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口コミ 352件
人財・採用コンサル・結婚式・海外・食品・ホテルを展開するアイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社。ホスピタリティを軸に、国内外で幅広いサービスを展開している東証プライム上場企業。
口コミ 352件
回答者 130人
全口コミ 352件
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アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社の 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.09.10
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回答者 : 管理職
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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常に信じて、適所適材で、美点凝視を徹底して取組んでいる。毎月の勉強会に参加することで、部署間を越えて、時には支店を越えて互いに価値観を発表し、学び称え合う文化は、本当に「いいなあって」実感しています。
ここでの言動をちゃんと見ている人がいる。能力をひきあげようとしている。そんな組織風土は、、、これからもずっと継承していきたいです。
そして、やっぱり、叱咤激励が飛び交うことで、互いに価値観を高めあえる、、、人は人でしか磨かれないことを痛感する瞬間がゴロゴロしているのも良いです。
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アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.10
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回答者 : 営業・企画（プロデューサー/プランナー）
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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ここまでやるかを追求する
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アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.10
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回答者 : フードコーディネーター
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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理念にある「お客様の幸せと感動のために」
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アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.10
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回答者 : サービスクリエイター
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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仲間を応援する気持ちを全員が持っている
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アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.07
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回答者 : 管理職
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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学べる場
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アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.06
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回答者 : 総務経理
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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人の良さと、挑戦を応援する風土がこの会社らしいと感じています。
お客様だけでなく、一緒に働く仲間も大切にする文化が根付いており、困ったときには自然と助け合える環境があります。また、年齢や経験に関係なくチャレンジする機会があり、結果だけでなく挑戦する姿勢もしっかり評価してもらえます。理念が言葉だけでなく、日々の行動やコミュニケーションに表れている点が、アイ・ケイ・ケイらしい魅力だと思います。
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アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.05
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回答者 : 管理職
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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私が最もIKKらしいと感じるのは、「人の成長に本気な会社」であることです。
IKKには、一人ひとりの可能性を信じて挑戦の機会を与え、失敗しても成長の糧に変えてくれる文化があります。
また、仲間の成功を自分のことのように喜び、困っている仲間には自然と手を差し伸べる人が多いのも特徴です。
私自身、この会社で働く中で「何をするか」以上に「誰と働くか」の大切さを実感しました。
お客さまの幸せと感動を追求しながら、同時に仲間の成長や幸せも本気で考える。この人を中心に置いた価値観こそが、他社にはないIKKの魅力だと思っています。
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アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.05
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回答者 : フォトグラファー
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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自分以外の全ての人は「お客さま」という考え方が徹底しており
先輩、同僚、後輩に区別なく風通しが良いです。
そういった社風なので当然、派閥やいじめというものがありません。
これは当たり前のことでなくアイ・ケイ・ケイが持つ特別な風土だと感じます。
キャリアで入社しましたので、その点は特に感じます。
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アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.05
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回答者 : 総務経理
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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できる方法を考えるところ。できない理由ではなく、どうやったら実現可能かを本気で考えれる人が集まっているところ。
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アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.04
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回答者 : フォトグラファー
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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私がこの会社らしいと感じ、最も気に入っている組織風土は「挑戦を称賛する文化」です。新しい取り組みや高い目標に対して、失敗を恐れず挑戦することが推奨されており、周囲もその挑戦を本気で応援してくれます。特に印象的なのは、結果だけでなく挑戦したプロセスや姿勢も評価される点です。たとえ思うような成果につながらなかったとしても、その経験を次の成長につなげる考え方が根付いています。私自身も挑戦を後押ししてもらった経験があり、この環境だからこそ成長できたと感じています。仲間同士で支え合いながら、一人ひとりが可能性を広げられることが、この会社の大きな魅力です。
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アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.03
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回答者 : フードコーディネーター
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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縦、横の繋がりが円滑だと感じます。
以前は役職名をつけて話していたこともあり、縦に委縮したり、変な気を遣わせるといったものがありましたが、今では敬称もすべて”さん”に統一することで、縦も横も風通しがよく、建設的な会話が目立つようになってきていると感じます。
また、成長機会が多いということは、挑戦できる環境があるということです。
すべてに公平で、挑戦できるからこそ、企業の力が強くなると感じます。
私の好きな言葉に、”失敗とは挑戦から得られる価値である”があります。
例え、失敗したとしても、改善が生まれ、先輩上司が助け、よりよい成果が得られます。
失敗したとしても、何度でも挑戦できる環境があるからこそ、成長できると感じます。
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アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.03
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回答者 : フォトグラファー
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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自分以外はお客様という価値観
挑戦して失敗した人がたまたま成果をあげた人より評価される
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アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.03
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回答者 : サービスクリエイター
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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自分以外はすべてお客様
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アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.03
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回答者 : 総務経理
40代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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「自分以外はお客さま」の価値観。
それが全ての基準になっており、健全な価値観を形成されていると思う。
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アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.09.03
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回答者 : 営業・企画（プロデューサー/プランナー）
40代 | 女性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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お客さまの定義＝自分以外の全ての人
だからこそお互いにリスペクトし、大切にする風土があります。
社長も一般社員もお互いに「さん」付けで呼び合うのもそれを表す特徴かもしれません。
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