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口コミ 560件
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ICTサービスで企業のDX化を共創・支援する企業。PSC SERVICE PLATFORMを主軸に、システムの導入～アプリケーション開発・クラウド・セキュリティ等、顧客ニーズに合わせて提案している。
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株式会社ピーエスシーの
現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2025.02.17
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回答者 : セキュリティ&マネージド事業部 | セキュリティエンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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私はサーバエンジニアとして、要件定義、設計・構築を行っております。
その際に、設計した設定値で要件通りの挙動を示した際に、特に達成感を感じることができます。
検証環境や公式のドキュメントを参照し設計を行い、
設定値単体では想定通りの挙動を示すが、別の設定値と競合した際に異なった動作を示したり、
そもそも想定とは異なった動作をすることがあります。
その際に試行錯誤を繰り返し、また要件に近い別の方法を提案したりすることで
お客様の要件に沿ったものを構築できた際に特に達成感を感じることができます。
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この仕事で成長できたことは？
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特にITスキルの向上ができたと思います。
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成長できた理由は？
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私はIT未経験の状態で入社し、当初右も左も分からない状態でしたが、
研修制度がかなり整っており、入社から2ヶ月は技術研修やビジネスマナー研修を行い、
その後上司の方と面談後、希望の部署に配属されます。
研修の際には実際にアプリの設計・構築を行ったり、
パケットトレーサを活用しネットワークについて学習したり、
ITに関するスキル習得のため、Udemyを会社負担で受講が可能であったため、
未経験入社でもスキルを身につけることができました。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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社内行事として、バーベキューやお花見があり、
普段関わらないメンバーと交流することができます。
また、行事への参加も強制ではなく気軽に参加することが可能です。
他にもサークル活動があり、ボルダリングやバレー、ゴルフなどがあり、
サークルメンバーでなくても気軽に参加することが可能であり、
その際には先輩・後輩関係なく楽しむことができます。
また、業務をする上で質問がしやすい環境であると思います。
先輩社員の方は優しい人が多く、親切に疑問点を解消してくださります。
業務以外でも気安い方が多く、話しやすいかたが多い印象です。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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福利厚生として特に珍しいと思うのが、「運動促進補助制度」です。
健康増進を目的とした取り組みで、
運動に関する施設の利用やスクールの利用で月に5000円支給されます。
私の周りの方ではジムを利用する方や、
テニスやダンス、スイミングスクールに通われる方もいます。
運動したいけど億劫だと感じる人でも、
補助が出るからしよう！みたいな人も多いです。
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株式会社ピーエスシー 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.02.17
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回答者 : 教育事業部 | バックオフィス
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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いままでの3年間、どの仕事をしていても自分の考えやスキルを発揮できるため、自分のペース/自分のやり方で業務を行えるところに楽しさを感じます。
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この仕事で成長できたことは？
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新卒2年目でプロジェクトのサブリーダを任され、早期のうちから責任あるポジションを経験できました。
基本的にはリーダは別案件対応やお客様対応がメインのため、簡単に申し上げるとサブリーダはプロジェクトのまとめ役のような立場でした。
そのため、プロジェクトを全体的な視点で見たりする必要があり、早いうちからマネジメント能力を伸ばすことができました。
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成長できた理由は？
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自分がそのようなポジションに配置されたことからも年功序列の会社ではないです。
しっかり自分からアピールをすれば若いうちから成長のチャンスを与えてもらえます。
また、任されたからには先輩後輩関係なく、巻き込んで一緒に目標に向かっていくことが大切です。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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前のプロジェクトのリーダです。物事の考え方から仕事に対する姿勢までを学びました。特によく言われていたのは「自分の言動の影響力」についてです。
自分が今まさに行おうとしている動作が、今後どのような影響があるのかというのことを、一度落ち着いて考えるようにと言われてきました。
おかげで自分の言動には必ず理由を持ち、「なぜそうしたか」と聞かれても説明できるような状態を作って働いておりますし、後輩にも同じように指導してきました。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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お客様先で働く従業員も多いため、社内イベントが活発です。普段見かけない人や、普段見かける人でも意外な一面を見れたりします。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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人脈が一気に広がります。同期以外にもほかの事業部の先輩後輩と顔見知りになれます。
業務上必要があれば、イベント時の話を持ち出せば連絡を取るハードルも下がりますし、情報網が広がります。
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どんな人にとって良い会社？
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自分の考えも持ちつつ協調性がある方だと思います。少し矛盾を感じるかもしれませんが、バランスよく周りと協力し合い、そのためにもただ周りに流されず自分の考えを発信できる方が良いと思います。
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合わない人はどんな人？
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チームワークやオープンなコミュニケーションを大切にしていますので、個人プレイを好む方や変化を受け入れることができない方は合わないと思います。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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運動手当があります。ジムなどの施設利用の証明とイントラネットへの利用報告をすると額に上限はありますが一定額補助されます。社員が健やかに働き生活できるように健康経営に力を入れております。
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株式会社ピーエスシー 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.02.17
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回答者 : ビジネスアプリケーション事業部 | 開発エンジニア
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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Webサイトの運用保守を担当しています。
エンジニアながら、お客様に対する要件定義や企画に携わることが多いので
トラブルに迅速に対応したり、新機能のリリースをした後は
お客様に感謝の言葉を直接いただく事ができ、やっていて良かったと思います。
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この仕事で成長できたことは？
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入社当時はIT用語もあまり理解出来ておらず、会議の内容を追う事にすら必死でしたが
今は会議の進行をしたり意見を出したりする機会が増えたので成長を感じています。
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成長できた理由は？
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最初は、議事録を取りながら分からないIT用語をメモしておき
会議後に用語を調べて知識をつけるようにいたしました。
業界・会社特有の用語もあるので
調べても分からない用語については同席させていただいている先輩社員に質問することで
まずは会議内容を理解出来るよう努力いたしました。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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新卒入社時からずっと変わっていない上司です。
仕事の進め方やお客様の対応、後輩社員に対する接し方やフォロー仕方まで全てを考えながら行動していて
お客様にも後輩社員からも頼りにされている姿を尊敬しています。
上司からは、どう進めたら予測できるトラブルを避けられるのか
お客様に頼りにされるには自分はどう行動したら良いのか
新入社員時代に適宜相談しアドバイスをいただいたことで
今では自分で考えて上手く立ち回る事ができるようになったと感じています。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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社員同士のコミュニケーションを大事にしている所を気に入っています。(イベント・サークル等)
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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入社当初はイベントやサークル等、プライベート時間も会社の人と過ごすことに抵抗感がありましたが
他事業部社員とのコミュニケーションを広げる事で
仕事で困った時に、質問・相談できる先が増えました。
こう言った会社単位でのイベントやサークルが無いと、自ら他事業部までコミュニケーション取りに行けなかったと思うのでかなり助かっています。
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どんな人にとって良い会社？
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最新技術に興味・関心がある人にとって良い会社だと思います。(ビジネスアプリケーション事業部)
生成AIをはじめとする最新技術を活用しながら開発をする部署なので、
最新技術に興味・関心がある人は楽しんで仕事が出来ると思います。
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合わない人はどんな人？
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懇親会やイベント等、コミュニケーションを取る場面に全く参加したくない人は合わないと思います。
どの会社に入社してもそうだと思いますが、新年会・納会等飲み会の場があります。
全ての飲み会やイベントに参加する必要はないですが、
事業部のキックオフ等参加した方が良い懇親会というのは絶対あるので
全くコミュニケーション取りたくない、懇親会参加したくない。という方は合わないと思います。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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この会社ならではという部分で言うと、「運動手当制度」があげられます。
運動に関する費用に対して月5000円まで手当が出る制度です。
社員の健康を考えて2020年に新しく出来た制度とのことで、個人的に自ら運動するタイプではないので
制度を利用して月1回は運動するよう心掛けるようになりました。
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株式会社ピーエスシー 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.02.17
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回答者 : 教育事業部 | バックオフィス
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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サービスご提供後に、お客様が効果を実感いただき感謝のお言葉をいただいた時
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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若手にチャンスをどんどん与えるところ
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どんな人にとって良い会社？
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素直、貪欲、課題解決思考をお持ちの方
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合わない人はどんな人？
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他責思考、指示待ち人間
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