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回答者 299人
全口コミ 1450件
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園)の 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2026.06.06
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回答者 : にじいろ保育園川上町 | 保育士
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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自分が提案や準備した製作を子どもたちが笑顔で楽しんでやってくれたこと。
七夕製作でコーヒーフィルターを霧吹きで濡らし、そこに絵の具で色をつけてもらうものを子どもたちみんな楽しんでやってくれた
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この仕事で成長できたことは？
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絵本の読み聞かせ
周囲を見る力
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成長できた理由は？
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担任の先生が優しく教えてくれた
温かい職場の環境
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.05
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回答者 : にじいろ武蔵小金井 | 保育士
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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出社時や退勤時に子どもたちが駆け寄ってきてくれる時です。
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今の所属施設だからこそ得られた経験ややりがいは？
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にじいろ保育園で働いていますが、子ども一人ひとりの気持ちを大切にしているため気持ちに寄り添った保育ができていると感じています。
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この仕事で成長できたことは？
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自分の個性を認めてもらえているので、自信を持つことができ、保護者などとも堂々とコミュニケーションを取れるようになった。
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成長できた理由は？
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最初は分からないことだらけで焦ってしまうと思いますが、落ち着いて冷静に何事も取り組もうと努力しました。
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仲間から受けたサポートや声かけで印象的だったものは？
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安心してクラスを任せられる。
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社内の尊敬する人は？その人から影響を受けたことは？
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どんな時でも私の目を見て話を聞いてくれて、アドバイスや質問に答えてくれる人です。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.05
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回答者 : にじいろ保育園関町北 | 保育士
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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子どもの笑顔や、他の保育士の方に褒めていただいた時。子どもの成長を実感できた時。
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今の所属施設だからこそ得られた経験ややりがいは？
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どの先生も皆さん優しくて、わからないことを聞きやすく、一年目でできないことが多くて当たり前と言ってくださるので、メンタル的にすごく助けられています。自分の話も聞いてくれて、反映させてくれたり。自分をしっかりと見てくださる先生方だなと感じることがたくさんあります。
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この仕事で成長できたことは？
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人に頼るということが苦手だったのですが頼れるようになってきました。
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成長できた理由は？
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先生方が本当にどんな些細なことでも自分の話に耳を傾けてくれて、一緒に考えてくれるので、頼ることの大切さをしれました。
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仲間から受けたサポートや声かけで印象的だったものは？
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とにかくできなくても大丈夫だから、少しずつ頑張っていこう、焦らないでいいよ。などの出来ていないことが多く焦ってしまう自分を理解してくれて、向き合ってくださるような言葉や。些細なことでもお礼を言ってくださったり、細かく自分を見てくれて褒めてくれる。一緒になって考えてくれる。などにすごく嬉しかったです。
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社内の尊敬する人は？その人から影響を受けたことは？
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皆さん本当にすごくいい方達で、施設内の方を尊敬しています。しっかりとじぶんをみてくれて、一年目の自分もそうだったよなど、安心できる言葉をかけてくれたり。保育士としても人としても尊敬できます。
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ライクキッズへの入社を決めた理由は？
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福利厚生と、自分の時間を大切にできる環境、また保育士としてレベルアップできるような研修が多いところです
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働く中で、「ライクキッズを選んで正解だった」と感じる瞬間は？
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先生たちの人柄や、研修制度です。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.05
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回答者 : にじいろ保育園戸塚駅前 | 保育士
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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入社して1ヶ月経っても私の名前を間違えて呼んでいた子どもがある日突然「ゆうすけ先生」と呼んでくれた事がとても嬉しく毎日その子どもに寄り添い話しかけていて良かったと思いました。
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今の所属施設だからこそ得られた経験ややりがいは？
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にじいろ保育園戸塚駅前園で働いています。入社して2ヶ月保育者の方同士で助け合い子どもの安全を第一に考えて活動していると感じました。園長、主任を始めヘルプが必要な時は瞬時に行動してくださり2人体勢から3人体勢と必要に応じて工夫してくれています。
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この仕事で成長できたことは？
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以前まであまり、人と関わる事が少なくコミュニケーションをあまり取っていませんでしたが保護者の方の暖かい言葉のおかげで今では保護者と会話をして子どもの1日のエピソードを話す事が楽しみです。
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成長できた理由は？
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保育者の方が気軽に声をかけてくださった事も影響されていると思いますが、最終的には私自身でこれから変わっていかなければならないという事に気づけた事が今の現状に繋がっていると思います。
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ライクキッズへの入社を決めた理由は？
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以前専門学生の頃にライクキッズの学校説明会がありその際に「人からありがとうを言われるサービスを提供する」と言う理念に私自身とても共感を持てた事です。私自身人から感謝される事によって仕事へのモチベーションややりがいにも繋がると考えており、ライクキッズの理念は私が働く上でステップアップしていける職場だと感じたからです。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.05
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回答者 : プレディプラス月島第三 | 指導員
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ライクキッズへの入社を決めた理由は？
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理念や方針に共感したから
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日：2026.06.01
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回答者 : 秋津児童館育成室 | 保育士
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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子どもの笑顔が見られること
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ライクキッズへの入社を決めた理由は？
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園見学の時のお話です。
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働く中で、「ライクキッズを選んで正解だった」と感じる瞬間は？
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子どもたちがかわいい
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.05.31
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回答者 : 秋津児童館育成室 | 保育士
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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私が初めて誕生日会の際に子どもの前で出し物をした時に笑顔で元気に子どもたちが反応してくれたこと
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今の所属施設だからこそ得られた経験ややりがいは？
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にじいろ保育園磯子で働いていますが、私ができていることに関しては園長先生や主任の先生や周りの先輩保育士が「よかったよ！」と理由も一緒に言っていただけるため、モチベーションが高まりながら日々成長することができていると思いる。
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この仕事で成長できたことは？
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子どもたちに叱る方法を複数持てた。
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成長できた理由は？
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周りの先輩保育士の方々は皆様それぞれ叱るタイミングや叱り方が違う事に気づいた。色んな先生方と一緒に保育をすることでそのことに気付けた。
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仲間から受けたサポートや声かけで印象的だったものは？
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私ができたことに関して「よかったよ」と褒めて頂ける
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社内の尊敬する人は？その人から影響を受けたことは？
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楽しそうに子どもと関わっている。仕事は仕事と割り切らなければならない時もあるが子どもが楽しむために自分も楽しんで保育をしていたように思えた。しかし楽しむだけではなく周りをよく見ていて、トラブルが起きそうな場所で見守るなどたくさんの工夫が見られた。私にとって保育をする上での見本であると考えている。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.05.30
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回答者 : にじいろ保育園上鶴間本町 | 保育士
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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仕事とか大変なことがすごく多くてできるかな、って不安になるけど、担当してる子どもたちに先生って言われると勇気とモヤモヤを飛ばしてくれた
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今の所属施設だからこそ得られた経験ややりがいは？
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一人一人考えて寄り添ってるほいくがぇきていふとおもいます
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この仕事で成長できたことは？
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字を書く速さや体力
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成長できた理由は？
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先生が指導してくださったから
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.05.22
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回答者 : 秋津児童館育成室 | 保育士
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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自分が子どもときちんと関われているのか不安なことが多かったが、子どもと遊んでいる際に自分の関わりに対して満面の笑みを見せてくれた時
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今の所属施設だからこそ得られた経験ややりがいは？
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制作物にとても力が入っており、親子遠足の係に指名された際に、自分で考えた自由な制作物を作ることが出来ました。
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この仕事で成長できたことは？
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子どもと関わる際の考え方・接し方。
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成長できた理由は？
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先輩保育士の声掛けをよく聞いて参考にしたり、子どもと関わる中で伝え方等を工夫していたら、次第に変わっていった。
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仲間から受けたサポートや声かけで印象的だったものは？
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初めて連絡帳を書いた際に、書くのが上手だと褒めていただけたこと。
園長先生に何時でも不安なことがあれば相談してねと声をかけていただけたこと。
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社内の尊敬する人は？その人から影響を受けたことは？
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同じクラスのリーダーの先輩保育士です。
子どもたちとの接し方や声掛けが毎日勉強になり、どのようにしたら子どもも保育者も楽しく一日を過ごすことができるのかを自分でも考えるようになりました。
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ライクキッズへの入社を決めた理由は？
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様々な会社を見ていたのですが、私は、子どもの主体性をとても大切にしたいと考えており、ライクキッズの理念が私の保育観にとてもあっていると感じたからです。
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働く中で、「ライクキッズを選んで正解だった」と感じる瞬間は？
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職員皆さん本当に優しく、毎日子どもも保育者も笑顔で一日を過ごすことができているところ。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.11.30
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回答者 : にじいろ保育園練馬中村 | 指導員
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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・園長先生/施設長と職員の橋渡しとなる立場として、あなたが大切にしている考え方を教えてください
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職員一人一人の声や意見に耳を傾け、その人の個性を生かせるよう働きやすい環境作りをする。そのために、職員の方々の意見を踏まえて施設長と連携を測り働く環境を整えていくということ。
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・その考えを実現するうえで、どんな声かけや対応を意識しているか、実際のエピソードがあれば教えてください。
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職員との日々のコミュニケーション、意見聞き取り
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・今の所属施設だからこそ得られた経験ややりがいは？
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新井薬師児童館
子どもや職員との寄り添い方や連携方法
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・社内の尊敬する人は？その人から影響を受けたことは？
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職員の意見を聞き出し、尊重している。また、職員の良いところを見つけ生かすことができる。
職員の意見を聞き尊重する事。
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・仲間から受けたサポートや声かけで印象的だったものは？
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不安な時に大丈夫と声をかけてもらったときや自分の良さを言葉にして言ってくれたとき。
作業をしている時に自分の目の届かない場所まで視野を広げて子どもを見守ってくれているとき。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.11.12
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回答者 : 仙台おひさま | 保育士
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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・園長先生/施設長と職員の橋渡しとなる立場として、あなたが大切にしている考え方を教えてください
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互いの気持ちを尊重する。
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・その考えを実現するうえで、どんな声かけや対応を意識しているか、実際のエピソードがあれば教えてください。
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周囲の確認をして当事者以外の部分も加味して取り組もうとしていた。
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・今の所属施設だからこそ得られた経験ややりがいは？
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にじいろ保育園大泉学園駅で働いています。全員の距離が近く相談し合いながら働ける環境です。自分の経験や思いを形にできる素晴らしい園だと感じています。
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・社内の尊敬する人は？その人から影響を受けたことは？
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園長をはじめ全員がそれぞれ保育の参考に出来ます。日々肯定的に過ごすためのヒントで溢れています。
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・仲間から受けたサポートや声かけで印象的だったものは？
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大丈夫。困っていない？があって全員でサポートしあえています。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.11.12
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回答者 : にじいろ保育園本鵠沼 | 保育士
40代 | 男性 | その他 | 11年～20年 | 正社員 -
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・園長先生/施設長と職員の橋渡しとなる立場として、あなたが大切にしている考え方を教えてください
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お互いの考えや、意向をしっかりと捉えていく
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・その考えを実現するうえで、どんな声かけや対応を意識しているか、実際のエピソードがあれば教えてください。
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細かく各職員へのこまめなコミュニケーション。
全体を客観的にみる機会を、様々な場面で作ること。
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・今の所属施設だからこそ得られた経験ややりがいは？
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自分の保育所力を存分に出せる環境で保育ができるので、やりがい・達成感が得られると感じます。
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・仲間から受けたサポートや声かけで印象的だったものは？
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ありがとうの感謝の気持ち
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.11.12
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回答者 : にじいろ保育園佐倉 | 保育士
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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・園長先生/施設長と職員の橋渡しとなる立場として、あなたが大切にしている考え方を教えてください
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職員が園長に言えないことところを聞き取って、園長に伝える。
逆に園長先生からだと言いにくいことも主任として中立の位置にいるからこそ言えることを伝えていく。
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・その考えを実現するうえで、どんな声かけや対応を意識しているか、実際のエピソードがあれば教えてください。
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主任がクラス補助として入ることで職員との関わり、クラス状況の理解につながり、園長にどんなことが困っているのかを適切に伝えられる。
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・今の所属施設だからこそ得られた経験ややりがいは？
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職員も多く休みも取りやすい。周囲に自然や公園が多く、体を使った遊びがたくさんできる。
安定もホールもある。
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・仲間から受けたサポートや声かけで印象的だったものは？
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大変だと思いますが何かあれば手伝いますと言ってもらえた。
頼りにしてますと言われました。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.07.26
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回答者 : 富久小学童 | 園長 / 施設長
30代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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人を育てる立場として、指導やサポートの中で大切にしている「考え方」や「こだわり」は？
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第一に児童健全育成事業であること。行動承認型マネジメントとPDCA×OODAの徹底。
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その「考え方」や「こだわり」が現れる具体的なエピソードは？
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望ましい行動でないときや、ミスを起こしてしまったとき、それを本人が受け入れて乗り越えられる土台、気持ちが出来上がるまでは、否定や叱ったりしない。子どもと一緒です。
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「任せよう」と決めるときの判断軸は？
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任せた人が担当できなくなったとしても、現状の運営業務全体をみて、自分含む誰かがカバーできるかどうか。
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その判断の裏にある思いや、任せるうえで意識していることは？
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ダメだと分かっているならそもそも任せない。多少のミスは問題ないし、任せることで信頼関係の構築と成長につながる。より大きな業務が任せられるようになると嬉しいです。
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成長する職員の姿を見て、「やってきてよかったな」と感じたときは？
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仕事を振った際に「任せてください」「がんばります」などの前向きな返答があり、その返答に自身が信頼できたとき。
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そのときの場面や気持ちは？
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子どもと同じように大人も成長できると実感する。
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新入職員や若手職員と関わる中で、自身が「成長できた」と感じた経験は？
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限られたリソースの中で最善を引き出すこと。
各個人の能力を把握して適切にコントロールすれば、限られたリソースであっても望ましい結果は出せることが理解できた。
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その出来事から得た学びや、今後に活かしたいと感じたことは？
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現在の放課後児童健全育成事業のおかれている状況では、おそらく現在の運営が「行政」「利用者」「運営事業者」全てのニーズをバランスよく満たしている。培ったノウハウを会社や行政に還元できればいい。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.07.25
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回答者 : にじいろ保育園西亀有 | 園長 / 施設長
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「任せよう」と決めるときの判断軸は？
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任せたい仕事を説明しているときの相手の表情。
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新入職員や若手職員と関わる中で、自身が「成長できた」と感じた経験は？
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型にはまらない、自由な発想を会議の場で発言してくれます。よって、新たな発想が浮かびます。
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その出来事から得た学びや、今後に活かしたいと感じたことは？
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若い人の意見を現場に落としていきたい。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.07.24
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回答者 : 日野たけのこ学童クラブ | 園長 / 施設長
50代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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人を育てる立場として、指導やサポートの中で大切にしている「考え方」や「こだわり」は？
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「叱る。」ではなく「諭す。」
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その「考え方」や「こだわり」が現れる具体的なエピソードは？
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丁寧な言葉を選ぶこと、声のトーンは常に控えめにすること。
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「任せよう」と決めるときの判断軸は？
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誰に対してもやさしいこと。誠実であること。
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その判断の裏にある思いや、任せるうえで意識していることは？
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能力より人間性。
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成長する職員の姿を見て、「やってきてよかったな」と感じたときは？
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自発的な声掛けや能動的な対応が見られたとき。
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そのときの場面や気持ちは？
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声の張りが出て自信がそこに現れたと感じるとき。
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新入職員や若手職員と関わる中で、自身が「成長できた」と感じた経験は？
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成長ととらえるならば日々が成長の連続です。
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その出来事から得た学びや、今後に活かしたいと感じたことは？
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人間関係の構築が最も難しいが完璧はないので、お互いに落としどころをわきまえた上で業務を遂行するパートナーとしての良い関係を保つ努力をする。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.07.24
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回答者 : 子家セン多摩平 | 園長 / 施設長
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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人を育てる立場として、指導やサポートの中で大切にしている「考え方」や「こだわり」は？
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押し付けるのではなく、自分のやりたい事、得意な事を強みと考え行ってもらう。将来を見据え必要なことを共有し、実践してもらう。施設長の立場から何かを言われると委縮する職員もいると考え極力口出しはしないで職員一人一人に考えてもらい、どうしようもない時に頼れる存在でいるように心がけている。現場でも一人一人の障害特性に配慮し、支援を行えるようサポートを行っている。
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その「考え方」や「こだわり」が現れる具体的なエピソードは？
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一人一人の職員をよく観察し、必要最低限の声掛けに抑える、むしろ声掛けは行わないようにしている。何がミスなのか、何がいけなかったのかを考える時間を作ってもらい、同じミスが起きない現場になっている。ミスをしても怒るのではなく「次どうする」に繋げ、助言をするようにしている。
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「任せよう」と決めるときの判断軸は？
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特に判断軸はない。一人一人の経験等は配慮するが、その場その場で流動的に判断している。
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その判断の裏にある思いや、任せるうえで意識していることは？
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苦手な事でたとえグダグダになってしまっても最後までやりきる力を養ってもらいたい。そしてそれを自信に繋げ、より良い支援を行える職員になってもらいたい。苦手な事でも考え、どうしたら自分の得意なフィールドに持ち込んでいける力を養ってもらいたい。こちらはミスをしても「しょうがない、次に繋げればいい」と笑って受け止める覚悟を持って任せている。
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成長する職員の姿を見て、「やってきてよかったな」と感じたときは？
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職員一人一人がが提案した支援計画をみんなで遂行し、子どもの成長が見え、ご家庭から「ありがとう」の言葉がいただけた時。
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そのときの場面や気持ちは？
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自己肯定感が低い子が職員一人一人の称賛によって、家庭もびっくりするくらい成長が見えた。トイレの自立ができていなかった子どもがご家庭と連携をし、自立を促したことで紙パンツも外れ、自立した。等出来事はたくさんあります。小さなことでも子ども達の成長を感じると嬉しい気持ち、今後も続けようという気持ちになれる。
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新入職員や若手職員と関わる中で、自身が「成長できた」と感じた経験は？
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自分にはない感性、考え方、子ども、ご家庭への関わり方を見て、そんな考え方、やり方があるのかと感じる今までとは違う考え方、かかわり方ができた時。
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その出来事から得た学びや、今後に活かしたいと感じたことは？
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感覚の話であったりするので言葉にするのは難しいです。ごめんなさい。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.06.02
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回答者 : 本部社員
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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他愛もない会話を施設職員とし、お互いに「ありがとう」が往来するときです。
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今の所属施設だからこそ得られた経験ややりがいは？
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自治体、設計士、建築事業者、運営部と連携をはかり開園を迎えたときです。
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この仕事で成長できたことは？
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保育園の開発と運営について舞台裏を知り知見が増えました。
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成長できた理由は？
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裁量と責任を与えてくださることです。
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仲間から受けたサポートや声かけで印象的だったものは？
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業務以外の会話ができることが嬉しいです。
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社内の尊敬する人は？その人から影響を受けたことは？
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物の考え方と立ち居振る舞いです。
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ライクキッズへの入社を決めた理由は？
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施設職員を想う本社の考え方です。他社より優遇されているとよく耳にします。
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働く中で、「ライクキッズを選んで正解だった」と感じる瞬間は？
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施設職員と会話をするときです。お互いに尊重しあえる良い関係性だと思います。
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.06.02
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回答者 : にじいろ保育園西早稲田 | 指導員
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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子どもたちからお手紙等のプレゼントをもらった時
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今の所属施設だからこそ得られた経験ややりがいは？
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プレディプラス晴海西で働いています。利用人数が多く大変なことも多いですが、その分色んな子と関わることが出来るので、日々やりがいを感じます。
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この仕事で成長できたことは？
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この先成長出来るよう頑張っていきたいと思います。
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成長できた理由は？
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とにかく人数が多いので、周囲に目を配り、対応する力が身につくと思います。
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仲間から受けたサポートや声かけで印象的だったものは？
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健康面、精神面にも配慮してくださる職員の方々です。
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社内の尊敬する人は？その人から影響を受けたことは？
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職員の皆様に思っていることではありますが、特に、施設長の子供への関わり方は真似していきたいと思いますし、主任の先生の、対応力と責任感の強さを尊敬してます。
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ライクキッズへの入社を決めた理由は？
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自分の好きなことをいかして働くことができるところに、魅力を感じたからです
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ライクキッズ株式会社(にじいろ保育園) 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.06.02
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回答者 : 本部社員
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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学童クラブや保育所等で実際にこどもたちと触れ合う時
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