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株式会社ロゴスホームの現職社員の口コミ・評判 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日:2023.05.26
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回答者 : 営業
50代 | 女性 | 11年~20年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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個性を生かせる職場の雰囲気。チーム制によりカバーしあえる環境の良さ。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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各部門・セクションにて回答が迅速。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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時に部下の成長意欲を削ってしまう発言をする上長が存在する
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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お互いの長所を称えて短所はカバーしあえる環境づくりが定着しつつある
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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スタッフの出勤率やお休みの取り方にあまり固執していない為休暇を取れる環境にあるが部署によってはそれが不可能だったりもある
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株式会社ロゴスホーム 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2023.05.26
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 4年~10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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部下をしっかりと評価してくれる上長がいることが何よりです。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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会社の目標設定が段階化されることにより、直近のゴールとそれでは終わらないその先のゴールが見える為、個人としても目標の設定がしやすい。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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現状のフローだと、問題点が多い。なんとかなれているのは、部長陣がなんとかリスク回避を行えているからだと思える。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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昔からここは変わらず、自分のやってみたい事への後押しはあり、結果が出れば評価される。自分次第なこの環境はやる気に繋がる。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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支店によっては、部署間の協力が上手くいってないことがある。移管の際などにそれを感じるが、他支店の事となればしようがない。自分の周囲だけであれば、特に問題なく進められている。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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各個人を尊重しあえる社員が多い。
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株式会社ロゴスホーム 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2023.05.22
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 4年~10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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個人の状況に合わせて業務内容や勤務体系を柔軟に対応してもらえる。
また、そういった相談がしやすい関係ができているため、
通常業務上でもミスの軽減やよりお客様に対しての良い提案などに活かされている。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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出店や支店の統合、大規模展示場の展開、またグループ企業との連携などで新しい業務改善ツールやフローの導入が進んでいる。一方で社内の体制が追い付かないまま進んでいるように見受けられるため多少の無理が生じているとも感じる。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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これまで紙やはんこ必須の書類ベースから在宅ワークでも対応できるフローに統一されていることは働きやすいと感じる。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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社員の風通しのよさ。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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フォローができる体制ができているため、一人で抱え込むことを恐れずに相談ができる。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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個人の状況に合わせて勤務体系や業務内容などの調整をしてもらえる。
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株式会社ロゴスホーム 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2023.05.22
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 0~3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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比較的若い社員が多く、相談や質問などがしやすい。風通しが良い。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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ミッションを達成しようと、上司に相談できる環境がある
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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1年目なのでまだわからないです。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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上から下まで目標に向かって進んでおり、モチベーションを保ちやすい。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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年齢層が比較的若いので風通しがよく、意見交換ができている。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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有給などは取りやすい風土なのでプライベートが尊重されている。
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株式会社ロゴスホーム 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2023.05.22
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 0~3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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ホールディングス化やIPOに向けた新システムの導入や制度の導入による業務面の平準化に多少の課題があるが、一般職や事務職等部門に関係なく働き方の柔軟性が高いのでお子さんのいる家庭にとってはこの上なく良い環境だと思います。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか?
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働き方の境目はなくなっていると思います。
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