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アジアクエスト株式会社は、企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタルインテグレーションサービスの提供を行う2012年設立の企業。海外拠点としてインドネシア、マレーシアに現地法人も設立し、アジアのリーディングカンパニーを目指して事業展開を行っている。
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回答者 361人
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アジアクエスト株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
アジアクエスト株式会社の 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2024.01.10
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回答者 : デジタルイノベーション部
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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ギバーの人が多く進んで雑務など仕事をしたり、わからないことがあればお互いに教え合ったりできる職場。
忘年会は規模も大きくいろいろなことをやっている。ビンゴ大会などリモートでも楽しめるようなイベントなども開催していた。エンゲージメントが高い人が多く、社員みんなが楽しめるようなイベント作りをしている。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.01.10
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回答者 : デジタルイノベーション部
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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何事にも挑戦する、好きなことをやってみる文化、新しいことは業務に関わらず試してみる文化が上司も部下にも浸透しており、推奨されているのがらしいと感じます。
また、上司部下も友達のような感覚でコミニケーションが取れるため、問題点の共有などもスムーズにおこなえる等人間関係のよさも気に入っています。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.01.10
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回答者 : デジタルイノベーション部
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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やりたいこと、やりたくないことを上司に気軽に伝えられる環境はいいと思います。
興味があること、やりたいことをどんどん発信していけば、それをやらせてもらえるチャンスがあるのはもちろん、やってみてそれが自分に合わなかった場合にNoと言えるのもいいところかと思います。
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アジアクエストを選んだ理由は？
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アットホームでフレンドリーな雰囲気
カジュアルなオフィス（カフェスペース等）
社長の言葉を聞いて直感で楽しそうだと思ったこと
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.01.09
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回答者 : デジタルイノベーション部
30代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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リモート環境ですが、コミニケーションが軽薄さは感じないので、良い環境だと思います。
テキスト・ビデオチャット問わず、気軽に声をかけられるので、気持ちよくコミニケーションできます。
積極的にコミュニケーションを取りにいっても嫌な顔をする人はいないので、入社したての方もあまり心配しなくても良いと思います。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.01.09
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回答者 : デジタルイノベーション部
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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一人一人個性があり、皆様の違う所で更に良い仕事ができるという考えです。
個性の所が大事にされていて、人の強みだと思われている感じがします。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.01.09
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回答者 : デジタルイノベーション部
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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助け合いの文化があると感じています。そこはこの会社らしさであり、良い部分で僕も気に入っています。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.12.22
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回答者 : デジタルイノベーション部
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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コミュニケーションが盛んな環境、風土。
会社のコミュニケーションツールは主にSlackを用いているが、案件や部署のチャンネルの他に趣味のチャンネルやあるジャンルの情報交換のチャンネルが存在する。そこでの交流が活発で、多数のコミュニティが発生している。
そうでなくても、投稿に対する反応は大変活発で、リモートワークの中でもコミュニケーション不足を感じることはない。
また、上司であっても、「今話せますか？」とラフにミーティングを設定することができ、相談事を自分の中に溜め込むことがまずない点も良い。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.12.20
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回答者 : デジタルイノベーション部
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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・ストレングスファインダーやFFS理論などの特性理解が豊富+全社で活用している点
・フラットな関係性
・ 話しかけづらい人が少ない
・こうした方がいいよねというアイデアをチーム全体で考えられる
・プライベートまで交流のある人が多い点(強要は全くされない)
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.12.20
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回答者 : デジタルイノベーション部
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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業務を遂行するにあたって、タスク処理効率を改善できるツールを多くできるためストレスがない。
新規ツールを利用したい場合も情シスに相談すれば対応していただけるケースが多い。
また、お客様がご要望された内容に対して弊社からさらに改善できそうな点があれば、お客様と情報共有することでさらに良いシステムを構築していくことが可能。
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