株式会社エイスリーの「ワークライフバランス」の口コミ・評判一覧

自由度が高い

フレックス制や週2回のリモートワーク等、フレキシブルかつ自身の時間をしっかりと取ることができる環境です。

週に数回のリモート、フレックスタイム制であるため、繁忙期の度合い、コンディションに応じて勤務環境や時間を調整することが可能。

「協力の文化」がとてもある会社だと思います。悪い意味での上下関係などもなく、割と自由に、みんなが元気に働いている印象です。

リモートワークなど、仕事とプライベートの両立がしやすいです。

部署の上司やメンバーは常に気にかけてくださり、営業活動の中で分からないことがあっても分かりやすく都度説明してくれるなど、働きやすく風通しのいい環境を作ってくださっています。また、フレックスタイム制やリモートデイがあるなど、業界の中では働き方も比較的柔軟な会社だと思います。

・フレックスやリモートが導入されている
・土日祝休み

自由で風通しがよく、手を挙げればチャレンジできる社風

リモート・フレックスなどの制度があり、自身の業務内容によって調整ができる

比較的自由に自分の進め方で縛られることなく仕事に邁進できる。

スピード対応 / 専門知識 / 適正価格 / 顧客視点 / 120％対応
の5つの約束を遵守すれば、案件対応の仕方・進め方はある程度個人に委ねられており、
他から干渉されることがあまりなく、自由に仕事ができる。

勤務時間の融通が効くところ、ある程度見た目が自由でもOKなところ

・リモートの日と出社の日がありバランスが良い（作成する資料が溜まっている時はリモートで専念できますし、週3回は出社するので社員とのコミュニケーションも取りやすい）
・コアタイム(12時〜3時)がありますので、連絡待ちが多い時は一旦退勤できたり、会食の翌日は少し遅めに出社できる等、勤務時間の調整がしやすい。
・ベンチャー企業ならではですが自分の意見を伝えられる環境がある。（社歴関係なく、意見を言いやすい）

・週3回出社、週2回リモートワークのハイブリッド型
・フレックスタイム制（コアタイム12:00〜15:00、フレキシブルタイムなし）
・協力体制やコミュニケーションによる解決を会社が重んじているため、風通しが良い