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口コミ 1296件
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アジアクエスト株式会社は、企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタルインテグレーションサービスの提供を行う2012年設立の企業。海外拠点としてインドネシア、マレーシアに現地法人も設立し、アジアのリーディングカンパニーを目指して事業展開を行っている。
口コミ 1296件
回答者 361人
全口コミ 1296件
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アジアクエスト株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「働く魅力」
アジアクエスト株式会社の 「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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オンラインでも効率が変わることなく仕事ができる組織力
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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適性を見たタスク管理をしてくれていると思う
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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やりたいと声をあげさえすれば挑戦しやすい環境だとは思う
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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人間関係はとても良好だと思う、困ってることがあれば助けてくれる人が多い
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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休日は本当に取りやすいと思う
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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上司やマネージャーとの距離の近さが魅力だと思う
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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上司からのアウトプットの多さ
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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リモートと出社が選べるところは非常にありがたいです。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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理解の場が多いことで皆が高いモチベで行動できるところ
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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最近、知人との会話で、「気を利かせて指示以外のことをすると怒られるのが一般企業」という話を聞き、AQは真逆だと感じました。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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年上の人たちが話しかけやすい
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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上司が一人一人をしっかり見ようとしてくれている。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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マネージャー以上の人が特に話しかけやすい
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.29
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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性格診断等で各従業員がどういう人柄であるか見える化されている。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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常にAI等の最新技術の動向に注目して勉強会等もあるため、
新たなスキルを身に着けるモチベーションが高く保てる。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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プロジェクトにおいてタスクが管理されているため、作業が明確化されている。
またリーダーからメンバーに対して作業指示があり不明点等も相談しあえる環境にある。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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学習意欲の高い従業員が多いため、モチベーションを維持することができる。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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ミーティング等で自由に自分の意見を言うことができる。
また業務での不明点等も相談しやすい環境にある。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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休日が取りやすい環境にある。
またフレックスタイム制度があるため、始業・終業時間の融通が利く。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.28
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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人間関係のトラブルがほぼない。
どういったタイプの人でも、業務に対して真摯に取り組む・周りへの思いやりがあるのであれば尊重される。
上長・同僚・部下どのレイヤーの人とでも談笑できる雰囲気がある。いい意味でリスペクトしすぎていない感じでとても居心地がよい。
一方で、いい人が多いのでマネージャー・リーダークラスの人が頑張りすぎる傾向はあると思う。若い組織なので仕方ないが育成をどんどんしていかないと中間層がすぐに足りなくなってしまう。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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社員の大多数がアジアクエストらしさを感覚的に理解している。
ただし、個人個人の実力によってどれだけ体現できているかが変わるタイプのものなので難しい側面もあるなと感じる。
経営戦略や今後のビジョンについては社長や取締役クラスの人たちがきちんと自分の言葉で伝える場を設けてくれているのでとても実感しやすい。コロナ禍になってからの方がよりそういった面に注力していると思う。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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業務プロセスや業務フローは正直全社として定まっている感じはしない。部署や課ごとのノウハウがあるイメージ。ただ、その結果働きづらさにつながっているとは感じていない。
情シスを中心に業務プロセス・フローをまとめようとしている動きは見えているので今後全社として定まるとより良いと思う。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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多様なタイプの人を受け入れる雰囲気があるので、必ずしも全員がチャレンジ精神を持っているかというとそんなことはないと思う。ただ、他の人を貶めたり邪魔をするような人は全くいない。
新しい技術への取り組みなどもどんどんやっていく雰囲気も感じる。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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よくない部分や改善点があればお互いに指摘し合える雰囲気がある。
また、どうやって相手に伝えるべきかなど伝える相手への成長まで考えている人がとても多い。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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離職率はそれなりにあると思うが、そこに対してマイナスなイメージを感じてはいない。
退職後も仲がいい人はいたり、出戻りを歓迎する雰囲気もある。
給与に関しては業界の水準で見ると少し低い気もするが、むしろ健全な基準な感じもする。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.28
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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リモートワーク可能
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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モチベーションの継続につながっている
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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短いスパンで1on1などがあり、アドバイスをいただいたり、意見を言うことができる。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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勉強会なども開かれる
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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リモートワークのため、積極的にコミュニケーションを取らないとさみしいが、みんなコミュニケーションを取りたい感じがある
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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給与は相対的に低いという話を耳にする。ただ、会社自体が給与をあげるためにどうしたらいいのか説明してくれるし、それに向けてどうプロセスを組むか、考えている。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.28
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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上司や同僚と話す機会が多く、案件内でのコミュニケーションも多いたため、自分がどういう役割を果たすべきか分かりやすい。目指すべき立ち位置がはっきりしていることが多いので、働きやすさにつながっている。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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会社の目指すべき位置が明確なので、どういうスキルをみにつけて行くべきかがわかりやすい。
それに応じた勉強会や案件等もあって、働きやすさにつながっている
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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重大なフローに関連する部分でも変化を恐れず、使いやすいシステムに変更したりと、常に使いやすさを意識してより良くしていこうという意志を感じる。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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有志の社員による勉強会や、外部向けのハンズオン等、成長意欲の高い人は明らかに多い。
業務の中でも、スキルの高い人ほどその技術を還元してくれていると感じる。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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みんなが助け合いの精神をもっており、置いていかれるようなことはまずない。
手をあげれば誰かが必ず助けてくれるような風土だと思う。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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介護休暇や子育て休暇など、 働きやすさに直結する福利厚生が多くある。休みの取りやすさもあるが、それよりも休んだ後のフォローが充実していると感じる。社員それぞれがそれを体験しているので、次の休みも取りやすいという好循環になっていると思う。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.28
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回答者 : デジタルインテグレーション部
20代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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通える範囲という縛りはあるが、テレワークができること。
20代のうちから色々と挑戦できること。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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着実に海外展開をしている。
メンバー間のコミュニケーションが活発。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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資格取得や書籍購入などの補助もあり、学びたい人が学べる環境はある。
やりたい人がやって評価される環境であり、やらないからと言ってマイナスの評価はされないの良い。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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ハラスメントは自分が見える範囲では特になく、働きやすい環境が整っていると思う。
人間関係は、どのコミュニティにおいても良し悪しはあるはずなので、合わなそうであれば言って変えてくれる環境は整っている。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.28
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回答者 : デジタルイノベーション部
20代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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社内の関係性がフラットで、堅い・重いものが少なく雰囲気良く働ける
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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縦のつながりを含め距離が近く、話がスムーズに伝わりやすい
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.27
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回答者 : デジタルイノベーション部
20代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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やりたいと声を上げたことに対して、何事にもチャレンジできる環境がある。
案件内外に関わらず、つながりのあるメンバーの意見に対して耳を傾け親身になって一緒に考えてくれる人が多い
個性を尊重しあえる文化があると感じている
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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良い意味でメンバー間の人間関係について悩むことがある。
各メンバーにとって良いパフォーマンスがでるためにはどうしたらよいかなどを
真剣に考える文化があると感じている。
また、その悩みに対して周囲が協力し合えるという意味では非常によい文化だと思う。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.26
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回答者 : デジタルイノベーション部
20代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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・出社かリモートかを自由に選択できる
・服装が自由
・優しい人が多いので確認事項や質問事項などがある際でも気軽に声をかけられる
・カフェスペースがあり、いい意味でオフィスっぽくなくおしゃれ
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.26
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回答者 : デジタルイノベーション部
20代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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業務後に飲み会や、ゲームで遊んだりと社員同士の横の繋がりが強い会社だと感じます。
新卒や中途の人が馴染みやすい文化なんじゃないかなと。
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.26
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回答者 : デジタルイノベーション部
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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自由出社で私服出社であること、自分らしさの個性を潰さず大事にしていること、発言しやすい環境が整っていること、先輩方との交流ができること、休むことや途中で抜けてしまうことに対しての寛容さ、仕事への取り組み方
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アジアクエスト株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.26
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回答者 : デジタルイノベーション部
20代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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数多くありますが、自分の成長ステップに合わせて適切な裁量があり、上司に意見が言いやすく、社員の個性に合わせて継続的な成長の道筋を立ててくれるところ
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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トップから直属の上司まで、ちゃんと同じ方向を向いているので、混乱することがない。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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改善が必要な業務フローなどがあれば、いろんな人が改善の提案などをして、すぐに改善されるため、問題があっても影響が長引くことがない。
周りに質問がしやすい環境のため、業務で分からないことがあってもすぐ解決できる。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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呼吸をするように成長するエンジニアが結構いて、近くで働いているだけで良い刺激を受けることができる。上司も自分のできることより少し先のことを継続的に提示してくれるため、成長がしやすい。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自由に意見が言える風土。改善が必要だと感じたことは上下関係なく意見を言い合ってみんなで改善していく雰囲気がある。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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男性の育児休業も半年以上などの長期間でも取得が可能。子育て中の社員に優しいルールもあり、家庭と仕事の両立がしやすい。
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