株式会社シュゼット・ホールディングス の現職社員による口コミ・評判一覧
口コミ 717件
お気に入り
「アンリ・シャルパンティエ」「シーキューブ」をはじめとした洋菓子ブランドを全国的に展開する株式会社シュゼット・ホールディングス。こだわりの素材・製法で焼き菓子やケーキづくりに磨きをかけ、製造・販売・喫茶・OEMなど幅広く事業を展開。 シンガポール等海外店舗も持ち、「世界のスイーツグランドメゾン」実現をビジョンに掲げている。
口コミ 717件
回答者 196人
全口コミ 717件
カテゴリから探す キーワードから探す 回答者から探す
株式会社シュゼット・ホールディングスの 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2026.09.25
-
回答者 : バックオフィス部門
40代 | 女性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
新卒入社のため、社会人としての全てを学びました。
店舗運営を長く経験してきたので、その中でも優先順位をつけて仕事をすることの重要性と意識が一番大きいと多いと感じています。
-
成長できた理由は？
-
お客様満足を第一に考え、多岐にわたる業務の優先順位を整理しながら対応してきたことで、判断力や業務遂行力を高めることができました。
-
辞めようと思ったことは？
-
ありません。
-
辞めずに踏みとどまった理由は？
-
「一緒に働く仲間」が常にいたことが大きいと感じています。
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.25
-
回答者 : C3流通店舗部
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
店舗の管理能力や危機管理に対しての考え方や対応力
-
成長できた理由は？
-
短期間での異動が多く、異動時に問題を抱えた店舗も少なくなかったから
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.25
-
回答者 : 製造部
40代 | その他 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
根本的な性格は変わらない部分もあるが、精神面が成長できたと思います。
-
成長できた理由は？
-
人に恵まれました。不慣れな環境でも周りの方の助けやフォローがあったからです。
-
辞めようと思ったことは？
-
何度かあります。
仕事内容は好きな仕事でしたので大変な中でもやり甲斐を感じていました。
が、色々な部署に行く中で合わない方もいて続けていく自信がなくなった時です。
-
辞めずに踏みとどまった理由は？
-
1番はシュゼットが好きだからでした。でも色々ある中で自分を評価してくれる人がいたからです。
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.24
-
回答者 : バックオフィス部門
40代 | 男性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
課題解決力
-
成長できた理由は？
-
課題にチャレンジできる環境があるから
-
辞めようと思ったことは？
-
なし
-
辞めずに踏みとどまった理由は？
-
なし
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.24
-
回答者 : C3流通店舗部
40代 | 男性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
入社から20年以上、多くの店舗や取引先との関わりを通じて、お客様視点で考える力とマネジメント力が大きく成長したと感じています。特に、人材育成や店舗運営、百貨店様との商談など、幅広い業務を経験する中で、相手の期待を理解し行動する力や、チームで成果を生み出す力が身につきました。年次や役職に応じて新たな挑戦の機会を与えてもらえる環境があり、その積み重ねが現在の自分の成長につながっていると感じています。
-
成長できた理由は？
-
多様な業務に挑戦する機会を与えてもらえたことが大きな理由です。店舗運営や営業、人材育成など幅広い経験を積む中で、多くの成功と失敗を経験し、その都度学びを得ることで成長することができました。また、周囲のサポートを受けながら主体的に挑戦できる環境が、自身の成長につながったと感じています。
-
辞めようと思ったことは？
-
20年以上勤務する中で、仕事が大変だと感じたり、環境の変化によって悩んだりしたことはありました。しかし、「どうすれば改善できるか」を考える機会の方が多かったように思います。周囲のサポートを受けながらさまざまな経験を積めたこと、そしてお客様に喜んでいただける仕事にやりがいを感じられたことが、長く働き続けられた理由だと考えています。
-
辞めずに踏みとどまった理由は？
-
何度か大変だと感じた時期はありましたが、その都度、上司や仲間に支えられながら乗り越えてきました。また、働く中で自分自身の役割や視点も変化し、店舗運営だけでなく人材育成や組織づくりにもやりがいを感じるようになりました。結果として、今でも新しい挑戦ができる環境があり、自身の成長を実感できることが長く働き続けている理由です。
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.24
-
回答者 : 製造部
40代 | 女性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
部署をまかせていただいている事
転勤や部署異動があった事
-
成長できた理由は？
-
お菓子作りが好きで、より良いものを作りたいと考えたから
-
辞めようと思ったことは？
-
あります。
・個人店で働きたいと考えた時
・仕事が終わらず残業が続いて時
・上司から納得のいかない指示を受けた時
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.23
-
回答者 : 製造部
40代 | 女性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
指示で動いている間は、言われたことだけをやっており、それが仕事だと思っていた。
一般社員歴、役職が上がるにつれ、先のことを考えて行動することが当たり前になっていき、先を考え計画し、実現する為に何をどこに投資するのかを考え行動できるようになった。失敗した経験もあるが、この繰り返しを今も行っており、それが仕事であると思えるようになった。
-
成長できた理由は？
-
生の歴が長かった私にとって、完璧なクリスマスはなかった。帰れない、必要な数を供給できない、というのがクリスマスの当たり前になっていた。
そんな中、自身に子どもがいたこともあり、今までの帰れないクリスマスから、パティシエでもクリスマスを。という目標を立て、真剣にクリスマスの事前準備に取り組んだ。クリスマスが終わった瞬間に翌年のクリスマスの計画を立てた。
ここまで真剣にクリスマスのことを考えたことが無かったし、ここまで考えないと成功はしない、ということが分かった。そこまで指導いただいていた上司に、『何も文句のつけどころが無い、過去最高のクリスマスでした』とコメントをいただいたことを、今でも覚えている。ここが自身の仕事の仕方が変わったポイントだと思う。
-
辞めようと思ったことは？
-
３回ほどある。
先輩が軒並み辞めてしまい、３年目でシェフになり、毎日が手探り状態だった時。
結婚。
一回目に次長になった時。焼きの経験が浅い私にとって、焼生両方の次長をすることが難しかった。
-
辞めずに踏みとどまった理由は？
-
相談できる上司、家族、仲間がいたこと。
言葉に出して何かを言えること、聞いてくれる人がいることが大切だと思う。
今は辞めなくてよかった、と思っているし、辞めると考えることもない。
それは話ができる人がいるからだと思う。
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.22
-
回答者 : 製造部
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
問題解決能力は他社には負けないと思います。お客様がほしい時にいかに柔軟な対応で商品を供給できるか、クオリティを下げずどう利益確保するか。社内外の問題をどう解決するか。等々
-
成長できた理由は？
-
社長や上司の本気度一択。
-
辞めようと思ったことは？
-
あります。任せてもらえる事が多く、自分次第で結果が変わるプレッシャーがあったからです。
-
辞めずに踏みとどまった理由は？
-
上司からの期待に応えたい想いや、一緒に働く仲間の寄り添いなどの人間関係が素晴らしいからです。
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.21
-
回答者 : 製造部
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
中途から入社しましたが、製菓に関わる知識を基礎からしっかりと学ぶことができたので、自信を持って業務できるようになりました。
また、実際にスタッフとの対話を通じて、コミュニケーションスキルや製菓技術も向上できたと思います。
様々な人の協力を得て、感謝の気持ちを忘れず、人間的にも成長できていると感じています。
-
成長できた理由は？
-
製造現場から抜け出し海外店舗、並びに製造現場を作ることができたこと。社内で培ったことをフル活用し現場づくりが出来たことはとても印象深いです。
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.21
-
回答者 : 製造部
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
パティシエとして、できることが増えたこと。様々な部署を経験することで、入社時には自分が考えても見なかった経験ができた。
-
成長できた理由は？
-
シュゼットのマインドが積極チャレンジ人財を生み出しているため
-
辞めようと思ったことは？
-
キャリアアップした時に仕事がうまくいかなかった
-
辞めずに踏みとどまった理由は？
-
相談しやすい環境で周りのサポートに助けられた。また、アンリのブランドを背負っているという誇り。
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.21
-
回答者 : 物流部門
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
チャレンジしたい気持ち。
やりたいこと、変えたいことを後押ししてくれる会社。
失敗しても失敗しても成功するまで挑戦させてくれるため常にポジティブな気持ちを維持出来ている。
-
成長できた理由は？
-
会社もそうだがその時その時の上司のマインドがポジティブ。
背中を押してもらえる環境であった。
-
辞めようと思ったことは？
-
ありません。
-
辞めずに踏みとどまった理由は？
-
パティシエとして8年間、町のケーキ屋さんで働いていました。
結婚や子供が生まれるなど人生の転機を個人店のパティシエとして迎えました。
今後子供が成長する時に経済的な理由から転職を決意しました。
しかしながら、パティシエ以外の仕事で出来ることがなくシュゼットに応募しました。
この会社がなければ私は100％パティシエを辞めており感謝しかありません。
子供の行事（入学式、運動会、参加日など）全てに参加できました。
私と同じ立場の方がいれば迷うことなくシュゼットへの転職を勧めます。
本当に良い会社であり一緒に働く仲間たちも最高です。
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.19
-
回答者 : HC流通店舗部
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
自分の思いだけではなく会社の都合や事情を考慮して行動できるようになった。
-
成長できた理由は？
-
長い店長経験を経て本社勤務課長職を経験できたことによる。
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.18
-
回答者 : バックオフィス部門
40代 | 女性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
入社当初と比べて課題解決力と調整力が大きく成長したと感じています。
現在は会社全体の視点を持ちながら、社内外と連携して主体的に業務を進められるようになれたと思います。
-
成長できた理由は？
-
さまざまな経験を積み重ね社内外の多くの方々から学ぶ機会を得られたからと思います。
-
辞めようと思ったことは？
-
何度もあります。理由は色々ありますが、一番多かったのは担当業務がうまくいかず成果が出せないときに心が折れそうになったときです。
-
辞めずに踏みとどまった理由は？
-
回りの支えが大きかったです。前向きな言葉に励まされ続けることができました。
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.17
-
回答者 : 製造総務部
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
様々な部署や業務内容を経験させていただき、チャレンジできたこと
-
成長できた理由は？
-
部署間を超えて連携していける環境があったから
-
辞めようと思ったことは？
-
役職があがるにつれてお菓子作りから離れてしまうことで、お菓子作りをしたくて入社したこととは違ってきたので、やめようかなとかんがえた
-
辞めずに踏みとどまった理由は？
-
フランス研修に行かせていただいたことが人生の転機となり、そのチャンスをくれた会社に恩返しがしたかったから。また、それ以降も様々な経験を通じて会社のお役に立っていることがあるならと思って続けてこれたが、いつかはお菓子作りをしたいとは思っている
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.17
-
回答者 : HC流通店舗部
40代 | 男性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
売場を運営する能力
-
成長できた理由は？
-
全体的な経験
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.17
-
回答者 : 物流部門
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
製造から販売まで1社で行っている事から、作って売る工程に関わる仕事が身に着く。
-
成長できた理由は？
-
色々な部署に移動でき、社員のチャレンジをサポートしてくれるから。
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.08.25
-
回答者 : ダイレクトマーケティング部
40代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
入社後に感じたシュゼットの魅力は？
-
まず商品力です。前職は輸入商材で他店との差別化が難しく、価格競争の難しさもあったので、自分が好きで自信を持ってオススメできる商品に関われる事、クリエイティブにもモットーを持っている所です。
二点目に、仕事好きな人が多い事、人間力です。目標が高く、難しい局面も多いですが、ポジティブに何をするか考えながら取り組めて、中途入社でもフラットに働ける環境をありがたく感じています。
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日：2026.08.25
-
回答者 : HC流通店舗部
40代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
入社後に感じたシュゼットの魅力は？
-
店舗には様々な年代のスタッフがいるので、自分の知らなかったことも吸収できる。そして年齢関係なく働けるところ。
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日：2026.07.30
-
回答者 : バックオフィス部門
40代 | 女性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
性別に関係なく挑戦を任せてもらえると感じたエピソードは？
-
入社した当時は管理職以上の役職に女性はいなかったですが、入社当時から女性が多い会社でしたので、最初から「女性だから」という雰囲気はなかったです。
-
「男女関係なく働きやすい」と感じる理由や、そう感じる場面は？
-
男女で区別される場面があまり無いので男女関係なく働きやすいと感じます。
-
女性として長期的なキャリアを考える上で、この会社の魅力は？
-
性別に関係なく昇格できるチャンスがあり、産休・育休などの制度も整っており、実際にその制度を使って活躍している女性が多いです。
-
これからシュゼットへの入社を考えている皆様へメッセージをお願いします。
-
性別に関係なく活躍できる会社です。お菓子が好き、という気持ちが大事だと思います。
好きを仕事にすると仕事が楽しくなり、仕事が楽しいとプライベートも楽しくなります。
シュゼットに興味を持っていただけたら幸いです。
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 女性活躍
- 口コミ投稿日：2026.07.29
-
回答者 : 製造部
40代 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
-
性別に関係なく挑戦を任せてもらえると感じたエピソードは？
-
男女に関係なく、やる気のある方は海外研修などにも行けますし活躍できている。
-
「男女関係なく働きやすい」と感じる理由や、そう感じる場面は？
-
昔に比べて女性の役職者が増えたと感じます。女性の役職者が増えたことで、コミュニケーションが取りやすくなり雰囲気が良くなると感じます。
-
女性として長期的なキャリアを考える上で、この会社の魅力は？
-
産休育休などの制度もあり、女性が働きやすい環境がある。
-
これからシュゼットへの入社を考えている皆様へメッセージをお願いします。
-
性別に関係なく挑戦できる環境があり、安心して働ける会社だと思います。
不安なことも周囲に相談しやすいので、前向きにチャレンジできる職場です。
-
株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 女性活躍
