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株式会社GENOVA の「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社GENOVAは、「ヒトと医療をつなぐ」を掲げ、医療DXを推進するヘルステック企業。スマートクリニック事業や医療情報サイト「Medical DOC」を展開し、医療機関の業務効率化と患者の利便性向上に貢献している。

回答者 476人 全口コミ 3381件

株式会社GENOVAの 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」

株式会社GENOVAの 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.02
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
若い人が多く、活発。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
相談しやすいこと。

株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.02
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
活気があるところ。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
繋がってはいない。

株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.02
回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
相談しやすい
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
はい

株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.02
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
社内の風通しがよく役職の垣根を超えてコミニケーションを図れる
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
都度相談することができるため仕事で手詰まりすることがない。

株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.02
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
実力主義
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
日々のモチベーション

株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.02
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
若い
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
歳が近い

株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.02
回答者 : 営業
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
正しい評価を受けることができ、女性でも男性と同じように稼げる環境
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
モチベーション

株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.02
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
契約いっぱいとれたらおかねもらえる。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
生活基準をあげるため

株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.02
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
とにかく若くて勢いがある、若いならではのフレッシュさはこの会社らしいと思います。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
私も新卒で入社したこともあり、働きやすさにつながっています。

株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.02
回答者 : 管理
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
年齢問わず助け合えること
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
はい

株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.02
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
チームドリブン
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
自分が頼りやすいし、頼ってくれる。

株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.02
回答者 : 管理
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
スピード感があるところ
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
判断するときに早く対応できるところ

株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.02
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
評価制度
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
はい
正当に評価頂けるため、努力のしがいがあります

株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.02
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
年齢層が低めのため、話かけやすい環境が整っている
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
相談のしやすい環境でスマーズに仕事を進めることが出来ている

株式会社GENOVA 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.02
回答者 : 管理
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
筋が通っていれば案を出しやすい
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
改善までのスピード感

会社概要

URL
https://genova.co.jp/
事業概要
メディカルプラットフォーム事業 / スマートクリニック事業/ 歯科流通事業/ DX事業
所在地
東京都渋谷区渋谷2丁目21番1号 渋谷ヒカリエ34F
代表者
平瀬 智樹
設立
2005年7月4日
資本金
777百万円
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