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note アスクル100%出資のEC物流企業で、一般貨物運送・倉庫業・貨物利用運送などを手がけているASKUL LOGIST株式会社。ロボティクスやAI配送管理システムを導入し、入荷から出荷、配送までを“より早く正確に”遂行する物流事業と、全国ネットワークを活用した配送事業を展開している。
回答者 78人
全口コミ 296件
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ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センターの キーワード別の口コミ・評判
ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センターの 「希望休」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.09.12
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回答者 : 倉庫内作業
60代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 契約社員 -
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センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
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固定休、希望休、有給休暇を使って
休養を取りながら働ける
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ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 希望休
- 口コミ投稿日：2025.09.11
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回答者 : 倉庫内作業
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
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センターに提案したいことは？
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希望休の日数を増やす
空調設備を早く改善して欲しい
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ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 希望休
- 口コミ投稿日：2025.09.11
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回答者 : 倉庫内作業
50代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
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センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
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希望休が取りやすい
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ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 希望休
- 口コミ投稿日：2025.09.10
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回答者 : 倉庫内作業
50代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
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センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
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基本土日休みなので家族と休みが一緒なので助かる。
5日まで希望休を出せるのもいい。
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ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 希望休
- 口コミ投稿日：2025.09.09
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回答者 : 倉庫内作業
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
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センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
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希望休が取れる
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ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 希望休
- 口コミ投稿日：2025.09.04
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回答者 : 倉庫内作業
40代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
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センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
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希望休以外にもシフト休でも可能な限り対応していただけるのはありがたい
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ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 希望休
- 口コミ投稿日：2025.09.04
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回答者 : 倉庫内作業
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 契約社員 -
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センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
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希望休と、それ以外の日でも、無理ないように休みを入れていたたいてる、
急用があったときでも対応いてたける。
残業の希望も通してくれてる
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ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 希望休
- 口コミ投稿日：2025.09.03
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回答者 : 倉庫内作業
40代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
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センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
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毎月5日の希望休を提出できるフリープランと固定の曜日を選択できる固定休みがある。
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ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 希望休
- 口コミ投稿日：2025.09.03
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回答者 : 倉庫内作業
40代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
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センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
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休みは 毎月５日分 希望休が取れて
自分の予定と仕事を両立できる職場です。
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ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 希望休
- 口コミ投稿日：2025.09.02
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回答者 : 倉庫内作業
40代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
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センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
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毎月５日の希望休を提出できるフリープランと固定休みがあり、用事がある時は事前欠勤という形で休みが申請できる。、
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ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 希望休
- 口コミ投稿日：2025.09.02
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回答者 : 倉庫内作業
60代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 契約社員 -
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センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
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毎月5日の希望休を提出でき、用事ができた際の早退にも対応してもらえる
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ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 希望休
- 口コミ投稿日：2025.09.02
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回答者 : 倉庫内作業
50代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 契約社員 -
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センターで働くことを決めた理由は？
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お昼支給されるのと希望休が決められる事
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センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
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365日稼働していて、フリープランで希望休を決められる会社はあまり無いと思うので、魅力に感じてます。
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ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 希望休
- 口コミ投稿日：2025.09.01
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回答者 : 倉庫内作業
50代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 契約社員 -
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センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
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毎月希望休日が提出出来る及び休みが取りやすい事
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ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 希望休
- 口コミ投稿日：2025.09.01
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回答者 : フォークマン
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
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センターの「働きやすさ」に関する制度や仕組みは？
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毎月5日の希望休を提出できるフリープランがある。
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ASKUL LOGIST株式会社（アスクルロジスト） 上尾物流センター 現職社員の口コミ・評判 希望休
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