homie株式会社 の「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
homieは、住宅・不動産営業の業務のうち「反響対応」のDX化を推進している企業。コンシェルジュやAI技術を用い、クライアント企業の営業業務効率化を支えている。
口コミ 93件
回答者 37人
全口コミ 93件
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homie株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「働く魅力」
homie株式会社の 「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2022.12.26
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回答者 : プロダクト/エンジニア
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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全員がプロフェッショナルなところ
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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会社が掲げるビジョンやミッションを実現した先に業界の革新があることをを感じます
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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フローがかっちりしているというよりは、メンバーが個人の裁量・判断で動くことを求められ、そこに信頼があるので成り立っている気がする
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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感謝が溢れる職場です
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homie株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.12.26
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回答者 : プロダクト/エンジニア
30代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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専門性を持った同僚や裁量のある働き方
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homie株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.12.26
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回答者 : コンシェルジュ
20代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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人間関係の風通しがよい
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homie株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.12.26
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回答者 : コンシェルジュ
30代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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人が良い人ばかり(個性は豊か)なのと、土日関係なく希望休を取りやすいところ。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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すんなりと入ってくるビジョンなので仕事をするうえで大事にしたいもの、優先順位がわかりやすい
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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ポテンシャル面での個性を生かしつつ、基本があるので縛られすぎずわかりやすい
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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ご機嫌に働くをテーマにいろんな福利厚生にも気を遣ってもらっていますし、個々のモラルや気遣いあってこその自由が保たれてます。やりたいことが有ればなんでもチャレンジさせてもらえます。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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人間関係については満点を言いたいですね。優しい気配りできる方ばかりですし、押しつけのアットホームでもないので、気楽だからこそ終業後もなにかあると集まったりさっさと気兼ねなく帰ったりしてます。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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基本の制度は揃ってますし、なにか希望があったら検討して取り入れてくれそうな安心感があります。
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homie株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.12.26
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回答者 : コンシェルジュ
20代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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女性が多いがぎすぎすした感じが全くない、上席にも意見が言いやすい環境
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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シフト交換が可能であればいいなと思う／早番も魅力的だが、通しの負担が大きいと思うので?17時ぐらいのシフトが多ければいいなと思う
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homie株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.12.26
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回答者 : コンシェルジュ
20代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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仕事とプライベートを完全に切り離すことが出来、めりはりがあるところが働きやすいです。
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homie株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.12.26
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回答者 : セールス
30代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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オフィスがきれい。飲み物飲み放題。お菓子食べ放題。
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homie株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.12.27
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回答者 : コンシェルジュ
30代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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・服装自由
・役職問わず比較的フラットな人間関係
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homie株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.12.27
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回答者 : コンシェルジュ
30代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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風通しの良さ、分け隔てなく関係づくりが出来る。
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homie株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.12.27
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回答者 : コンシェルジュ
20代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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年数関係なくフラットに意見がし合える部分は働きやすいなと感じています
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自分らしさを大切にしている部分は本当に浸透しているなと感じでいます。
自分含めメンバーの皆さんそれぞれ個性的でいながら自由に楽しく、
お仕事をされているなと感じています。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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経営の戦略に基づいた業務プロセスかどうかは、
自信が経営戦略をしっかり把握できていないのでわかりませんでした。
業務プロセス・業務フローに則れば、一定の顧客満足を得られるに関しては
言語化されて確立されたものがあるわけではないと思うので、
そうすることが正解だとも思っていないですが、一定の満足度を得られるのかは不明だなと思いました。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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本当にモチベーションは高く、それぞれに成長意欲があるなと感じています。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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女性が多いにも関わらずギスギスしておらず働きやすいです。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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前の会社では具合が悪くても基本行く、が当たり前の雰囲気がありましたが
そういった雰囲気もないため、自分に過度の負担を与えておらず
心身ともに健康に過ごせているのかなと感じています。
評価される仕組みについてはまだ理解できていない部分が多いです。
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homie株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.12.27
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回答者 : コンシェルジュ
30代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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・モチベーションの高いメンバーと、日々仕事が出来る
・自分で考え、向上出来る
・メリハリをつけた仕事をして、プライベートも充実させる事が出来る
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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全員の進むべき道が示されていると思う。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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仕組みが構築されつつあると思う。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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新しい事を日々取り入れていると思う。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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気持ちよく働く事ができている。
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homie株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.12.27
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回答者 : アドミニ
20代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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忖度なく意見が言えるところです
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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モチベーションはもちろん高い人もいれば低い人もいて、それぞれですが、どれも尊重される感じが楽です
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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いい感じに放任主義で、自由に任せていただいているのでとても楽です
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homie株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.12.28
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回答者 : コンシェルジュ
20代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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プライベートの時間もしっかり確保できる・人間関係の良好・勤務する場所や時間に圧迫感がない
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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人数が増えてきた分、一人ひとりの積極性や意欲は持続、向上していく風土にしたい。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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人間関係の良さや、自然に助け合いする風土が特にhomieの働きやすい部分だと感じる
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homie株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.12.28
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回答者 : コンシェルジュ
20代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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・いい人が多い
・シフト制で場合によっては、仕事がある日も予定を入れて過ごせる。
・休みが取りやすい。
・過ごしやすいよう環境を整えてくれる（例えば、自由に食べ物、飲み物がもらえるなど）
働きやすい環境があり、整えてくれるおかげで過ごしやすいと感じています。
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homie株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.12.28
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回答者 : コンシェルジュ
40代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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メンバーそれぞれがリスペクトの精神で取り組んでいるところ
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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まだまだ過渡期と思われ、確立されているとは言い難いが、大枠で向かっている方向を常に発信してほしいと思います。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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・顧客の状況パターンによってのトークロジックが欲しい！
・話しながらスラックに意識を持っていくことが難しい
・スラックの情報が多すぎて、何がどこに書かれているのかがわからなくなることが多い
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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フラット、リスペクト、チームの相乗効果が生まれていると思います
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