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口コミ 211件
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鍼灸・整骨院を中心とした総合ヘルスケア事業を展開するMOVEACTION株式会社。関東を中心に全国規模で店舗を拡大し、一般施術・美容鍼灸・整体・トレーナー業務などを通じて地域の健康を支援。豊富な研修制度と多様な事業展開により、スタッフの成長と技術向上にも力を入れている。
口コミ 211件
回答者 27人
全口コミ 211件
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ムーブアクション株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2026.09.11
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回答者 : 鍼灸師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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新患対応時から自分が入っていて肩のROMなどが上がりできることが増えて挑戦してもらっていること
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自分なりに努力・工夫していることは？
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上司や仲間、自分で調べたりしてインプットした後に、実際にアウトプットをした事。
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研修を通して得られた学び・気づきは？
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できないままで終わってそのままにしていることが多かったけれど、次どうしたら上手くいくかなどプラス思考、できる方法を考えれるようになったこと
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学んだことをどのように活かしていく？
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新規が多い店舗であるため1個1個気にしてできている部分に目を当て点と点になっているところを線で結び言語化して活かしていきたいと思う
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成長につながる制度や学習機会は？
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接客研修、オブザーブ、院でのロープレ、練習など
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学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている？
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インプットした後のアウトプットにつながり患者様、後輩への安心感に繋がっている
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ムーブアクション株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.09.11
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回答者 : 鍼灸師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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患者さんが喜んで卒業した時。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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どうゆう施術、ケアをすれば良くなるかをいろんな方から知識を得る。それを自分の言葉にして患者さんに伝える。
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研修を通して得られた学び・気づきは？
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会社としての目標や、社長の考えを定期的に聞くことでどうして新しいことや上から降りてくるものを現場でやる時に意図がわかった上で、患者さんにすることができる。
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成長につながる制度や学習機会は？
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接客研修など
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学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている？
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こうゆう接客の仕方があるのかや言い回言葉遣いなど、勉強になる。
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ムーブアクション株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.09.11
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回答者 : 鍼灸師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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患者様の身体が変わっていき今までできなかったことや辞めざるを得なかったことをできるようになったと報告をもらった時。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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どう施術すれば患者様の身体が良くなるのかを調べたり相談したりしている。
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研修を通して得られた学び・気づきは？
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成功したことや失敗したことどちらに対しても言語化できることが大切だとということ。成功体験に対しては再現性を高めるために言語化が必要で、失敗に対しては次はどうすれば成功するかのヒントになる。
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学んだことをどのように活かしていく？
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部下ができるので今までの自分の経験を成功失敗問わず伝えること。部下を育成するにあたって全て答えを与えるのではなく自分で考える時間を作ること。
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成長につながる制度や学習機会は？
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基礎研修で様々な店舗の先輩スタッフや、社長やマネージャー陣と話す機会を作ってもらえること。
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学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている？
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1人では解決できない課題や悩みを相談することができ、メンタル面でも考え方を変化させることができた。いつも同じ人に相談していると考え方が固定化されてしまうため、様々な考え方を知ることができることは自分にとって成長に繋がる。
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ムーブアクション株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.09.11
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回答者 : 柔道整復師
30代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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自分も周りの方達も健康になれる。仕事の知識で家族に還元もできる。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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分からないことは調べたり聞く。技術練習。
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研修を通して得られた学び・気づきは？
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研修や勉強会を通して価値観の大切さや他の方の価値観をポジティブに理解することの大切さを学びました。
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学んだことをどのように活かしていく？
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色んな方とコミュニケーションをとって色んな考え方、価値観を学ぶ。
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成長につながる制度や学習機会は？
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入社後の新人研修や、定期的な会社の研修、院内のロープレ、カンファレンス、面談が自分の成長につながっています。
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学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている？
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患者さんとの信頼関係構築や満足度の向上に繋がっています。以前よりも施術中の会話もよりニーズを深掘ることができていると感じています。
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ムーブアクション株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.09.11
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回答者 : 鍼灸師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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自分に無かった思考ができるようになった時。
新患対応での質問の質が関係性を深めていくと気づいた時。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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ロープレを行っています。
たまに論点がズレてしまうので修正しながら自然と出来るように頑張っていきたいです
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研修を通して得られた学び・気づきは？
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泉アカデミーは、体の知識のアップデートはとても学びになりました。
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ムーブアクション株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.09.10
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回答者 : 鍼灸師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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自分が初回から担当させて頂いている患者様の身体が良くなっていき、新たにできるようになったことやお孫さんとお出かけに行くことができた事などを一緒に喜べた瞬間。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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お客様の求めていることを把握してそこにあった治療プランや施術中の会話を行うこと。また、信頼関係を構築するために自分のことをお客様に知ってもらうことを意識してます。
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研修を通して得られた学び・気づきは？
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価値観の違いを知り、そこに対する捉え方を学びました。
一つの物事でもプラスに捉える人もいればマイナスに捉える人もいるということ、その捉え方はセルフコントロール次第であることを学びました。
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学んだことをどのように活かしていく？
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何か壁にぶつかった時にプラスに解釈することで、前向きに解決する為の方法を探していきたい。
また、一つの物事でプラスにもマイナスにも捉えられるので自分の言動により注意して行動していきたい。
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成長につながる制度や学習機会は？
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基礎研修
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学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている？
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会社の理念やどういった背景で今の会社が出来上がったのかを知ることで、自分がお客様に対して提供するものが何かを明確にすることができ、自身の在り方を見つめ直す機会になっている。
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ムーブアクション株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.09.10
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回答者 : 鍼灸師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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痛みを抱えてきた患者さんが自分の施術で痛みがなくなって動けるようになったと喜んでもらえた時
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自分なりに努力・工夫していることは？
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患者さんの気持ちに寄り添いながら、話をしっかり聞いて不安を全部吐き出してもらえるように心がけている
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ムーブアクション株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.09.09
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回答者 : 鍼灸師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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直接感謝を言っていただけることです。結婚式直前に腰痛になり、参加できるかどうかという方を診させてもらい無事に参加もできてその後先生のおかげです、と感謝を言ってもらえた時心の底からやりがいを感じました。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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自分自身ができるようになったこと、できないことを意識しその課題に対していま何をするべきか逆算して考えるようにしています。患者様を治すために、より良い人生を過ごすには何が最善なのか？を常に考えて行動することを心がけています。
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研修を通して得られた学び・気づきは？
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自信を高めるために、というところで自分に対しての自信をなくしやすいという部分があるのですが結果だけを見るのではなく結果を出すためにどう行動したか？どのくらいやったか？ここが大切になると学びました。結果ではなく経過を大切にすると自分の自信に繋がっていると実感もしています。
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成長につながる制度や学習機会は？
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患者様対応後の振り返りだったり、ロープレ、技術練習などをその都度必要な時に時間を取っていただけること、そして自分に合ったスピードで課題に対して具体的な行動や取り組めるようなところまで思考を整理してもらえることがかなり自分にとって大きい部分かと思います。
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ムーブアクション株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.01.15
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回答者 : 鍼灸師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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患者様に身体が良くなった！やここに通い
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自分なりに努力・工夫していることは？
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やりがいを感じる瞬間が患者様が少しでも笑顔になってくれることなので、休日使って勉強会に参加して少しでも知識を増やす努力やとにかく傾聴を大事にして患者様の言葉が私自身の解釈にならないように一つ一つ言葉を整理しながら一緒に考えていくという工夫をしながら対応をしています。
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この仕事で成長できたことは？
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掴んだチャンスを絶対に逃さなくなったこと。やりたい事を多くの人に発信できるようになったこと。
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成長できた理由は？
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実現できた理由は、やってみる？という誘いをまずはひとつ返事でやります！と答え何事も恐れないという気持ちを常に持ち続けたからです。さらに上司の方たちが私を信じて任せてくれて色々な経験をさせてもらい何か一つでも結果を残そうと足だけは絶対に止めずに進み続けた結果、次々と色々なチャンスが舞い込むようになりその度に1歩ずつ成長をできてます。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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常に患者様第1に考え、誰のためにやるのかを突き詰め社内での変化が起きてもそこだけは一切ぶれることなく行動している上司たち。
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尊敬する人からどんな影響を受けている？
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今これをやっているのは誰のためなのか、これをやることによってその人がどうなるのかを考えて行動できるようになったことでよりやりがいを感じる瞬間が増え同じように後輩にも伝えられる人になりたい、この人のようになりたいと強く思いました。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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常に変化を生み出し続ける所
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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現状維持で留まらず常に進み続けているのがわかることで挑戦する楽しさがあるからこそ働きがいがある
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入社理由は？
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見学に行った際に自分が働いている想像ができた。
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実際に入社してわかったことは？
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やりたい！と発信すれば沢山チャンスを貰えるところ！働いている年数関係なく色々な挑戦をさせてもらえる所に凄く魅力を感じます！
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ムーブアクション株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.01.14
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回答者 : 柔道整復師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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患者様から先生のおかげで良くなったや運動が再開できるようになったなど嬉しい報告を言っていただけた時です。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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身体のことだけではなく、生活背景の深掘りや自分だけではわからない時は他の先生に相談したりして患者様のゴールに向けて頑張っています。
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この仕事で成長できたことは？
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ミスや失敗して落ち込んでも引きずらなくなったところです。
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成長できた理由は？
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他のスタッフからのアドバイスや自分のやってきた過程を見てくださっている上司からの励ましがあったからだと思います。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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出会えて良かったと思う人はマネージャーです。
知識が豊富で違う視点での考え方を教えていただいたり、悩んでいる際に自分でも悩み事だけでなく気づけてない部分に対しても的確なアドバイスをしていただき、前向きに頑張れるからです。
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尊敬する人からどんな影響を受けている？
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失敗も成長に繋がるから挑戦してみようというマインド。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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先輩や上司に相談しやすい関係であること。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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治療内容や悩み事を相談したい際にアドバイスをしていただき、モチベーションを高めてくれる。
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入社理由は？
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学生の頃にスポーツをして怪我をした経験から同じような人のサポートをしたいと思い、スポーツと携われるという点から入社を決めました。
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実際に入社してわかったことは？
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目標を高く持った人がたくさんいること。
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ムーブアクション株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.01.08
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回答者 : 鍼灸師
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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患者さんの人生に関わり、さらにそれを良い方向へ導く手助けが出来たと実感した時がやりがいを感じます。結婚式前に美容鍼を任せてもらっていた患者さんが、おかげで当日をコンディション良く迎えることが出来てより素敵な一日になったと、感謝を伝えてくださったことがあります。そんな時はただ施術をするだけでは無く、この人の未来を少しでも良い方向に変えられたなと、嬉しく思い、この仕事をやっていて良かったと感じます！
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自分なりに努力・工夫していることは？
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この仕事をしている以上、「日々勉強」。患者さんのより良い未来を実現するため、自身もアップデートしていかなければならないと思います。情報が得やすい現代ですので情報を積極的に得たり、時間やお金を使って学んだり、そのために足を運んだり。そのような努力は今の自分のためになっていると思いますし、今後も続けていきたいとも思っています。
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この仕事で成長できたことは？
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この会社に入ってから、論理的な思考力と行動力が成長したと感じました。
今まで考えに対する裏づけ、何故それが必要なのかといった部分が弱くそこから目を背けてきました。
ですが院の運営に少しずつ関わっていくにつれて、それは必要不可欠であり、自信の成長のためにも課題である事は明白でした。
そのため、ただ考えるだけでなく現状や過去の推移等も考慮し、その考えに至った理由も考えることで、論理的な思考力が成長したと感じます。
行動力については、配属された店舗が入社時から人手が十分な状態で無いがゆえに、一人一人の業務量が多い状況でした。だからこそ自分が担える業務はないか、何をした方が他スタッフの負担を減らせるか等を自然と考え行動する場面が多く、その部分の成長に繋がったと思っています。
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成長できた理由は？
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会社の雰囲気が大きく影響したと感じています。入社歴や年齢、実績等に左右されず意見を発言し合い、受け入れた上でより良いものを考えていく雰囲気があります。
私自身も中途で入社しましたが、中途で他スタッフと違う経験をしてきているからこそ、そういった視点からの意見を取り入れようとする雰囲気が、私自身の成長を実現させてくれたのだと感じています。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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自分が苦手だと感じている、数字を追って結果にこだわる事、やると決めたことをすぐに実行して成果に繋がる事、周りのために時には自分を犠牲にする事。それらを当たり前に出来ている人は尊敬しますし、そんな人達と一緒に働けているからこそ、自分も頑張ろうと思えます。
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尊敬する人からどんな影響を受けている？
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その人と自分を比べるとどうしても劣っていると感じてしまいます。ですが、その人達もきっと最初はうまくいかない事もあって、それでも何度も挑戦したからこそ、今のスタイルに辿り着けたと思います。ですので自分もチャレンジし上手くいった点、そうじゃなかった点を体感してその人達のようになっていきたいと思わせてもらいました。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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誰の意見でも受け入れてくれ、変化に寛容的な点が良いなと感じています。
新たな提案も一旦受け入れてくれます。
内容によっては即実行、一旦保留や時期を見て、中には実行に至らない場合もあります。
ですが、極力一人一人の意見を取り入れようと動いてくれる姿勢はものすごく伝わっており、これは言わない方が良いかな、と言うより一旦言ってみよう！という考えが社員全員にある気がしていて、とても働きやすいなと感じています。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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意見が言いやすい環境であるからこそ、些細な情報共有もするようになり、業務が円滑に行え、スタッフ間のコミュニケーションも取りやすいのでとても働きやすく感じています！
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入社理由は？
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今まで一人で施術や運営をしており、視野が狭くなってしまいました。それで失敗も経験をしたので、色んな人の意見を取り入れて勉強したいと思い、ある程度大きな組織で働こうと考えていました。ただ人が多いだけで無く、一人一人が意見を出し合い成長していく、そんなところに惹かれて入社を決めました。
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実際に入社してわかったことは？
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表向きで良い面をうたっていて、実際は違ったということは多いと思います。
ですが入社してから、現場での意見交換は思っていたより多く行われていて、より良いなと感じました。
また新たな提案も柔軟に対応してくれ、思っていた以上に働きやすかったのも入社がより魅力的だなと感じました！
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ムーブアクション株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.01.07
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回答者 : 柔道整復師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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腰痛があり、運動やスポーツをまともにできなくて整体に行ってもなかなか改善しない方がいらっしゃり、数週間後に大会があるからなんとかしたいと言われた。
その方に対して、細かいトレーニングの指導と家で出来ることを伝え、実施してもらった結果、試合を良いパフォーマンスで迎えることができ、終わった後にありがとうと言っていただけた際に良かったなと感じました。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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目標を達成可能に置くのではなく、達成できるかできないかの難易度に置くことで、モチベーションアップや集中に繋がる。
また、達成するために必要な要素を細分化しお客様の思いを第一に考えながらトレーナーとしての願いを混ぜるようしている。
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この仕事で成長できたことは？
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思考力と共感性
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成長できた理由は？
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新規事業としてトレーニングに携わる時に、初めての事が多いので考える時間が増え、即時行動に移す事で何ごとに対してもレスポンスが早くなった。
また、共感性に関しては新規のお客さんに話を聞く時に、共感している話を聴いている姿を見せる事で、関係が構築しやすくなる。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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今まで、仕事やプライベートを相談できる方がほとんどいませんでしたが、視えているものが多く、色々な方を見ている管理職の方に話すことが増え、自分が考えている事よりも深い見解を提示してくれる。
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尊敬する人からどんな影響を受けている？
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自分の意見や考えを声にしていこうと思うようになった。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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良い意味で距離感が近い
相談できる相手がいたり、お客様とも一定の距離はあるもののフランクに話したりなど。
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ムーブアクション株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.01.06
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回答者 : 柔道整復師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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この仕事をやっていて良かったと思うのは、
患者さんから「ここに通ってから考え方や生活習慣が変わった」と言ってもらえた時です。
痛みだけでなく、その人の人生や行動の変化に関われたと感じられる瞬間に、
この仕事の価値を強く実感します。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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一人ひとりに寄り添い、その人がこれからの人生をどう歩んでいきたいのかを一緒に考えることを大切にしています。
目の前の症状だけでなく、その先の生活や未来まで見据えた関わりを心がけています。
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この仕事で成長できたことは？
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人との関わり方です。
スタッフ同士の関わりや、患者さんとのコミュニケーションを通して、
相手の立場や背景を考えた伝え方・関わり方ができるようになりました。
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成長できた理由は？
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その成長が実現できた理由は、人と本気で向き合う姿勢が求められる環境に身を置き、
自分自身も相手の話をよく聞くこと、伝え方を振り返ることを意識して努力してきたからだと思います。
また、スタッフ間でも意見交換や振り返りを行える環境があり、
失敗から学び、改善を重ねられる土台があったことも大きいです。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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業務一つひとつに対して「なぜ行うのか」「何を目的としているのか」を明確にし、
考えながら行動する姿勢を身につけさせてくれた方です。
私自身も迷った時に、その原点をもう一度見つけてくださったからです。
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尊敬する人からどんな影響を受けている？
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物事を感覚や慣れで進めるのではなく、
「なぜやるのか」「何のためか」を考えて行動するようになりました。
目的を明確にして取り組むことで、仕事の質や周囲への関わり方も変わったと感じています。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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健康習慣の獲得を大切にし、痛みを取って終わりではなく、
その人の将来まで見据えた治療を行っている点が、この会社らしい価値観だと感じています。
他の接骨院とは違い、人生に寄り添う関わりができるところが魅力です。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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痛みを取るだけでなく将来まで関われるからこそ、一人ひとりに本気で向き合うやりがいを感じられています。
また、目的や価値観を共有できているため、
スタッフ同士も同じ方向を向いて働けることが働きやすさにつながっています。
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入社理由は？
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職場の雰囲気が良く、上司の方が丁寧で優しく接してくださったことが、入社を決めた大きな理由です。
安心して成長できる環境だと感じました。
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実際に入社してわかったことは？
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入社前に感じていた雰囲気の良さに加え、
痛みを取ることだけでなく、健康習慣の獲得や将来まで見据えた関わりを本気で行っている点に、より大きな魅力を感じました。
人としても成長できる環境だと、入社後に実感しています。
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ムーブアクション株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.01.06
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回答者 : 柔道整復師
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お客様からありがとう、助かりました、と声をかけていただいた時です。
自分が関わったことで相手の役に立てたと実感でき、やっていて良かったと感じます。
日々の業務の中で感謝の言葉を直接もらえることが、この仕事のやりがいだと思います。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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日々の業務を丁寧に行うことを心がけています。
相手の立場に立って考え、分かりやすい説明や対応を意識してきました。
また、分からないことはそのままにせず、周囲に相談しながら改善するよう努めています。
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この仕事で成長できたことは？
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日々の業務を通して、仕事に対する責任感や周囲と連携しながら進める力が身についたと感じています。
また、状況に応じて臨機応変に対応する力や、相手の立場を考えて行動する意識が以前より高まりました。
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成長できた理由は？
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分からないことは周囲に相談しながら学べる環境があったことが大きいと思います。
自分自身も、指摘されたことを次に活かすよう意識し、少しずつ改善を重ねてきました。
その積み重ねが成長につながったと感じています。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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全てのスタッフです。
それぞれが自分の役割をしっかりと理解し、協力しながら業務に取り組んでいる点を尊敬しています。
忙しい中でも周囲に気を配り、声を掛け合いながら仕事を進めているところに、良い職場環境を感じています。ん
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尊敬する人からどんな影響を受けている？
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周囲のスタッフの姿勢から、チームワークの大切さや、助け合いながら仕事を進める重要性を学びました。
自分自身も、周囲と連携しながら行動し、より良い対応ができるよう意識するようになりました。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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患者さん1人ひとりに向き合う姿勢、健康習慣を伝える姿勢、可能性の最大化をスタッフ、患者さんに広げる方に地域の貢献を優先しているところがとても良いと感じて気に入っています。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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患者さんや地域に貢献している実感を持てることで、仕事にやりがいを感じられています。方向性に共感できる職場のため、安心して働きやすいと感じています。
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入社理由は？
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友人が先に働いており、職場の雰囲気や仕事内容について話を聞く中で、安心して働ける環境だと感じたことが入社のきっかけです。
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実際に入社してわかったことは？
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入社してから特に強く感じた魅力は、患者さん一人ひとりにしっかり向き合い、施術だけでなく患者さんに健康習慣まで丁寧に伝えている点です。
また、スタッフ同士がチーム一丸となり、互いの成長や可能性を大切にする雰囲気があり、安心して働ける環境だと感じています。
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