株式会社GENOVA の「ここで活躍するには」に関する現職社員の口コミ・評判
株式会社GENOVAは、「ヒトと医療をつなぐ」を掲げ、医療DXを推進するヘルステック企業。スマートクリニック事業や医療情報サイト「Medical DOC」を展開し、医療機関の業務効率化と患者の利便性向上に貢献している。
口コミ 3381件
回答者 476人
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株式会社GENOVAの 現職社員による口コミ・評判一覧「ここで活躍するには」
株式会社GENOVAの 「ここで活躍するには」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.02.02
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回答者 : 管理
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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主体性
営業職メインなので、受け身ではなく自分から考えてどんどん動いていくことが大事。
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身に着けるためにした努力は？
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先輩のカレンダーをみて、ロープレの依頼
→自分から先輩の時間を奪いに行く。
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株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.02.02
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回答者 : 管理
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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主体的に前向きに頑張る力。待っているだけでは与えられた仕事しかできない、なんでも前向きにとらえて頑張ることが必要だからです。
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身に着けるためにした努力は？
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自分から進んで行動し、少し後ろ向きになるようなことが起きても周りに相談し、前向きに行動していく。
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株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.02.02
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回答者 : サービス
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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協調性と主体性が必要だと思います。チームで一つの目標を追いかけることが多いですし、目標達成のためには自分から主体的にできる仕事を増やし動くことが大切だと思うからです。
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身に着けるためにした努力は？
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わからないことはすぐに質問するようにしていますし、先輩方も快く答えてくれる方ばかりです。行動一つ一つを何のために行っているのか、目標達成のためにどうあらなければならないかを言語化して教えてくれるため、自分に必要な仕事を早く覚えたり見つけ出したりできていると思います。
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株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.02.02
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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辞めないこと。
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株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.02.02
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回答者 : 管理
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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積極性・自主性
上記を持っている人間が活躍していると思うから
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身に着けるためにした努力は？
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仕事をもらいにいったり、間違っていようが自分の意見を発言する
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株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.02.02
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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数字をコツコツと積み上げていける根気、周囲に負けたくないという負けず嫌いさを持っている人は活躍しやすいと思います。
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身に着けるためにした努力は？
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努力をするというより、数字を追うことで自然と身についている。
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株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.02.02
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回答者 : サービス
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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仕事をまず知ること。どのような業務があってどのように取り組んだらより相手、自社ともにwin-winとなれるか。属人的にならないように幅広いタスクを把握し捌けるようにすること。
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身に着けるためにした努力は？
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仕事を待つのではなく取りに行く。そのために自分に課された仕事は可能な限り早く完了できるよう日々研鑽すること。あくまで広い仕事をするために自ら知りに行く必要があるということを意識する。
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株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.02.02
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回答者 : サービス
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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常に考えることをやめないこと
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身に着けるためにした努力は？
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もっとよくするにはどうしたらいいかなど周囲と意見交換をしていたり、ミスがあった際どうしたら起きないかの仕組みをいち早く議題にだしています。
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株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.02.02
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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常に自分なりに挑戦し続けようとするマインド。
実力主義なので、それを求めてくる人がたくさんいます。そのため、うまくいかないと自分だけ昇格できない、埋もれてしまっていると感じることもあると思います。ただ、そんな時こそどうしたら打開できるかを自分なりにトライする必要がありますし、それを継続できる人ほど伸びていると思います。
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身に着けるためにした努力は？
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無知の知。学ぶことを忘れないこと。
社歴が伸びてきたりできることが増えてくるとどうしても学ぶことをおろそかにしてしまいますが、伸びている人を見ていると、常にアンテナを張って情報収集したり、自分が知らないことは分かるまで調べたり、学びを停止させていないなと感じます。私も今期から新しい部署に異動し、自分が学びに全力で向き合える状況になったため、毎日インプットすること、それを継続すること、を意識して取り組んでいます。
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株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.02.02
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回答者 : 管理
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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向上心
様々なことにチャレンジできる環境があるため
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身に着けるためにした努力は？
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常にポジティブなマインドを持ち色々なことに挑戦している
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株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.02.02
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回答者 : サービス
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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積極的に発言し、分からないことはすぐに確認する姿勢、そして向上心を持って業務に取り組むマインドが必要だと思います。
日頃から情報共有やコミュニケーションが活発な環境であるため、自ら発信することで周囲との連携がスムーズになり、より良い成果につながると感じています。また、疑問点を抱えたまま業務を進めるのではなく、早めに相談・確認することで、ミスの防止や業務の質向上につながると考えます。
加えて、日々の業務を通じて改善点を見つけ、前向きに学び続ける向上心を持つことで、個人としても組織としても成長できる環境だと感じています。
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身に着けるためにした努力は？
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日頃から分からない点をそのままにせず、早めに周囲へ確認・相談することを意識しています。周囲の方々も、質問や相談に対して丁寧に対応してくださり、背景や考え方まで共有してくださるため、安心して発言できる環境だと感じています。こうした日常的なコミュニケーションを通じて、自然と主体性や向上心を持って業務に取り組めるようになっていると考えます。
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株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.02.02
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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できるかできないかではなく、まずやってみる
行動が先で結果は後で付いてくる、量を先行しないと質が分からないと学んだから
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身に着けるためにした努力は？
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毎日の目標設定、それを絶対達成できるようにスケジュール管理しているところ
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株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.02.02
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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主体性と立ち向かう姿勢。
理由：何事も自分から動かなければ成長することができない、何事も立ち向かいチャレンジしなければ成長することができないから。
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株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.02.02
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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常に主体的であり、向上心を持って働くこと。
主体的、向上心をもって働かなければ、自分も幸せになれない、かつ、お客様にも幸せを提供できないから。
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身に着けるためにした努力は？
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自分のお客様で、成功した事例や何かを対策して良くなった内容を部下だけでなく、部署を超えて共有していること
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株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.02.02
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回答者 : 管理
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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他部署の人ともコミュニケーションが取れることや、そのようなマインドでいることが必要だと思います。自部署だけでなく他部署と仕事をすることも多いため、円滑に業務をすすめる必要があるためです。
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身に着けるためにした努力は？
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社内コミュニケーションを積極的に取っている人が多いと思います。
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