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株式会社LOHASTYLE の現職社員の口コミ・評判

口コミ 72件
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オリジナルのミネラルウォーターブランド「LOHASUI」を中心に、ウォーターサーバー、フィールドプロモーション、テレマーケティング、エネルギー、メディアなど幅広い事業を展開する株式会社LOHASTYLE。暮らしに関わるさまざまなサービスを通じて、顧客に新たな価値を届けている。

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株式会社LOHASTYLEの現職社員の口コミ・評判 現職社員の口コミ・評判

株式会社LOHASTYLE 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.07.28
回答者 : バックオフィス
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?

ただ仕事をこなすだけではなく、しっかりと目標を持って結果を出していくところです。

ただ結果だけを求めていくのではなく、チームで一丸となって目標に向かって切磋琢磨していく部分ももちろんあります。個人だけの戦いではなく、チーム全体で利益なども上げていくために、一緒に頑張っていくところが、この会社らしいと感じています。

働きがいや働きやすさにどう繋がっている?

自分だけでやっていくのではなく、会社全体のことも考え、うまくできたことなどをみんなに共有し、できなかった部分に対してはお互いに改善点を言い合い、会社全体がさらに力をつけていけるようにしていくところです。

自分だけではなく、相手のことも考えて取り組んでいく姿勢がありながら、楽しくやるときは楽しく、時には厳しく取り組んでいくところが良いところだと感じています。

株式会社LOHASTYLE 現職社員の口コミ・評判 福利厚生・待遇

口コミ投稿日:2026.07.23
回答者 : バックオフィス
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員

この会社で働いていて、働きやすいと感じる点は?

働きやすいと感じる点は、一人ひとりのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができることです。私自身も時短勤務制度を利用していますが、周囲の理解やサポートがあり、安心して働くことができています。また、週休3日制や土日祝休みなど、多様な働き方を選択できる点も魅力です。さらに、売上に直接関わる部署だけでなく、バックオフィスの業務改善や組織への貢献も正当に評価され、昇給・昇格につながる環境があります。子育てをしながらでもキャリアを諦めずに挑戦できる会社だと感じています。

仕事とプライベートの両立にどのように役立っている?

柔軟な働き方ができることで、子どもの送迎や急な体調不良にも対応しやすく、仕事と家庭の両立につながっています。また、上司や同僚だけでなく、人事にも気軽に相談できる環境があるため、一人で抱え込まずに安心して働けています。年齢の近い社員が多く、仕事の相談はもちろん、子育てや将来のキャリアについても話しやすい雰囲気があることも心強いです。仕事だけでなくプライベートも大切にしながら、自分らしいキャリアを築いていける環境が整っていると感じています。

株式会社LOHASTYLE 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.07.23
回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年~20年 | 正社員

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?

私がこの会社らしいと感じているのは、年齢や社歴に関係なく一人ひとりの頑張りや成果をしっかり評価してくれるところです。
若手でも意見を発信しやすく、「まずはやってみよう」と挑戦を後押ししてくれる雰囲気があるため、主体的に行動する人を応援してくれる文化が根付いていると感じます。
また、成果を競い合う環境でありながら、お互いにアドバイスをしたり、困っている人がいれば自然とサポートしたりする風土もあります。
競争だけではなく、チームとして成長していこうという考え方が浸透しているところも、この会社の魅力だと思います。

働きがいや働きやすさにどう繋がっている?

挑戦したことや努力した過程までしっかり見てもらえる環境だからこそ、「もっと成長したい」「次はもっと成果を出したい」という前向きな気持ちで仕事に取り組めています。
また、困った時には周囲に相談しやすく、誰かが自然と手を差し伸べてくれる雰囲気があるため、一人で抱え込まずに安心して仕事ができています。
個人として成長を目指しながらも、チームで支え合える環境があることで、仕事へのやりがいや働きやすさの両方を実感しています。

株式会社LOHASTYLE 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには

口コミ投稿日:2026.07.23
回答者 : 営業
30代 | 女性 | 中途入社 | 11年~20年 | 正社員

この会社での活躍条件は?

この会社で活躍するためには、「素直さ」「負けず嫌い」「感謝」の3つのマインドが大事だと感じています。

素直な気持ちで良いものを吸収し続けることができる人は格段に成長スピードも早いですし、また悔しさを持てることは常に数字で結果が現れる営業においてすごく大事な気持ちだと思います。

また、どんな場面においても自分だけの力ということはなかなかないと思うので、周りへの感謝を常に持てる人が自分だけの成長でなく組織の成長に繋がるスタッフだと思います。

スキルといった面ではこれといってはないですが、この3つを持てることはスキル以上に価値があると考えています。

活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている?

ほとんどは出来ていなくて失敗からのトライ&エラーでした。
営業に関してはとにかく出来ている人の真似をする、素直に受け入れる気持ちを持てた時に一番実績が伸びましたし、悔しさを持てたからこそ現状に満足せず常に上を目指し続けられたと思います。

今はマネージャーの立場でその人の立場になって考え続けること、自分もできていなかった過去があるからこそ人に対して諦めない気持ちを持って接しています。

株式会社LOHASTYLE 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」

口コミ投稿日:2026.07.23
回答者 : 営業
30代 | 女性 | 中途入社 | 11年~20年 | 正社員

入社後に「良い意味で驚いたこと」は?

人の成長スピードが早いこと。
インバウンド営業という形もありますが、成功体験を積む機会が多く、自信に繋がるスピードが早いと感じます。

そこからどんな影響を受けた?

営業においては自分にも出来るという気持ちが持てることや、
改めてお客様を集客することの大変さを理解し、そこを担ってくれる人への感謝が持てること。

会社概要

URL
https://lohastyle.jp/
事業概要
ウォーターサーバー事業
フィールドプロモーション事業
テレマーケティング事業
エネルギー事業
メディア事業
所在地
東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー17階
代表者
綱藤 芳信
設立
2014年10月
従業員数
83名
売上高
41億(2025年12月)
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