株式会社ディスカバリープラス の現職社員による口コミ・評判一覧
業種 教員、講師、インストラクター
現職社員口コミ 109件
ディスカバリープラスは、児童発達支援教室「コペルプラス」をフランチャイズ展開している企業。幼児～小学生を対象とする同教室を、神奈川県内で計11施設を運営中。
Facebook 
X(旧Twitter) 
LINE 
note
回答者 45人
全口コミ 109件
※このページでは、株式会社ディスカバリープラスの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2023.05.11~2023.05.19）
カテゴリから探す 回答者から探す
回答者プロフィール
- 口コミ投稿日：2023.05.18
-
回答者 : [川崎市]コペルプラス向ヶ丘遊園教室
40代 | 女性 | 4年～10年 -
-
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
-
教室ごとに、現場の保護者ニーズや職員の得意分野を踏まえたプログラム作りに、積極的にチャレンジさせてくれている。
-
企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
-
小さい会社なので、社長や代表が対面で社員の話を聞いて下さる機会は多いと思います。でも、この会社が目指す未来についての話は一度も聞いた事は無いので、若手社員が今の仕事に夢や希望を持つ事はなかなか難しく、この会社での目標を自分自身で掲げてやっていける人でないと、長期的勤続は難しいと思っています。
-
業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
-
フランチャイズならではの縛りが、働きやすさや会社発展の足枷てなっている部分がある。
-
成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
-
良くも悪くも自由！
-
人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
-
定期的な面談を施設長が各職員と行なったり、毎月の職員会議を開催し、誰もが発言や提案をし易いようにしている。
また、職員一人一人の特徴をよく理解した上で、日々の業務を割り振っている為。
-
待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
-
退職金制度や皆勤賞与、勤続表彰が無いため、長期勤続に繋がりにくいと思われる。
-
株式会社ディスカバリープラス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
口コミ・評判に関する注意事項
VOiCEは、「辞めた理由」ではなく「今ここにいる理由」を伝える企業口コミサイトです。
掲載されている口コミは、現職社員の体験に基づいたリアルな声であり、VOiCEの運営ポリシーに則り、健全で信頼性の高い情報発信を目的として運営しています。 口コミの公開・非公開は各企業が管理しており、内容の編集などにより表現や意味が変わる場合は、VOiCE運営ポリシー に基づき確認・審査を行っています。
