土では全くないため、挑戦しやすくそれによる成長も大いに見込める。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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オンラインでも効率が変わることなく仕事ができる組織力
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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適性を見たタスク管理をしてくれていると思う
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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やりたいと声をあげさえすれば挑戦しやすい環境だとは思う
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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人間関係はとても良好だと思う、困ってることがあれば助けてくれる人が多い
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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休日は本当に取りやすいと思う
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
-
回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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上司やマネージャーとの距離の近さが魅力だと思う
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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上司からのアウトプットの多さ
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