回答者 54人
全口コミ 133件
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株式会社テクノクリエイションの 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
株式会社テクノクリエイションの 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.09.19
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回答者 : クラウド運用・保守・監視
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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組織改編による社内の雰囲気や風土の変化
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これまではアナログなシステムによる管理を行っているものも多かったですが、業務用端末が配布されたり、いろんなシステムが導入されたりして、より業務が行いやすくなっています。
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株式会社テクノクリエイション 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.09.19
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回答者 : ネットワーク設計・構築
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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組織改編による社内の雰囲気や風土の変化
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グループ会社となってから制度の明文化が進み、システム運用が厳密になりつつあると感じます。上場企業のグループ会社という立場に見合った対応が求められていると感じます。
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組織改編が働きやすさやキャリア形成に与える影響
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ルールが細かくなることで、システムに自分を合わせるという意識が強くなると感じます。
常駐先も大手の企業が多く、仕事の進め方は厳格のため、そうした働き方に慣れやすくなる、という面を感じています。
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株式会社テクノクリエイション 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.09.17
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回答者 : サーバ運用・保守・監視
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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組織改編による社内の雰囲気や風土の変化
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システムが変更となり大変困惑している。
以前のsakuraメールシステムが使用出来なくなるのが大変迷惑である。
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株式会社テクノクリエイション 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.02.27
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回答者 : ネットワーク設計構築
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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来るもの拒まずなところ。やる気があれば誰でも入社可能。ただし、現場やスキルアップは運の要素も多い。
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株式会社テクノクリエイション 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.02.27
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回答者 : ネットワーク設計構築
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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社長＆専務と年1回の個人面談があり、自分の思いや考えを伝えることや、特定の話題や今後の組織としての展望を自社のトップがどう考えているか聞くことが出来る。
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株式会社テクノクリエイション 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.02.27
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回答者 : サーバ運用保守監視
40代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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上下関係なく簡単に提案できる制度があるのが一つ。その提案では一部の人間が得するような提案ではなく、全社員が納得するような「公平性」が保たれること条件というのがこの会社らしいなと思います。
他にも年間で頑張った人への表彰制度、年に1度全社員が集う全社大会などがあります。
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株式会社テクノクリエイション 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.02.27
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回答者 : ネットワーク設計構築
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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社員のスキルアップに力を入れており
社内図書や資格手当、受験料補助、社外セミナー補助、ワークショップ、
新入社員に1ヵ月以上の研修期間といった社内制度を設けています。
また提案が通れば資格手当の対象拡充もあります。
自己研鑽に興味がある方におすすめです。
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株式会社テクノクリエイション 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.02.27
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回答者 : サーバ設計構築
40代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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全社員だれでも、会社への提案ができる制度
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株式会社テクノクリエイション 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.02.27
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回答者 : ネットワーク運用保守監視
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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密接な人間関係等については要求されない点。
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株式会社テクノクリエイション 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.02.26
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回答者 : ネットワーク運用保守監視
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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第三セクターは交通費を支給しない。介護等で実家暮らしを余儀なくされる人が可哀そうだから住宅手当は支給しない。等の偏った意見が恥ずかしげもなく経営層から発信されるところ。
飲み会のネタには困ったことがありません。
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株式会社テクノクリエイション 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.02.26
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回答者 : ネットワーク運用保守監視
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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年に数回、社員が集まる機会が設けられているので
普段関わりがない社員とも交流が図れるのが弊社ならではなかとおもいます。
諸先輩方の話を聞くと色々と勉強になります。
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株式会社テクノクリエイション 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.02.26
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回答者 : ネットワーク設計構築
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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サークル活動でしょうか。参加したことはないですが社員が客先に散らばる会社でこういった活動が盛んであることはよいことだと感じました。
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株式会社テクノクリエイション 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.02.24
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回答者 : ネットワーク運用保守監視
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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放置プレイなところでしょうか。よくも悪くも口出しされないという物理的な環境でしょうか
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株式会社テクノクリエイション 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.02.22
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回答者 : その他
20代 | 男性 | 0～3年 | 契約社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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資格取得支援制度があり、進めてくれること。社員同士の交流は自分から作っていく必要があること。強制の飲み会などがないので、私は気に入っている。
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株式会社テクノクリエイション 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.02.22
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回答者 : サーバ運用保守監視
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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SESであるため会社がというよりも案件先による。
いい環境の案件もあればその逆もある。
だが本社の人達は我々社員の声をきちんときあてくれるのは大変ありがたい。
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