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アジアクエスト株式会社は、企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタルインテグレーションサービスの提供を行う2012年設立の企業。海外拠点としてインドネシア、マレーシアに現地法人も設立し、アジアのリーディングカンパニーを目指して事業展開を行っている。
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回答者 361人
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アジアクエスト株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「成長・キャリア」
アジアクエスト株式会社の 「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.02.02
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回答者 : クラウドエンジニア
30代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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・専門知識の獲得
・未経験からのスタートだったが、基礎知識から専門知識までしっかり学ぶことができた。
・業務遂行のスピードと質
・業務の全体像を把握することで、優先順位を判断し、限られた時間の中で成果を出すスピードが向上した。
・視座の変化と当事者意識
・与えられたタスクをこなすだけでなく、組織全体の目標や顧客のニーズを意識して動けるようになった。
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成長できた理由は？
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・組織雰囲気
・業務に必要な知識を習得することを推奨する組織雰囲気
・年次に関係なく意見を聞いてもらえる環境があり、早い段階から責任ある仕事を任せてもらえる。
・上司や先輩のフォロー
・失敗を恐れずに挑戦させてくれる上司の存在があり、ミスをした際も的確なフィードバックを受けられたこと。
・教育体制・ナレッジ共有
・部署内でナレッジを共有する文化があり、不明点をすぐに解消できる環境があったこと。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.04.08
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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リーダーシップ
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.04.08
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回答者 : コーポレート
30代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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・やりたいことにチャレンジできる
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.04.08
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回答者 : コーポレート
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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自分の職務の知識や経験を積み上げられたこと。
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成長できた理由は？
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やりたいと思うことを伝えると経験がない中でも挑戦させてくれる社風があります。
また、各部署の採用において人事の責任のみにせず、自らの責任を感じ皆さん採用業務に協力的なところがとても仕事が行いやすいと感じています。これは採用に限らず何か他の部門にお願いするときに皆さんとても協力的で対応いただけています。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.04.08
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回答者 : コンサルタント
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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自らコミュニケーションをとって人脈を広げる力と、マネジメントレイヤーの視点を少しずつ成長させていっています。
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成長できた理由は？
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親身になって話を聞いてくれる同僚が多数いることです。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.04.07
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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未経験の領域にも挑戦させてもらえるところ。
また月一回外部から技術顧問の方が2h色々なトピックで講義してもらえるので新しい知見が得られて成長につながっていると思います。
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成長できた理由は？
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会社全体では成長傾向にあるが組織として個別最適でどうにかしている部分が多いので、自分で情報を集めて実践できるという点が理由かと思います。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.04.04
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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人間的な部分ですごく成長できたと思います。
重要な役割を任せられたことでプレッシャーも感じましたが、対人コミュニケーションをしっかりやらなければプロジェクトは回らなかったり組織の成長は絶対ないということを学びました。
また、プロフェッショナリズムの中にも技術だけでなくエンゲージメントで顧客に対して貢献できることもあるという気づきを得たことも、大学でプログラムを書いていただけの頃の自分から比べると大きな違いだと思います。
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成長できた理由は？
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周りの人が当たり前にそういった立ち振る舞いをしていたのがすごく大きかったと思います。特に自分の上長だけがそういったことをしていたわけではなく、会社全体で自然とやっていることだったのでいい意味で強制的に自分の立ち振る舞いも変わったなと思います。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.04.03
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回答者 : PM
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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どちらかと言えば自分が成果だせればそれでよいという個人主義者ではありましたが、
周りの人にどう成果を出してもらうかや出した成果がお客様にどう影響を与えるのかまで考えられるようになったのは大きな成長だと思います。
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成長できた理由は？
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会社の環境としてきちんと裁量が与えられる環境やお客様との距離が近い環境だったことにより、改めて仕事が個人では成立しないことを実感できたことや、直接的にお客様から様々なフィードバックをいただける環境に早い段階で身を置けたのが大きかったと思います。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.04.03
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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社会人として必要な能力全て
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成長できた理由は？
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とりあえず何でもやるスタイルをとったこと
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.03.28
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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自分の知らない言語やツールに携わる機会も多くあるため、知識の幅が広がり、多くのことを経験できる点です。
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成長できた理由は？
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キャッチアップする時間を充分に設けていただいたこと、実業務をすぐに任せていただけたことで、急速に成長したと感じています。
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