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口コミ 278件
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総合セキュリティ事業を中心としたサービスを、北海道から関西まで広域にわたり提供している東洋ワークセキュリティ株式会社。宮城県仙台市に本社を構え、警備を主軸として建物サービスや防犯システム販売、資器材レンタルなど幅広い事業を展開し、地域社会の安全と安心を支えています。
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回答者 108人
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東洋ワークセキュリティ株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
東洋ワークセキュリティ株式会社の 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2024.09.27
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回答者 : 内勤社員
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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基本的に自由な社風なので一つの仕事がしたいというよりもいろんな仕事ができるのが当社らしいなと思います。
飽きっぽい性格なのですが、様々な仕事ができるので自己成長を感じながら飽きずに働けます。
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東洋ワークセキュリティ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.09.25
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回答者 : 内勤社員
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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支店同士で協力し合える体制が良いと思います。
支店の垣根を越えて気軽に相談し合える環境が気に入ってます。
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東洋ワークセキュリティ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.09.24
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回答者 : 内勤社員
50代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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決められた法律を遵守しなくてはならない業種の為、
コンプライスを守ろうとする環境はこの会社らしいと感じる。
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東洋ワークセキュリティ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.09.21
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回答者 : 現場警備員
50代 | 男性 | 4年～10年 | 契約社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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契約社員でも、休日をある程度自由に取れるところ。
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東洋ワークセキュリティ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.09.20
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回答者 : 現場警備員
70代以上 | 男性 | 4年～10年 | 契約社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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自由にものが言えること、休みが取りやすいこと
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東洋ワークセキュリティ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.09.20
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回答者 : 現場警備員
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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小さい会社が多く交通費などがまともに支給されない警備会社が多い中で当たり前だと思いますが、走行距離に応じたガソリン代や遠くに行った場合には長距離手当などが出ることはいいと思います。
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東洋ワークセキュリティ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.09.20
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回答者 : 内勤社員
40代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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社歴の長い人、中途で入社した人が等しく活躍しており、役員から一般職までの垣根が低いとろこがこの会社の風土をつくっています。
職位が高くても気さくな方が多く、相談しやすい環境があります、細かな打合せをしながら物事を進めていく人に合っていると思います。
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東洋ワークセキュリティ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.09.20
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回答者 : 内勤社員
60代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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休暇が取得しやすい。
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東洋ワークセキュリティ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.09.19
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回答者 : 内勤社員
60代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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社主を中心とした経営体系は大変バランスがよいと思います。社主の経営感覚はとてもこまかいところまで配慮されておりこれから如何にして生き残っていくかを明示してくれます。主軸がしっかりしているところ、ぶれない経営が当社の当社たる所以と感じます。
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東洋ワークセキュリティ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.09.19
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回答者 : 内勤社員
40代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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分からない事などについては、周りの上司のフォローアップ体制はある程度出来ている
と感じる。
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東洋ワークセキュリティ株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.09.19
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回答者 : 内勤社員
40代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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会社運営に意識をおいています。売上や利益。また、現場で働く隊員が一番大事なので、
隊員とのコミュニケーションが必要で、お願いをする立場でもあります。言葉は悪いかもしれませんが、隊員＝商品の考えで、指導や教育もします。現場の監督などから、隊員さんよく頑張っていますよ。と言われると嬉しいです。
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