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口コミ 1597件
マーケティングリサーチ運用やECサイト運営などのBPO事業、ローコードによるシステム開発事業を通じ、顧客の事業拡張をサポート。スポーツチームや地元イベントへの協賛・参加などにも積極的に取り組んでいる。
口コミ 1597件
回答者 409人
全口コミ 1597件
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回答者プロフィール
マーケティングリサーチ運用ディレクター(八戸)
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員
最新の口コミ投稿日：2026.02.12
私がこの仕事をしていて最も喜びを感じるのは、お客様の期待を上回る対応ができ、心からの感謝をいただいた瞬間です。 アンケート調査のディレクターとして、正確さはもちろん、スピード感も重要な価値だと考えています。以前、非常にタイトなスケジュー…
- 口コミ投稿日：2026.02.12
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回答者 : マーケティングリサーチ運用ディレクター(八戸)
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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私がこの仕事をしていて最も喜びを感じるのは、お客様の期待を上回る対応ができ、心からの感謝をいただいた瞬間です。
アンケート調査のディレクターとして、正確さはもちろん、スピード感も重要な価値だと考えています。以前、非常にタイトなスケジュールで進行していた調査案件において、各工程の進捗管理や実査の調整を徹底した結果、予定よりも数日早い「前倒し」で納品まで完了させたことがありました。
お客様も納品を急がれていたため、完了報告の直後に「こちらの状況を汲んで早く対応していただき、本当に助かりました。ありがとうございます」という丁寧なメールをいただきました。ディレクターの仕事は細かい調整の連続で、画面に向き合う時間が長い業務ですが、たとえメール越しであっても、自分の工夫や努力がお客様の安心感に繋がり、直接役に立てたと実感できた時の嬉しさは格別です。その言葉一つで、それまでの苦労がすべて報われるように感じます。
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株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.12
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回答者 : マーケティングリサーチ運用ディレクター(八戸)
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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フォリウムの仕事で成長できたことは？
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アンケート調査のディレクター業務を通じ、私は「状況を俯瞰し、先手で物事を動かす力」が大きく成長したと実感しています。
入社当時は、目の前のタスクを完遂させることで精一杯でした。しかし、多くの案件に携わる中で、調査には予期せぬトラブルが付きものであることを学び、常に「次の一手」を意識するようになりました。例えば、クライアントの潜在的なニーズを汲み取って設問の矛盾を事前に指摘したり、実査の遅れを予測して早めに代替案を準備したりと、単なる進行管理に留まらない「一歩踏み込んだディレクション」ができるようになった点に、自身の成長を感じます。
フォリウムの仕事は、多くの関係者と連携しながら正確なデータを導き出すチームプレーです。その中心で、複雑な条件を紐解きながら全体をコントロールしていく経験を積んだことで、不測の事態にも動じず、冷静かつ迅速に最適解を導き出す判断力が身についたと感じています。
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株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.02.12
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回答者 : マーケティングリサーチ運用ディレクター(八戸)
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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フォリウムが掲げる3つのバリューの中でも、私は特に「顧客の感動を追求する」という価値観を大切にしており、そこに強い共感と働きがいを感じています。
アンケート調査のディレクターとして、正確なデータを届けることは前提ですが、その一歩先にある「お客様が本当に求めている安心感やスピード」まで追求するのがフォリウムらしさだと考えています。私が経験した「前倒し納品」への挑戦も、この価値観が根底にあったからこそ、迷わず行動に移すことができました。
単なる「業務の完遂」を目指すだけでは、お客様から心からの感謝の言葉をいただくことは難しいかもしれません。しかし、会社全体が「顧客の感動」を掲げているからこそ、効率化や品質向上への努力が明確な目標となり、結果として届く感謝のメールが自分の大きな喜びとなっています。この価値観があることで、日々の細かい調整業務も、誰かの感動を生むための価値あるプロセスだと誇りを持って向き合うことができています。
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株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.02.12
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回答者 : マーケティングリサーチ運用ディレクター(八戸)
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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フォリウムはどんな人にとって良い会社？
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フォリウムは、「自ら考え、周囲を巻き込みながら、プラスアルファの価値を提供したい」という主体性を持つ人にとって、最高の環境だと思います。
その理由は、単なるルーチンワークとしての納品ではなく、バリューにある通り「顧客の感動」を真剣に目指す文化があるからです。アンケート調査の現場では予期せぬトラブルも起こりますが、そこで指示を待つのではなく、「より早く、より正確に届けるにはどうすべきか」を自分で判断し、行動することが推奨されています。私が経験した前倒し納品の際も、自分の工夫や調整がチームやお客様にダイレクトに貢献し、正当に評価されました。
「誰かのために、自分に何ができるか」を能動的に考え、粘り強く取り組める人であれば、日々の業務を通じて確かなスキルアップを実感でき、お客様からの感謝という大きな手応えを得られるはずです。誠実に向き合った分だけ、やりがいと成長を両立できる会社だと感じています。
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株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.02.12
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回答者 : マーケティングリサーチ運用ディレクター(八戸)
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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フォリウムで活躍するために必要なのは、「誠実なコミュニケーション能力」と、「自らの役割を広げていく主体性」だと感じます。
私たちの仕事は、一つの調査を完了させるために多くの工程と人が関わっています。私自身、前倒し対応で感謝された際も、自分一人の力ではなく、状況を正確に共有し、周囲の協力を得られたことが成功の鍵でした。周囲で信頼され活躍している方々も、自分の担当範囲をただこなすだけでなく、仲間の状況を気遣い、顧客が真に求めていることを常に考えながら動いています。
「3つのバリュー」を単なるスローガンにせず、日々の行動に落とし込めるマインドが不可欠です。困難な状況に直面しても、それを「自身の成長」の糧と捉え、仲間の笑顔や顧客の感動のために何ができるかを問い続ける。そうした誠実で前向きな姿勢があれば、どんな業務においても周囲にポジティブな影響を与え、価値ある成果を生み出していけると考えています。
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株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
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株式会社フォリウムの回答者別口コミ
マーケティングリサーチ運用ディレクター(八戸)
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日：2026.02.09
自分が担当した案件で、お客様から感謝のお言葉を頂いた時に「この仕事をやっていて良かった！」と思います。 お客様の希望とする意図をくみ取り、ロジックや制御に反映し、正しい動作が確認でき、 案件の結果としてもお客様にとって有意義なデータをご納…
マーケティングリサーチ運用（オペレーター）
40代 | 女性 | 4年～10年 | パート・アルバイト
最新の口コミ投稿日：2024.06.14
急なお休みでも対応してもらえ子育て中の人には助かるため。
BPO(八戸)
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日：2026.02.09
息子が熱でてしまった時で、業務上私でしか対応できないマスト作業があった場合でも、在宅で作業ができた。家庭の状況に応じて柔軟に業務ができる環境になっていて、この仕事に感謝した。
