回答者 39人
全口コミ 129件
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株式会社障碍社の 現職社員による口コミ・評判一覧「働く魅力」
株式会社障碍社の 「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.11.29
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回答者 : 経理・総務・人事
30代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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休みはとりやすいと思う。また事務時間は柔軟性（遅刻、早退、振替など）があるため、急な用事も対応できる。
勤務時間を自分で管理できるところも魅力。
何よりも全体的に家庭の用事、旅行、体調不良など、個人の優先したいことを応援してくれる雰囲気がある。その考え方が徹底している。
このおかげで自分も、ユーザー宅で急な欠勤者が出た場合、少しでもお手伝いできればという気持ちになる。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.11.29
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回答者 : 施設部門
30代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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子育てとの両立が図りやすい
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.11.28
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回答者 : ホームヘルパー部門
40代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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ほぼ固定されたシフトのためスケジュールを組み易い
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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掲げている目標や理想は高く、ややもすると現実味がないとも感じるが、この社長ならやってのけそうな凄みを感じる。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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伝達経路や縦の繋がりは強いと感じるが、横の繋がりは弱いと感じる。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自主性を重んじているが、フォロー体制も比較的整っている方だと思う。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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先にも述べたように一ヘルパーとしてだと、他の社員・ヘルパーと関わる機会が少ないため、人間関係云々に発展することがない。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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賞与の仕組みが未だに良く分からない。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.11.28
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回答者 : ホームヘルパー部門
20代 | 女性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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直行直帰で、ほぼ残業がないです。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.11.28
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回答者 : 宣伝・広報
40代 | 女性 | 11年～20年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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長期の療養中にも関わらず、リモートでできる範囲の仕事をさせてもらえている。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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一般社員の意識改革が必要だと思う。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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中間職と一般社員との間に意識の違いがある
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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それなりに上手くいっていると思う
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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福利厚生はとてもいいと思う
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.11.28
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回答者 : ホームヘルパー部門
50代 | 男性 | 11年～20年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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出勤場所が日によって変わること。接する人が日によって変わること。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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障害当事者の自己選択自己決定を最大限尊重し、自由に生活できるように支援する、という点を念頭に置いて業務を行っている。ソーシャルイノベーションを通じてスタッフ全員の物心両面での豊かさを追求する、という点については、新しい技術などを積極的に受け入れて、業務が向上する努力を行っていきたい。多様性を認め合い誰もが夢を持って社会参加できる共生社会の実現を目指すという点については、それぞれの持つ強みを認めて誰もが組織で活躍できるようになるよう貢献していきたい。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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業務量に体力が追いついていけない時もあるが、合理的に業務プロセスは構築されていると思う。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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意欲的で勉強熱心なスタッフが多く刺激を受けている。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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もう少し休みが取りやすくなれば、と思うことがある。取りにくい雰囲気はある。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.11.28
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回答者 : ホームヘルパー部門
40代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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自身に色々な選択権がある事
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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大きな問題は無いと感じる
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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完璧ではないが、日々改善が行われている
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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基本的に個人の成長意欲に答えようという風土がある
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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総じて悪くはないが一個人の適性に依るもので良いと評価出来ない人も稀にいる
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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福利厚生等はかなり力をいれていると感じる。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.11.28
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回答者 : ホームヘルパー部門
40代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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働き方を自分で選べ、自分で管理している所。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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理念やポリシーなどはできたばかりの為、まだ全従業員に浸透はしていないが、浸透してきたら組織も個人も持続的な成長につながると思う。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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中間管理職の経験値や技量の差で経営陣と一般社員との連携に差が出てしまうことがあるが、その問題を解決するため中間管理職育成のためカリキュラムの実施などを行っている。時間はかかるかもしれないが、業務プロセスは向上していっていると感じる。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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モチベーションについては人それぞれではあるが、意欲の高い向上心をもった人には社外研修や社内研修など積極的に参加を認めている。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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業種柄 人とのコミュニケーション能力が問われるので、自分のコミュニケーション能力だけでなく相手のコミュニケーション能力に合わせるなど配慮や気遣いが必要とされるため、人間性が重要になってくる。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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福利厚生は充実している。育休や産休も取りやすく資格手当も他社に比べると高い。
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株式会社障碍社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2012.01.22
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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職場介助を取り入れてくれるところ
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