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ダイワボウ情報システム株式会社 の「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判

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ダイワボウ情報システム株式会社は、IT専門商社としてパソコンや周辺機器・ソフトウェア等約290万アイテムを販売店を通じて提供。全国に約100拠点を構え、地域密着型のサポートを展開しています。

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回答者 147人 全口コミ 1287件

ダイワボウ情報システム株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「働き方・ワークライフバランス」

ダイワボウ情報システム株式会社の 「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判

ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.11.28
回答者 : 技術
50代 | 男性 | 新卒入社 | 21年~ | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
リフレッシュ休暇や半休、時間休、在宅勤務、介護休暇、育児休暇など、ライフスタイルに合わせて利用できる制度が充実しています。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
家族との時間をしっかり取れたり、仕事終わりに予定を入れやすくなったりと、プライベートの充実にとても役立っています。制度のおかげで、仕事と生活のバランスが取りやすいと感じています。

ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.11.28
回答者 : 技術
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年~ | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
最近では夕方の1時間だけといった短時間の休暇を取得することも可能になり、便利になったと感じています。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
例えば土日の旅行を金曜日の晩から出発したい場合など、1日全てを休む必要が無い場合に夕方だけ休暇を取ることが可能なため、プライベートの時間を使い方に幅が広がると思います。

ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.11.28
回答者 : 技術
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年~ | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
休暇が細かく取りやすい
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
休みでもあまり仕事のことは気にせずにいられる。

ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.11.14
回答者 : 技術
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年~ | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
毎週水曜日がノー残業デー
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
残業がない日が決まった曜日になるため、予定を組みやすい

ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.06.11
回答者 : 管理部門
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年~ | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
2025年度の制度改定で、会社の働き方が大きく変わったなって実感しています。まず、社員一律で5万円のベースアップがあったのは、衝撃でした。モチベーションも上がるし、会社は成長に応じて社員に還元してくれることを感じました。
休暇制度も充実していて、半休や時間単位の有給が使えるようになったのは本当に便利です。ちょっとした用事や家族の予定にも柔軟に対応できるので、安心して働けます。仕事とプライベートのバランスが取りやすくなりました。
さらに、出産手当が10万円、家族手当が1人につき2万円支給されるようになったのも、ライフステージに合わせたサポートがしっかりしていて嬉しいポイントです。こういう制度があると、長く働き続けたいと思えるし、安心してキャリアを築いていけると思います。
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか?
ライフワークバランスが十分取れる制度が導入されて嬉しいです。

ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.06.09
回答者 : 営業事務・一般事務
40代 | 女性 | 新卒入社 | 21年~ | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
社員が働きやすいように育児休職制度、在宅勤務、有給休暇(全日、半日、時間単位)が導入されています。また、小学生6年生までの子を養育する社員は時差出勤も認められています。
家庭の都合に合わせて、勤務形態を調整できるのはとてもありがたいです。
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか?
小学生の子供がいるため、学校がお休みの日は在宅勤務を活用したり、授業参観の日は参観の時間帯だけ時間休をとるなどして、仕事とプライベートを両立することができています。
私は30分始業時間を早める時差出勤をしています。時差出勤を利用する前は、帰宅したら子供の夕食準備に追われていましたが、今は余裕を持って過ごせるようになりました。

ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.06.05
回答者 : 管理部門
50代 | 男性 | 新卒入社 | 21年~ | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
有休はとりやすいです、ウィークデーは少し仕事偏重になりがちですが、きちっと切り分ければ十二分にプライベートを楽しめます。
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか?
今までの人生すべてにかかわって、充足感につながっています。

ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.06.02
回答者 : 管理部門
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年~ | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
有給休暇と連動した在宅勤務制度(年間最大40日まで)、時間単位有給休暇制度、半日単位の給休暇制度、パソコンログを参考にした労働時間管理、小学6年生までの短時間勤務制度。
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか?
時間単位や半日単位での有給休暇制度は、仕事とプライベートを柔軟に両立するうえで非常に助かっています。特に、家庭の用事や通院など、短時間だけ業務を離れたいときに活用することで、業務への影響を最小限に抑えながら、自分の時間も大切にできると感じています。

ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.05.30
回答者 : 管理部門
50代 | 男性 | 新卒入社 | 21年~ | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
時差通勤、フレックス制度

会社概要

URL
https://www.pc-daiwabo.co.jp/
事業概要
パソコン及びその周辺機器・ソフトウェアの販売
所在地
大阪府大阪市北区中之島3‐2‐4 中之島フェスティバルタワー・ウエスト10F
代表者
松本 裕之
設立
1982年4月
資本金
118億13百万円
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