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社会福祉法人長崎厚生福祉団の
現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2026.03.19
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回答者 : 介護職員(26卒)
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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就職活動で大切にしていた軸や価値観は？
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職場の雰囲気
日頃から他の職員や利用者様と関わりを多くもって元気に働くこと
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長崎厚生福祉団に入社を決めた理由は？
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学校の先生や身近な人達に勧められた
行事や説明会を通して元気な自分を生かせると思った
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入社後に挑戦したいことは？
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経験できる事はなんでもやってみる！
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長崎厚生福祉団を志望する後輩に向けたメッセージは？
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自分にある強みを幅広く生かせる施設であると思うのでぜひ！
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社会福祉法人長崎厚生福祉団 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日：2026.02.14
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回答者 : 介護職員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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利用者様との関わり方、介護の基本的な所
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成長できた理由は？
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プリセプターに教えてもらい基本を身につけ毎日実施していき、教える立場になり自分がプリセプターになる事で責任と自分の対応の仕方や仕事の仕方を見直し改善する事ができた。伝える能力もついた。
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どんな人にとって良い法人？
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各個人の仕事！と割り切っていることより、みんなでみんなでとかバーしあいながら業務を回しているところはすごくいい所だと思う。
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合わない人はどんな人？
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個人業務が好きな方や、コミュニケーションを取ろうとしない方は合わないかなと思います。
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社会福祉法人長崎厚生福祉団 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.02.12
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回答者 : 介護職員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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人間性
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成長できた理由は？
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利用者様への接し方
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合わない人はどんな人？
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人の意見を否定する人
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社会福祉法人長崎厚生福祉団 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.02.10
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回答者 : 看護職員
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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自分の意見を発信出来るようになったことです。
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成長できた理由は？
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看護師になりたての頃は病院で働いてましたが、そこは日々業務に追われて忙しかったです。上司の顔色を伺う日々でした。施設に転職してからは、周りの人間関係にも恵まれ、先輩後輩関係なく意見を言い合うことが出来、自分の成長に繋がっています。
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どんな人にとって良い法人？
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利用者様一人一人に、丁寧に向き合っている職員が多いです。忙しい業務の中であっても、心の余裕がある人が合っている環境です。
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合わない人はどんな人？
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忙しい業務の中でも、他者に思いやりがない人です。職員同士や利用者様に対しても思いやりがない人は、福祉の仕事に向いていないと思います。
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社会福祉法人長崎厚生福祉団 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.02.07
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回答者 : 人事部採用担当
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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相手に応じた報告・連絡・相談ができるようになったと思います。
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成長できた理由は？
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「良くないことが起きたときこそ早く報告する」ということを新入職員研修の時から教わっていました。実際に現場に配属されて、先輩職員の働く姿を見ていると、報告や相談の細かさに驚きました。「こんなことでも報告するんだ」「相談していいんだ」と思えるようになりました。自分自身も細かい報告・連絡・相談を心がけていると周りから褒めていただける機会があり、心がけて良かったと思えました。24時間365日途切れることなく誰かが交代で働いている職場である上に、様々な職種がいる職場だからこそ、報告・連絡・相談は取り組んで当たり前の環境でしたし、身に付いたと思います。
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どんな人にとって良い法人？
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地元に根ざした法人で働きたい方や高齢者福祉の中でも様々な経験を積みたい方にとって良い法人だと思います。長崎県内のみに事業所を持つ法人なので、地域の方々に貢献したいという思いを持っている方にとってはやりがいを持てる環境です。また、高齢者福祉事業でも様々な形態のサービスを行っているので、幅広く経験を積むことができます。
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合わない人はどんな人？
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自分中心で物事を考える人は合わないと思います。ご利用者の安全やよりよい暮らしを最優先に考え、チームで協力して行う仕事だからです。
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社会福祉法人長崎厚生福祉団 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.11.01
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回答者 : 介護職員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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利用者様から「ありがとう」と言われること。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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笑顔で接する
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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利用者様に丁寧に話されており、どんな仕事にも一生懸命取り組んでいる。
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尊敬する人からどんな影響を受けている？
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私もその先輩職員みたいに仕事ができるようになりたいと感じました。
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社会福祉法人長崎厚生福祉団 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.11.01
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回答者 : 介護職員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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私と「話すのが楽しい」「一緒にいたら元気が出る」と利用者様から言っていただけることが本当に嬉しいです。毎日、そういう瞬間にやりがいを感じています。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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普段のコミニュケーションの中でも特に会話を頑張っています。介助の声掛けも大切にしていますが、家族でするような会話のイメージでたわいもない話をする時間を作るように心がけています。
もちろん、距離が近づきすぎてしまわないように気をつけないといけませんが、ご家族様と頻繁に会う機会のない利用者様が、自分と話している時に少しでも楽しいなと感じてほしいからです。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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・誰にでも平等に、穏やかに接される方
どんな時でも声色が優しくて落ち着いた話し方をされるので、一緒に仕事をしていてとても気持ちがいいです。
・みんなが気づきにくい所に気がついて、改善に向けて周りを動かしてくださる方
気になる部分を見つけた時に、解決策の案と一緒に「こうしてみたらいいんじゃない？」と共有をしてくださるので、話し合いも進みやすいしこういう考え方もあるのか、と勉強になります。
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尊敬する人からどんな影響を受けている？
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・仕事中に忙しくて余裕がなくなった時、〇〇さんならどんな風に声掛けをするんだろうと考える時があります。自然と自分の話し方も穏やかになり、気持ちも落ち着いてきます。
・気になることは以前より共有できるようになったと思います。提案をしたり困ったことを他職員にすぐ話せるようになりました。周りを動かすことが出来るようになるにはまだ時間がかかると思いますが、〇〇さんのようになりたいと思い、まずは気づく力をつけようと頑張っているところです。
自分の考え方・知識だけではどうしても解決しないことがあるので、日々仕事をしている中で先輩後輩に関わらず、それぞれの考え方から自分の知識を増やすことが出来ていると感じています。
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辞めようと思ったことは？
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ありません。
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辞めずに踏みとどまった理由は？
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大変だなと思う時はありますが、その時の自分に気づいてくれたり、何か案を出す時や相談をすると必ず話を聞いてくださる方がたくさんいるからだと思います。個人面談もとても話しやすく、気になることや今後やりたい事など聞いてくださるので、そのような場があって良かったと感じています。職員だけでなく、日頃感謝を伝えてくださる利用者様の存在も大きいです。
自分を見てくれている人がいる、という環境が頑張れている理由です。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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食堂、資格手当
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福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？
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食堂では、400円でお腹いっぱいの定食が食べることが出来ます。食堂のご飯のおかげで午後からの勤務も頑張ることが出来ます。
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社会福祉法人長崎厚生福祉団 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.10.29
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回答者 : 介護職員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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行事やレクリエーションを通して、普段口数が少ない利用者様の笑顔や、楽しそうにされている姿を見た時
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自分なりに努力・工夫していることは？
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利用者様とコミュニケーションを取りながら、利用者の意思を尊重し、それぞれに合った対応の仕方をしている。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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人によって態度を変えず、誰にでも優しく接している人
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尊敬する人からどんな影響を受けている？
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上記の人みたいになれるようにと、少しずつ真似しながら動いている。（「〇〇さんならきっとこうする」など）
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辞めようと思ったことは？
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ある。
利用者様に対して、優しい口調で声かけしたつもりだったが利用者様を立派させてしまった時や、認知症の方の対応が上手くいかず悩んだ時
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辞めずに踏みとどまった理由は？
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「私はあなたを頼りにしている」や「あなたがいて良かった」など、職員や利用者様がらの言葉のおかげ。また先輩職員から「勤務表を見て、あなたが居たら心強かった」など。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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5年以上勤めている人は、年に1回リフレッシュ休暇が取れること。
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福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？
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年に1回だけではあるが、その1回を目標に頑張れている。
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社会福祉法人長崎厚生福祉団 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.10.29
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回答者 : 介護職員
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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名前を覚えていただき、「今日きとったとね〜よかった〜」など声をかけて頂いた時。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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利用者様との信頼関係を築くこと。
信頼して頂けることで、お願い事をしてくださったりと繋がってくると思うから。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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もう退社されましたが、プリセプターの先輩です。
何もわからない高校卒業したての私に優しくイチから教えてくださいました。上手くいかずに困った時は一緒に残って教えてくださったりと常に私だけにではなく周りの方に明るく振る舞って元気付けてくださったりと私もその先輩のようになりたいと思ったし、その先輩のおかげで今も続けられてきます。
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辞めようと思ったことは？
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仕事でうまくいかなかったときや、不穏の方の対応中。
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辞めずに踏みとどまった理由は？
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私だけがきつい思いをしているわけではないことと、自分の祖父祖母も同じような状況になった時のことを思うと頑張れました。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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社員食堂！！
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福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？
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食堂のメニューが楽しみで毎日頑張れています。
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社会福祉法人長崎厚生福祉団 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.10.26
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回答者 : 看護職員
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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私は看護師として就職しましたが、ここは介護施設なので介護士さんが主体で動いています。私は介護の経験が1年と若干ではありますが、その経験を活かして時々介護士と共に介護業務をします。利用者様の笑顔を身近に見られてとても仕事のやりがいに思います。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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中途入社した頃は、慣れない仕事で右往左往していましたが、その中でもコミュニケーションを取ることを怠らずにしていました。仕事の信頼を得るには まずは相手に知ってもらう事と思うので、自分のアピール出来ることをコミュニケーションや仕事を通じて行ってました。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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看護主任に出会えて良かったと思います。仕事で迷った時など、必ず嫌な顔一つもせずに相談に乗って頂いてます。とても
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尊敬する人からどんな影響を受けている？
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いつも笑顔でいる必要性を学びました。笑顔で対面することで、無条件に相手に安心感を与えるので、相手からの信頼を得ることになるのだと学びました。
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辞めようと思ったことは？
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あります。上司との相性が悪く、仕事に行くことや相談することが嫌になり辞めようと思いました。
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辞めずに踏みとどまった理由は？
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施設長に相談に乗ってもらった時に、他にも私と同じ気持ちになっている職員がいると教えて頂き、驚きつつも安心できる機会がありました。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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リフレッシュ休暇があること。
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福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？
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私はまだリフレッシュ休暇頂けてないですが、後々頂く予定であるのでとても楽しみです。年に1回の自分へのご褒美になりそうです。
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社会福祉法人長崎厚生福祉団 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.10.24
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回答者 : 介護職員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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利用者様の笑顔やあなたがいて良かったと言われ必要にされた時。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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利用者様をよく観察し日々の変化に気づくようにしている。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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誰にでも平等に接して悪口を言わない人。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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職員食堂が安くて栄養満点で美味しくて良い。保育園があること。
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社会福祉法人長崎厚生福祉団 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.10.23
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回答者 : 看護職員
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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日頃から利用者様の健康管理を行い、持病を抱えながらもその人らしく過ごされている姿をみてよかったと感じる。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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日頃からの状態観察。
職員との情報共有。連携。
必要とされる看護処置を安全、安楽に実施する。
何かあった時すぐに主任、医師に相談し指示を仰ぐ。
介護ケアの実施。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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利用者様、職員に対し威圧的でなく相談しやすい雰囲気。
様々な知識や技術を持っており勉強になる。
周囲の状況を素早く察知し、テキパキと業務をこなしている。
業務が効率よく進められるよう、ツールの活用や環境整備を行っている。
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辞めようと思ったことは？
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介護施設での勤務は初めてで、老健施設の看護師としての立ち位置が難しいと感じることがあった。
ベテランNsばかりの中で、自分と比べては落ち込むことがあった。
介護職員との連携が難しく感じたことがあった。
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辞めずに踏みとどまった理由は？
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悩んだ時に上司に相談でき、働き方についてや思考の捉え方などで様々なアドバイスをいただけた。
落ち込んだあとには、尊敬する、ベテランNsの知識や技術を自分のものにしようと努力した。
初めは介護職員とのコミニケーションが難しく感じていたが、自ら積極的にコミュニケーションをとり連携して業務を進めることができるよう努力した。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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駐車場が広く無料でとめられる。
時短勤務が小学校入学前まで適応される。
子どもの急な体調不良の際、上司の休みの相談をしやすい。
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福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？
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車通勤必須の場所から通っているため、駐車場が無料なのは有難い。
子どもが現在3歳ですがまだまだ手がかかるので時短勤務ができると、家事育児の時間を作ることができるので助かっている。
子どもが体調不良の時に上司に休みの相談がしやすい環境であり、子育てに協力的でありがたい。
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