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中古マンションのリノベーション事業を中心に、自社新築戸建・新築マンション販売・仲介など不動産全般の事業を幅広く展開している株式会社グランドジャパン。横浜に本社を構えるほか、東京、埼玉、愛知、福岡にも支店をもち、広く住まいからライフプランの提案を行っている。
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株式会社グランドジャパンの 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2025.12.19
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回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
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あります。目標達成へのプレッシャーにより。
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なぜ踏ん張れた？
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逃げたくないの一言につきます。逃げることのほうが辛いと感じたから。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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誰かのためにが1番なモチベーションです。
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そのきっかけ・理由は？
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中途で入社した際にたくさんの方に与えてもらったから。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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後輩に役職を抜かされた時
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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リスペクトを持つようにしました。
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
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組織力です。トップから社員までその考えが行き渡ってるように感じます。
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
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その人の人生に対して、お客様でも社内の人間に関しても、関わることにしつこさを追求していると思います。
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
- 口コミ投稿日：2025.12.19
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回答者 : バックオフィス
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社の「当たり前基準」は？
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礼儀の部分は想像していたよりもしっかりしていました。
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どう向き合い、成長したか
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適切な言葉遣いや立ち振る舞いは自分でも意識し、できていなかったときは同期などに都度指摘をもらい改善をするようにしました。
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入社理由は？
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社風が明るく楽しく働けると思ったため。
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実際に入社してわかったこと
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距離が近い場所の人だけでなく他場所の人とも交流する機会がありとても楽しく働けています。
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
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先輩方と食事を取らせていただく機会が多く、体重があまり増減するタイプではないのですが、入社してから5キロ以上増えました。
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日：2025.12.19
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回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 -
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選考中に感じたこの会社の魅力は？
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自分の頑張り次第で稼げる。
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入社したら頑張りたいことは？
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お金を稼ぐこと。役職に就くこと。
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと
- 口コミ投稿日：2025.12.16
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回答者 : バックオフィス
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
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自分にはまだこの仕事は任せられないと言われてしまったとき。
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なぜ踏ん張れた？
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まずは自分の実力不足を認め、またこのようなチャンスは来るだろう、その時には一番最初に声をかけて貰えるように、今できることは何かを探しました。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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任せられたとき、頼られたとき。
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そのきっかけ・理由は？
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誰かに頼って貰うことの嬉しさは、お客様と関わるうちに感じるようになりました。
お客様から直接、担当者がこの方だったので購入を決意しました。と聞くことができる部署にいたことにより、選ばれる人はかっこいいな、私も社内社外問わずそういう人になり、誰かのために働きたいなと思うようになりました。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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後輩の指導には悩まされました。
人に教える難しさを実感し、どう指導していけばいいのか分からなく、自信をどんどんなくしていきました。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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質問されたことに対して的確に答えられないのは自分の知識不足だと感じたので、まずは自分の理解力を高めるべきだと思いました。
人に教えるということは、自分がしっかり相手に分かるように説明しなければならない、自分自身が成長し続けなければならないことを学びました。
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
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休みの日も一緒にいるくらい、仲が良すぎることです。
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
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立ち振る舞いです。
社内で出来ないことは、社外でもできないという教え。
社会人としては当たり前かもしれないことが意外と難しく簡単には出来なかったりしますが、それを改めて学ぶことができます。
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
- 口コミ投稿日：2025.12.14
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回答者 : バックオフィス
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
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自分の将来を考えたときに、もっと違うことをしてみたいと思った時。
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なぜ踏ん張れた？
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自分が今この会社で出来ることを探し始めたから。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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自分が成長できるかどうか。
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そのきっかけ・理由は？
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せっかく同じ時間働くのであれば、成長したいと思ったのがきっかけ。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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部署を確立しないといけないとき。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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常に自分にできることがないかを探し、自分で仕事を作ることの大変さを学んだ。
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
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休みの日でも社員同士で遊んだりすること。
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
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社訓を大事にするところ。みんなが同じ方向を向いている気がする。
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
- 口コミ投稿日：2025.12.14
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回答者 : バックオフィス
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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今は休日に全力で遊ぶために仕事も頑張れています。
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そのきっかけ・理由は？
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休日にリフレッシュできると、仕事にも前向きに取り組むことができると感じています。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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入社当初は環境になれず、ミスをすることがありました。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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自分はとても落ち込みましたが、先輩方がその日飲みに連れてって下さり、アドバイスをくれたりしたので、次は気をつけようと気持ちを切り替えて仕事に向き合うことができました。
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
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年齢の近い社員が多いので、先輩後輩関係なく仕事おわりにご飯にいったり、休日も遊べる関係でいられるのが、他の会社では中々ないのかなと思います。
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
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挨拶に関しては、入社初日の研修で学びます。
会社の社訓にも含まれており、しつこいくらい言われますが、ここで身についた挨拶は、今後どの企業に行っても通用するものだと感じています。
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.12.14
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回答者 : バックオフィス
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
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営業職で、入社をしましたが結果が思うように出なかった際に会社から部署異動の話があった時に辞めようと思いました。
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なぜ踏ん張れた？
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上司、同期、お世話になった方から、
グランドジャパンが嫌になった訳ではないならチャレンジしてみてはどうかと話があったので、まずは1年頑張ってみようと思いました。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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自分の頑張り次第で、役職、給与を上げられる事。
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そのきっかけ・理由は？
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ボーナスの金額が確定した際に自分の仕入れた物件がどれだけ利益を出せてるか確認ができた時に会社にどれだけ貢献できたか実感しました。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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営業をしていた際に、思うように結果が出なかった時にどのように話したらいいか分からなくなったことがあり自信がなくなりました。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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同じ部署の方からアドバイスをいただから機会が多かった為、分からないときは相談する事で乗り越えてきました。
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
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仕事終わりや休みの時に会社の方々と飲みに行く機会があり、コミュニケーションが取りやすいです。
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
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挨拶に関しては、しつこいと思います。
社外に出た際に、話をすると明るくて元気で話しをしていて気持ちがいいと言われたことがあります。
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
- 口コミ投稿日：2025.12.14
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回答者 : バックオフィス
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
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はい
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なぜ踏ん張れた？
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先輩の妊娠が発覚しまして、一時的に延ばしました。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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お客様が喜んで頂く事です。
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そのきっかけ・理由は？
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アフター対応でかなりお怒りのお客様がいたので、喜んで頂くと嬉しいです。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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上の人から怒られる事です。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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上の人の気持ち、どうして欲しいかを考えて行動しようと学びました。
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
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歳関係なく距離感が近い事
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
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飲み会が長い。
仕事内で話さない事、仕事内で話さない人とのコミュニケーションが取れていると思います。
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
- 口コミ投稿日：2025.12.14
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回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社の「当たり前基準」は？
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相談できる環境
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どう向き合い、成長したか
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悩みがあれば即上席と相談しました。
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入社理由は？
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インセンティブが高かった。
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実際に入社してわかったこと
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コンスタントに契約を出せば他では貰えないようなインセンティブが貰える。
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
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インセンティブが結構貰える。
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
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数字に敏感
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日：2025.12.14
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回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社の「当たり前基準」は？
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探究心
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どう向き合い、成長したか
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自分で考え先輩に質問して実行に移してのトライアンドエラー
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入社理由は？
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社長の人柄とお金と経験
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実際に入社してわかったこと
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自分の頑張りで貰えるお金が変わる。
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
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インセンティブです。
ノリに乗って成果を出せばすごい金額のお金がポンと動く
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
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ひとつひとつの発言に対して隠れた真意を見られていらようで質問が多い。
これによって自分の足りてないところこれから直していかないといけないところがしっかりとわかる。
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日：2025.12.13
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回答者 : バックオフィス
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
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残業が多く、体力的、精神的にキツいと感じた時期
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なぜ踏ん張れた？
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同じようにみんな頑張っていたので、励まし合いながら、時にはキツいことを吐き出しあいながら乗り越えた。同じ部署や他部署の方々との会話やコミュニケーションが励みになった。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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休暇制度がしっかりしていること。
社内の人間関係が自分に合っていること。
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そのきっかけ・理由は？
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前職が休みの少ない職業だったため、長期休暇や年間休日が充実していることが嬉しいポイントだった。
社内の雰囲気が明るく、話しやすいため、自分の性格とも合っていること環境だと感じている。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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同時進行の業務が増えたときに、自分のキャパシティを超えてしまい、処理に手間取ってしまったこと。
また、顔に出てしまっていたので、部署の方に気を遣わせてしまった。
業務内容に慣れてからは特に手間取ることはなくなったが、慣れるまでは少し苦労した。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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先輩方に聞いたり、1つずつ処理していくことで、業務の整理ができ、対処することができた。
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
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とにかくイベントごとが大好きなところ。
社内旅行や食事会、運動会、研修旅行、忘年会、新年会など、みんなで楽しむ行事ごとが多くて、他部署の方や役員の方々ともたくさんコミュニケーションがとれる。
新卒研修では、山に登ったり映画鑑賞をしたりと、とにかくやるなら楽しい内容を、という気持ちが大きい人が多い。
そういった雰囲気やテンションが苦手な人はグランドジャパンには合わない可能性があるが、好きな人にはとても楽しい会社だと思う。
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
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コミュニケーションの濃さ。
イベントの多さだけでなく、日頃からみんなで集まることが多い。
例えば、「退勤後の一杯飲みに行こう」や誕生日のお祝い、社内サークルの定期的な集まりなど、出勤中、休暇中、どちらでもグランドジャパン同士で集まったりしている。
そのおかげもあり、社内の雰囲気や上席の方との関係性も風通しもよく、ふざけたり話しかけたりしやすい環境ができていると感じる。
その分、密なコミュニケーションが苦手な人や、自分のペースを崩したくない人は、しつこいと感じると思う。
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
- 口コミ投稿日：2025.12.11
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回答者 : バックオフィス
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社の「当たり前基準」は？
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「礼」を重んじる会社というのが、私の弊社に対する強い第一印象です。
気合の入った挨拶を上長に欠かさず行う。そしてしっかりと感謝の言葉を述べる。
不愛想な人間、謙虚さが欠如している人間は周りに助けてもらえないし、
何においても愛想は人間関係の基本であり、どこに行こうが社会で求められる当たり前であることに気づかされました。
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どう向き合い、成長したか
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私は緊張してばかりで、愛想やユーモアがなく、フォーマルな人間関係が苦手でした。しかし、弊社の風習である挨拶を通じて私の内なる情熱が伝わり、
徐々に会社の一員として認めてもらえたのかなと思います。
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入社理由は？
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部長が面接の際に、軽く談笑をし緊張をほぐしていただいたことと、
会社説明を事細かに行い、質問に対し丁寧に回答していただき、親身に寄り添ってくださった応対が心に響きました。
また、部署の方一人ひとりが面接をし入社後のイメージと現実のすり合わせをし、丁寧に向き合ってくださったことが安心材料となりました。
ドライに採用活動を進める会社もある中、温かみのあるコミュニケーションを実践している点が、特に強く惹かれた理由です。
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実際に入社してわかったこと
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他社と比べ比較的ラフな社風で肩肘張らずに働ける雰囲気を持っています。
しかし、朝礼や接客の際はキッチリかしこまる。
メリハリがあり、他社ではどちらかに偏ってしまう印象がある中、この両立ができる会社は少ないのではないかと思います。
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
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社長、上席、先輩方の羽振りが良い点です。
お昼に弁当、料理のほか様々なものを奢ってもらえることが多くあります。
私自身、最初はこんなに施しを受けてしまっていいものなのかと困惑しましたが、
「遠慮は無用」というのがこの会社のルールであり、施しを与え合い、受け取り合い、人間関係を深め、わだかまりを消すことで風通しの良い社風、円滑なコミュニケーションを実現し、ひいては組織力の強化に繋がることを実感しました。
また、独特の風習が数多くあり、入社直後は誰もが戸惑いますが、実践を重ねるうちに、それぞれに意味や理由があることが分かりました。
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
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「礼」にはかなりしつこく言われます。先輩に対する所作や言葉遣いは他社よりも重視されます。しかし、他社であっても生き抜くためには必要な力で、令和のこの時代だからこそ、この力が身についているのは大きな武器になります。
また、しつこく指導されるということは裏を返すと、「改善する見込みがある」、「期待をされている」ということであり、私は今もよく指導を受けていますが、入社時よりも確かな成長を実感しております。これも先輩方のご指導、ご教育の賜物であり、成長させていただける環境に感謝しつつ、いつかその期待にお応えできるよう、精一杯業務に励む所存です。
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日：2025.12.10
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回答者 : バックオフィス
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
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営業職で結果が出ず、内勤として働かないかと提案を受けた時
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なぜ踏ん張れた？
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名古屋支店の支店長からお前の力が必要だと声をかけて頂き、複雑な気持ちでしたが支店長には恩があるので少しでも返せるならやってみようと思い踏みとどまりました
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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営業をやっていたので、内勤として営業部を支えたいこと
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そのきっかけ・理由は？
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横浜本社で仕事をさせて頂いたとき、色んな人の力のおかげで営業部が支えられていることをまじかで見て自分も本社の方のように営業部を少しでも多く支えられる人に成れたらいいなと思いました
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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営業の時は飛び込みの時、内勤の時は業者に強気な返答、対応が苦手でうまく立ち回れなかった
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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福岡支店の支店長から考え方を学びました。普通に考えた時におかしいことを言っているのはどっちなのかそれを突き詰めていくことで言えることも増えることを知りました。
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
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人間関係がとにかくいい。休日でも遊びや飲み、スポーツなど先輩後輩関係なく行ける点。
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
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気遣いがとにかく大事。グランドジャパンで気遣いができる人になればどこにいっても通用すると思います。上司・お客様からの見られ方や信頼にも繋がっていくことなので一番大切だと思っています。
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
- 口コミ投稿日：2025.12.08
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回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社の「当たり前基準」は？
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結果が全て
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どう向き合い、成長したか
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どんな形でも結果を出す
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入社理由は？
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友人に誘われたこと
お金を稼ぎたかったから
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実際に入社してわかったこと
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コンスタントに結果を出すことで得られるお金の大きさ
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
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結果を出さないと休みが減る
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
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先輩との距離が近い
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日：2025.12.07
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回答者 : バックオフィス
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
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業績が悪く賞与に影響した時期はありますが、それでも辞めようとはなりませんでした。
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なぜ踏ん張れた？
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どのようなことも良い時もあれば悪い時もあります。
悪い時こそ、自分自身何が出来るかを考え、実行することが、1番の自己成長に繋がると思っております。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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新しく取り入れたものを他の人たちが活用してくれる時
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そのきっかけ・理由は？
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紙を削減してデジタル化をした事に対して、感謝の言葉を頂いたのがきっかけです。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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報告書や稟議書などの作成が苦手分野です。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
-
参考資料を見たり、アドバイスを頂きました。
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
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社長が大量のご飯を作ったり買ってきたりしていただく場面が多々あり、ここまでしていただける社長は他の会社にはいない唯一無二のやばい社長です。
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
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社訓をしつこいくらいに発します。
朝礼や表彰など、ことある毎に社訓、社訓。
社訓の内容は日常どこにでもある身近で基本的なことですが、近くにあるからこそ見落としがちなこと。その基本的なことが出来る人間へ育てることに繋がっています。
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
- 口コミ投稿日：2025.12.05
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回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
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結果が出ない時はとてもメンタル的にキツくなる。
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なぜ踏ん張れた？
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同年代の社員が多いため、お互いに励まし合い、競い合うある環境があったから頑張ることができた。
食事に行く機会が多かったり、休日に遊んだりなども多い。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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結果が給料にそのまま繋がる。
後輩に教えてうまく行った時感謝されることが嬉しい。
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そのきっかけ・理由は？
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給料は、結果が出た時にそれまでの人生では手にしたことのない額が振り込まれそれがとても嬉しかった。もっと稼ぎたいという気持ちに繋がった。
素直な人が多く、人に対する感謝も忘れないため、誰かの為にやろうという気持ちになれる。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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契約が多くあれば、時には解約もあるためそうなったときには辛いです。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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落ち込んでも解約という事実が変わらないため、次へと気持ちを切り替えることが大切だと思いました。
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
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営業職は結果が全てなので、契約をたくさん出せば、その分お給料もたくさんもらえます。
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
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一人の大人としての礼儀礼節がとても大切だと思います。
挨拶など当たり前なことですが、かなり細かくやっていると思います。
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
- 口コミ投稿日：2025.12.05
-
回答者 : バックオフィス
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
-
あります。
年収が下がったときです。
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なぜ踏ん張れた？
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人間関係が良いからです。
他社にいって人間関係がいいところに必ずしも行けるとは限らないと思ったからです。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
-
感謝されることです。
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そのきっかけ・理由は？
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日々、業務をこなす中でお客様などに感謝されると、大変だったけどやってよかったなと感じるからです。
やってきたことが無駄になっていないなと、感じられる瞬間でもあるのでモチベーションが上がります。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
-
新しいことを始める時の導入部分、取引先とのコミュニケーションの取り方
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どのように乗り越え、何を学んだ？
-
上司についていって、話し方や場の作り方を直接見て、学んでいる最中ですので、まだ乗り越えてはいません。
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
-
人間関係はいいと思います。
仕事の日だけではなく、休日も会社の人と遊んだりすることは他社ではないと思います。
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
-
仲がいいからこそ、プライベートがあまりないところ。
言いたくないことも聞かれるときがあるので、そこはしつこいと思います。
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
- 口コミ投稿日：2025.12.05
-
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
辞めようと思ったことは？
-
中々契約やアポイントが増えない時きついな、苦しいなと思う時に辞めたいなとか思うことがある
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なぜ踏ん張れた？
-
役職が下がった時は辞めようと思いましたが当時の課長や上の方々からお前ならやれるから頑張れと声をかけてもらって自分のためよりかは情けないまま終わったら見てもらってた人に失礼だと思い頑張れた
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
-
お金や達成感
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そのきっかけ・理由は？
-
お金がないと何もできないし生活を豊かにするために頑張ろうと思う
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
-
役職が下がったこと
-
どのように乗り越え、何を学んだ？
-
自分の甘さが出るのでやり切る大事さや頑張ることの意味を学んだ
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
-
いい人が多い。友人などの話を聞いてもうざい人はどっかしらいますがこの会社はほとんどいないし仲がいい。
飲み会も多いし、仕事に関してはやればインセンティブがでかい
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
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礼儀や挨拶は当たり前のことですが当たり前にできない人も多く日本にはいる中でちゃんとしているので感謝であったり会った時の挨拶はコミュニケーションにも繋がっていてより活気が出る
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
- 口コミ投稿日：2025.12.05
-
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社の「当たり前基準」は？
-
休日出勤
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どう向き合い、成長したか
-
結果を出すことで解決できるので結果を出すためにどうするかを毎日考えています。
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入社理由は？
-
若い年齢で稼ぐことが出来るから
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実際に入社してわかったこと
-
社員の人柄の良さ
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
-
休みが多い事です。休みの日はフットサルをしたり同僚と過ごしたり人間関係が深まるきっかけも沢山あります。
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
-
毎週ロープレをする事です。自分の技量に慢心せず日々勉強をする事で、結果に繋げることが出来ます。それを辞めてしまえばそれ以上の成長は無いので毎週みんな結果を出すために全力でやっています。
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株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日：2025.12.05
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回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社の「当たり前基準」は？
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入社して驚いたことは既存社員の皆さんが徹底した礼儀と目上の方に対する態度や気遣いができることに驚き勉強になりました。
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どう向き合い、成長したか
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最初はわからないことだらけで周りが見えていませんでしたが、細かい目配り気配りを徹底して行い、自分にできることは何かを臨機応変に考え、行動していくことを心がけています。
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入社理由は？
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私がグランドジャパンに入社したきっかけはとにかくお金を稼ぎたいと言う点でした。就活エージェントを使って就活をした時に報奨金であったり基本給の面を見てとにかく挑戦しよう！と思い入社を決めました。
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実際に入社してわかったこと
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入社して感じた魅力はとにかく結果を出したら出しただけ評価をしてもらえると言う点です。会社での年功序列ではなく完璧実力主義で年齢関係なく役職を上げるチャンスがあり、現に20代で課長をしている方がいたりする点がすごく魅力的だと感じました。
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グランドジャパンの「やばい」と思うところは？
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とにかく人間関係がすごく良く、仕事外のプライベートでご飯に行ったり出かけたりして先輩と後輩、上司と部下という関係値はありますがそこを感じさせないくらい人間関係の良さを感じます。
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グランドジャパンの「しつこい」と思うところは？
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とにかく結果を出す為の練習を徹底して行うと言う点です。
結果を出す為に必要な準備をしつこいくらい行うので自分の営業力が自分の予想を遥かに上回るくらい上達することができます。また、そこに上司の方が寄り添って指導してくださるのでそこも良いしつこさだと感じます。
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