株式会社ビットの「組織風土・職場環境」の口コミ・評判一覧

配属先では有給休暇の取得がしやすく、無茶な業務の割り振り等もなくとても働きやすい環境です。

各人が互いにリスペクトし合いながら働ける環境が整っており働きやすく感じます。

個人的になってしまうのですが、未経験の業務を任せてもらえる時がモチベーションに繋がっています。それを先輩方にフォローして貰える環境というのが働きやすさに繋がっていると思います。

・事業方針(ビジョン)が明確で、方針の背景も含めて社員に伝わっている。
・明るい職場の環境。
・自由闊達な発言ができる。

人事・労務制度は管理部の皆様のおかげで良くなってきたと考えます。
一部過酷な現場や環境後、集中的に休みを取得できたことは良かったです。
キャリアパスについては将来を描きにくいかなと考えます。
特に20代、30代の若手については、各個人が3年、5年、10年後何をやりたいか、どのように成長してほしいか、それに向けて会社がスキルアップを支援できるようにしてほしい。

在宅勤務が増え自由な風土になったのは良いことだと思います。反面、他組織の人が何をやっているのかよく分からない、他メンバーの状況が見えなくなることもあるので、そこは今後改善点ですね。

当たり前のことでも、お互いに認め合いながら仕事ができる環境

自分の意見を上長へ伝えやすい環境ができている

ユーザの問題解決という目標があるため、ゴールが見えやすい

目標や評価基準の明確化、資格取得やスキルアップの支援、コミュニケーションの重視、フィードバックの提供、自由なアイデアの出しやすさなど、社員のモチベーションや成長意欲を高める取り組みがあれば働きやすさにつながります。

業務プロセス・フローが整備されていると、業務の効率化が図られ、ストレスやミスの軽減につながります。また、業務がシンプルで直感的に理解できるように整理されていると、従業員が業務に集中できる環境が整備されます。さらに、業務プロセスやフローに関する情報が適切に共有されていると、部署や個人間のコミュニケーションが円滑になり、業務に対する理解が深まります。

自由度は高く、改善を提案しやすい雰囲気もある。

課題を皆で解決する風土がある

もともと有休の取りやすい環境ではあったが、時間休の導入で、仕事の状況に合わせて子どもの学校行事等も参加しやすくなったところ