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株式会社グランドジャパン の現職社員による口コミ・評判一覧

口コミ 561
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中古マンションのリノベーション事業を中心に、自社新築戸建・新築マンション販売・仲介など不動産全般の事業を幅広く展開している株式会社グランドジャパン。横浜に本社を構えるほか、東京、埼玉、愛知、福岡にも支店をもち、広く住まいからライフプランの提案を行っている。

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株式会社グランドジャパンの 現職社員による口コミ・評判一覧

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」

口コミ投稿日:2025.12.05
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
この会社の「当たり前基準」は?
上下関係はもちろんのことハキハキ大きな声で挨拶暗い顔をせず笑顔でいること。
朝礼の勢いはみんなで声を出すので最初は圧倒されました。
どう向き合い、成長したか
常に大きな声で挨拶することを意識していました。
入社理由は?
稼ぎたいから。
実際に入社してわかったこと
稼げる環境というのは整っています。未経験でもサポート環境がしっかりしているので、稼げる環境整っていると感じます。
グランドジャパンの「やばい」と思うところは?
人間関係はめちゃくちゃ濃いです。
自分の上長も部下全員のことを気にして動いてくれてます。
グランドジャパンの「しつこい」と思うところは?
お客様に対してはしつこくいきます。そこでアポイントに繋がったりしてるとおもいます。

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由

口コミ投稿日:2025.12.05
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
辞めようと思ったことは?
最初の頃飛び込んでいてお客様から怒鳴られた時。
契約が連続で決まったのに解約になった時
なぜ踏ん張れた?
上司に褒められたこと。
課長になりたいという明確な目標があった為。
仕事におけるモチベーション・原動力は?
お客様が最初お会いした時と変わった時。
そのきっかけ・理由は?
最初アポイントの約束を破られたが、次お会いした時にちゃんとお話しすると無理矢理買わされるんじゃないか騙されるんじゃないかと不安に思われていたため、そこの誤解勘違いを解消することで契約になった。
そして感謝の言葉を言ってもらった時
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは?
全くアポイントが契約にならなかった。
どのように乗り越え、何を学んだ?
トップセールスや営業成績を残している人間のマネをする
グランドジャパンの「やばい」と思うところは?
人間関係のこさはやばいと思います。
プライベートも普通にみんなで遊んだりします。
結婚や出産、誕生日など記念日を社員全員がお祝いしてくれる。
干渉しないドライな会社よりも楽しい
グランドジャパンの「しつこい」と思うところは?
客に断られても絶対に引かない
諦めない力がついた。それでも契約が決まる成功体験を積みました。

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.12.05
回答者 : バックオフィス
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年~20年 | 正社員
仕事におけるモチベーション・原動力は?
仕事においてのモチベーションは、自分の勤め先が日々成長し、それに伴って自身も成長できることです。
そのきっかけ・理由は?
勤め先が社会発展の発展に寄与していることで、自身の誇りと重なるようになりました。
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは?
前職ではありますが、毎日、毎月、毎年常に数字を求められる営業職は、非常に責任のある仕事であり、日々気苦労のある職務だと感じました。
どのように乗り越え、何を学んだ?
約10年営業職を経験できたからこそ、内勤職として働く今でも営業職への揺るぎない尊敬を持っております。
グランドジャパンの「やばい」と思うところは?
インセンティブと休日
グランドジャパンの「しつこい」と思うところは?
お客様へも従業員に対しても、最大限の情熱を持って接する点

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」

口コミ投稿日:2025.12.05
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
この会社の「当たり前基準」は?
常に大きな声で発言する。
どう向き合い、成長したか
声を出しました。
入社理由は?
給料面で良いと思いました。
契約を出せば休めます。
実際に入社してわかったこと
社員同士の仲が良い事です。
いい意味で言えば、部活のような感じです。
グランドジャパンの「やばい」と思うところは?
自分のミスで会社にご迷惑を掛けても、良い意味で叱ってくれ(親のように)、最後まで見守ってくれる温かい会社であります。良い人が多いです。

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」

口コミ投稿日:2025.12.05
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
この会社の「当たり前基準」は?
挨拶の徹底です。
部活でもありましたが
しっかりと上職の方への挨拶や出る時帰った時の挨拶が徹底されていると感じ驚きました。
どう向き合い、成長したか
部活でもとても大事にしていましたし礼儀や挨拶はとても大事なのは自分でも理解していたので自分も徹底しようと思いました。
入社理由は?
雰囲気の良さです。
明るく全力で仕事をしているように感じました。
実際に入社してわかったこと
横の関係、縦の関係の良さです。
横はもちろん仲が良いですし縦の関係も礼儀はありますが接しやすくそして指摘をしていただける関係がとても良く自分も下に伝えていけたらと思いました
グランドジャパンの「やばい」と思うところは?
サポートの良さです。
最初入社して何も分からない自分に対して分からないことを教えてもらえる環境、そして最初は自分が営業を全てすることは出来ないので上司にサポートしてもらってアポイントを取ります。上司の方々も自分の営業もある中全力で自分の営業を助けていただけるのはすごいですしいい意味でやばいところです
グランドジャパンの「しつこい」と思うところは?
諦めない点だと思います。
本当に変わってほしい方に対して本気で伝える諦めないところです。
これまで興味もきっかけもなかったけれど考えなければいけない状況を諦めず本気で伝えます。それによって変わった方が最終的に考えて良かったと言ってもらえるのは本当に意味でお客様を変えているという意味に繋がっていると思います

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと

口コミ投稿日:2025.12.05
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年
選考中に感じたこの会社の魅力は?
就活をする上で不安がある上で、しっかりと質問に答えてくれたり、詳しく説明してくださったので嬉しかったです。
入社したら頑張りたいことは?
誰より売上を多くしたいです。

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」

口コミ投稿日:2025.12.05
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
この会社の「当たり前基準」は?
上下関係、朝礼での声出し
どう向き合い、成長したか
しっかりと向き合い、自分のメリットになるように意識して行動している
入社理由は?
先輩社員がインターンの際に言っていた社員の人柄の良さ
実際に入社してわかったこと
上司と距離が近く、分からないことはすぐ教えて頂ける。結果を出せばお金を稼げる
グランドジャパンの「やばい」と思うところは?
挨拶が共通言語なこと。
先輩社員が全員優しい。

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと

口コミ投稿日:2025.12.05
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | その他
選考中に感じたこの会社の魅力は?
説明会からの手厚いサポートや人事の方々の人柄がすごく良い企業だと感じました。
具体的な仕事内容やどういった苦労があるのか、どういったサポートや金銭面の話も聞くことができて良かったと思います。
入社したら頑張りたいことは?
1年目に新人賞と年収1000以上を必ず取りたいと考えています。
また、人としても営業マンとしても先輩からは可愛がられ後輩からはしたわれるような人間になりたいと思います。

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 選考で感じたこと

口コミ投稿日:2025.12.05
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社
選考中に感じたこの会社の魅力は?
自分が今までしてきたことを肯定してもらえたことや、自分の長所を入社後にどのように活かせるかを言われて嬉しかった。
入社したら頑張りたいことは?
営業職なので、同期で1番をまずとる

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 その他

口コミ投稿日:2025.04.29
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修期間を終えての今の気持ちは?
研修でロープレなどをやる事でいきなり仕事をするのではなくありがたかった。
新卒研修を通しての変化や成長は?
社会人として基本的な挨拶や礼儀などを身につけれた
新卒研修を通しての学びを仕事でどのように活かしたい?
江ノ島研修
社会人として一歩踏み出すにあたって覚悟していることは?
辛いことやわからない事が多い
挫折が多い事
どんな新卒1年目にしたい?
年収800万
お金に余裕を持ち遊べるようになる
この会社で叶えたい夢やビジョンは?
年収1000万

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 その他

口コミ投稿日:2025.04.29
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修期間を終えての今の気持ちは?
最初は長いなって印象だったんですけど、終わってみると早かったなという印象です。
新卒研修を通しての変化や成長は?
とにかく営業に対しての覚悟が固まったなと印象です。
新卒研修を通しての学びを仕事でどのように活かしたい?
江の島研修です。
みんなで歩くという行為すごく団結したなと感じました。
社会人として一歩踏み出すにあたって覚悟していることは?
諦めない心を持つことです。
どんな新卒1年目にしたい?
毎日小さい目標を立てて、大きく飛躍できる年にしたいです。
この会社で叶えたい夢やビジョンは?
将来的に交渉を任せられるような人になりたいです。

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 その他

口コミ投稿日:2025.04.29
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員
研修期間を終えての今の気持ちは?
研修期間を終えて、自分自身を見つめ直す機会を得れたと感じています。
新卒研修を通しての変化や成長は?
自身の中での変化はまず第1に考えるよりも足を動かす大切さを学びました。
成長したことは自分自身やらなければいけないことをしっかりとこなす習慣が着いたことです。
新たに得られた気づきは人生は人それぞれ色々な目標や信念をもって仕事に対して向き合っているんだと感じたことです。
新卒研修を通しての学びを仕事でどのように活かしたい?
私は特に頭に残った学びは手前の質問と回答が重複してしまいますが第1に足を動かすことの大切さがとても印象に残っています。
これからの仕事ではまずは考えるより行動し、量をとってその中で質を高めていきたいと思います。
社会人として一歩踏み出すにあたって覚悟していることは?
目標に向け行動してやりきること。
どんな新卒1年目にしたい?
まずはコンスタントにアポイントを取れるようになるのが目標です。
一年を通して自分が成長できるような一年したいと思います。
この会社で叶えたい夢やビジョンは?
自分は課長席につくことを長期的に叶えていきたいと思います。

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 その他

口コミ投稿日:2025.04.29
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修期間を終えての今の気持ちは?
とても大変でした。けれど、この研修を得て学んだことを活かせないと意味がないと思いました。復習もとても大切だと学びました。
新卒研修を通しての変化や成長は?
生活リズムが整ったこと。
家に帰って復習する癖がついたこと。
新卒研修を通しての学びを仕事でどのように活かしたい?
江ノ島まだ歩いたことです。忍耐力も必要だし、足も痛かったけれど、営業になったからにはもっと歩かなければいけないだろうし、そこのメンタルの部分を活かしていきたい。
社会人として一歩踏み出すにあたって覚悟していることは?
今年1年間は絶対にサボらない。嘘をつかない。
どんな新卒1年目にしたい?
主任職まであがる。
この会社で叶えたい夢やビジョンは?
車2台を買えるくらいの年収になっていたい。

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 その他

口コミ投稿日:2025.04.29
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員
研修期間を終えての今の気持ちは?
すごく仲が深まり、わかりやすくて、とてもいい研修だった。
新卒研修を通しての変化や成長は?
人としての学びを得ました。
当たり前だけど、できていないことがあった。
新卒研修を通しての学びを仕事でどのように活かしたい?
登山。みんなで協力して目標を達成したいです。
社会人として一歩踏み出すにあたって覚悟していることは?
結果を残すこと。
どんな新卒1年目にしたい?
契約を取りたい。年通表彰されるのを目標にしています。
この会社で叶えたい夢やビジョンは?
1000万円稼ぎたいです。

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 その他

口コミ投稿日:2025.04.28
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修期間を終えての今の気持ちは?
自分の武器と苦手な部分が明確に出た。その中で、武器を伸ばすことと、苦手な部分の改善をしていくことを強く思った。また、幹部の方をはじめ、人事の方々や内勤の方々が非常にサポートしてくれて、仕事上での関係性とは思えない程、助けてくれるところに心打たれた。
新卒研修を通しての変化や成長は?
礼儀や礼節を大切にしていて、自分の持っているもの以上に全ての事に対して、刺激をもらった。まだまだ足りないことが多いので、必死に喰らい付いていこうと思った。
新卒研修を通しての学びを仕事でどのように活かしたい?
自分は、計算が苦手で居残りをした時も、先輩社員が親身になって教えてくれた。今後は、まず自分が仕事をいち早く覚えて、後輩ができた時は先輩方を見習って、どんな時も親身に助けていきたい。
社会人として一歩踏み出すにあたって覚悟していることは?
良い時も悪い時も一喜一憂せずに、目標と目的を忘れずに日々精進していくこと。
どんな新卒1年目にしたい?
年収1000万円
副主任
この会社で叶えたい夢やビジョンは?
まず一つ目の目標をクリアした後に、課長職について2000万を目指すこと。

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 その他

口コミ投稿日:2025.04.28
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修期間を終えての今の気持ちは?
正直不安が強い
やるしか無いのでやるがどーなるかわからないという不安はある
新卒研修を通しての変化や成長は?
トークスキルの大切さ
社会人としてのマナー
新卒研修を通しての学びを仕事でどのように活かしたい?
印象に残ったのはロープレです。
自分が行けそうです苦手なことが明らかになりました。苦手なことは数をこなして潰していき成長していきたいと思います。
社会人として一歩踏み出すにあたって覚悟していることは?
絶対にうまくいくということはないと覚悟している
どんな新卒1年目にしたい?
いち早く主任に上がる!!
この会社で叶えたい夢やビジョンは?
賞を取り続ける

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 その他

口コミ投稿日:2025.04.28
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修期間を終えての今の気持ちは?
最初は不安な気持ちが多くあり社会人としてどんなスタートになるんだろうという気持ちでしたが、人事部の方々をはじめとする先輩社員の方々が1から社会人として必要なことを教えていただき大きく成長することができました。この1ヶ月で学んだことを今後の社会人生活に活かしていけるようにしたいと思っています。
新卒研修を通しての変化や成長は?
成長できたことはマナー、礼儀、言葉遣いです。今まで自分が敬語だと思っていた言葉よりもより敬意を持った敬語というものを学ぶことができました。略した言葉や雑な敬語ではなくハキハキ大きな声で挨拶、返事をすることが大切であると学びました。
新卒研修を通しての学びを仕事でどのように活かしたい?
伊豆へ1泊2日の研修旅行では食事の際社長の飲み物が空いていたら飲み物を用意するなど周りへの目配り気配りが大切であることがわかりました。社員として参加する旅行なら当然のことであることがわかったので今後こういった機会があれば活かしていきたいです。
社会人として一歩踏み出すにあたって覚悟していることは?
厳しいことや苦しいことも多くあると思いますが自分のレベルアップのためにしっかりと自分自身を追い込んで社会人として良いスタートが切れるように準備をしていきたいと思うと同時に、厳しいこと、苦しいことがあった時のメンタルの保ち方に気をつけたいと思います。
どんな新卒1年目にしたい?
1年目からバリバリ売れる営業マンになります!必ず月に1本契約が出せる営業マンになって、周りの人から信頼されてこいつになら任せられると思われる社員になります!
この会社で叶えたい夢やビジョンは?
営業力をしっかりと身につけて、管理職になり自分の部下を持ちたいと思っています。また当然のことながら自分の力で交渉をし、自分の力で会社に利益をもたらすことができる人材になりたいと考えています。

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.05.26
回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
結果を出すと皆が声をかけてくれる非常に暖かい会社。
営業職は昇格制度が決まっており、働きがいがある。

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.05.24
回答者 : バックオフィス
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
全員明るく元気でハキハキしているところ
長期休みが長い
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
取引先との電話はハキハキと話し、丁度いいフランクさを兼ね備えて話すことができていると思っています。
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
挨拶、礼儀、声の大きさがしっかりしていて、モゴモゴ話す人がいないです。特に挨拶は会社の社訓にも「挨拶ぐらいしっかりやれ」という一文があります。全社員が徹底してやっているという印象があります。また、役職者含め社員同士の仲が良く、上下関係等の礼儀はしっかりしていますが、社内の雰囲気はとてもいいです。上記の雰囲気を作れている要因としてはやはり、声の大きさにあると思います。研修でも声出しをする時間があり、社訓やビジネスでの挨拶や言葉をみんなで読むという研修があります。今の時代にそぐわないと思う方もいらっしゃると思いますが、私はこの研修にとても意味を感じています。これにより、素の声が大きく、ハキハキとしているので、釣られて全員が取り組み、車内の明るい雰囲気に繋がっていると思います。
どんな人にとって良い会社?
営業会社なので、稼ぎたい、成長したい、昇進したいなどの貪欲さがある人にはもってこいだと思います。

株式会社グランドジャパン 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.05.24
回答者 : バックオフィス
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
体育会系で挨拶、礼儀マナーがしっかりとしてる所です。先輩社員の教育を受け育ち、その後も後輩社員が引き継いで行く流れが自然とできている所です。
新卒で入ってからみっちりと1ヶ月間の研修がありとても研修内容が充実しています。社会人としてのマナーを1から教わり、安心して社会人デビューだけじゃなく、今後の姿勢や立ち振る舞いを学ぶことができます。新人研修だけではなく、半年後に軍隊研修と言う素晴らしい経験もさせていただきます。今まで自分の弱点を見つめ直し、何のために仕事をするのか、どうして頑張らなきゃいけないのかなど、軍隊研修と言う研修を通して自分を更に成長できる機会をいただきます。
とにかく、とてもいい環境でいい人達と仕事がでから素晴らしい会社です。しっかりと力になれるようもっともっと頑張らないと行けないなと思える所です。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
お客様の嬉しそうな顔や喜んでいる姿を見ると無事に引き渡せたのだと胸をはれる瞬間です。
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
社訓に忠実である事です。当たり前のように見えてなかなか出来てない、簡単そうに見えて簡単じゃないんだとよく思います。社訓の通りに毎日過ごすことができれば、会社での仕事だけなくプライベートでもうまく行く人として素晴らしい人間になれるのだと信じて頑張っています。その社訓を毎日朝礼で社員全員で言葉に出して言うことによって、常に意識を持つことができています。社員全員で社訓を言う光景は凄く締まりますし、仕事への意欲を高めてくれます。入社して1番に覚えるのは社訓なので、必ず覚えないと前へは進めないです。入社して初めに何度も声に出して身体に擦り込ませる姿はすごいです。
どんな人にとって良い会社?
暗くてネガティブな人は向いていません。とにかく明るくてポジティブな人におすすめです。
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