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株式会社オークワは、システムによるチェーンストア経営を展開する総合小売企業。食料品や酒類、家庭用品、住居用品、DIY・レジャー用品、スポーツ用品、家電、化粧品、医薬品、衣料品など幅広い商品を取り扱うスーパーマーケットを、近畿・東海エリアで150店舗以上展開し、地域の豊かな生活の実現に貢献している。
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株式会社オークワの 現職社員による口コミ・評判一覧「成長・キャリア」
株式会社オークワの 「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 店舗担当
10代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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オークワで成長できたことは？
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自分の意見をはっきりと主張出来るようになった事です。私は学生時代は授業中での発言が苦手で憂鬱と感じていました。オークワに入り、学ぶ側教える側を通して私の考えややり方も悪くないのでは？と思うようになり、それを上司や部下に伝える事ができるようになりました。
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成長できた理由は？
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若手社員の意見だからと目を背けず、しっかりと受け入れて実行してくれた上司とパートナーさんに感謝しています。店舗それぞれで作業の進め方など何かと違うところがあるかと思いますが、一つ気づいたら実行してみるということを心がけていて、それで上手くいって職場の皆に認めてもらえた時は嬉しかったです。
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株式会社オークワ 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 店舗担当
10代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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オークワで成長できたことは？
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発注や品出しなど、出来ることが増えていくこと。誰かが休んだ時、ヘルプで入れるようになったこと。
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成長できた理由は？
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研修が多い。研修が終わってもインストラクターやSVなどがたまに見に来るので、わからなかったら質問できる。
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株式会社オークワ 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 店舗担当
10代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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オークワで成長できたことは？
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私は飲食店のホールでしか接客経験がなく、配属当初では上手くお客様の質問や要望にお答えすることが出来ず不快にさせてしまう事がありました。ですが、失敗と反省を活かして丁寧に確実に出来るようになってきたところです。
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成長できた理由は？
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チーフやサブチーフ・トレーナーなどの上司・先輩だけでなくパートナーさんの
接客の仕方を近くで見て学んだり、失敗をした際にはアドバイス等を貰いましたので
活かせるようにまずは分からなければ他の人に聞く事から始めました。
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株式会社オークワ 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 店舗担当
10代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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オークワで成長できたことは？
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売り上げの見方や数字を見て売り場をよく見るようになったりできるようになりました
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成長できた理由は？
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五連休制度や福利厚生が厚く、だれとでも基本話しやすい環境なのが良いと思われます。努力はお客様や他の従業員にわかりやすく伝えることが出来るようになってきました。
場数を踏むしかないです。ここの方は基本優しい人が多いので安心できるんじゃないのですか？
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株式会社オークワ 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 店舗担当
10代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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オークワで成長できたことは？
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コミュニケーション力が大きく成長したのではないかと思います。今まで人と話すのは少し苦手だったのですが、チーフや先輩方がとてもやさしくて話しやすく苦手だったコミュニケーションが今では自分からとれていると思います。
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成長できた理由は？
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チーフや先輩方が話しやすい事やお客さんもとてもやさしいので働きやすいです。
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株式会社オークワ 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 店舗担当
10代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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オークワで成長できたことは？
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作業する際、先輩に手伝ってもらっていたことが一人でやりきることが出来るようになった事。また、周りの状況に合わせて臨機応変に行動することが少しずつですができるようになったように思います。
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成長できた理由は？
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人が温かく、チーフだけでなく、部門を問わず誰にでも相談しやすい職場環境。
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株式会社オークワ 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 店舗担当
10代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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オークワで成長できたことは？
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仕事への責任感・意識が変化しました。農産部門は、季節の変わり目をお客様に伝える重要な役割があると、入社して最初に学びました。野菜や果物の入れ替わりや売り場の変化を通して、季節感を感じていただけるよう意識することが大切だと知りました。 その学びを通して、ただ品出しをするのではなく、「今の季節は何か」「どの商品を前に出すべきか」を考えながら売り場づくりに取り組むようになりました。売り場全体を見る視点が身についたことが、入社してから成長した点だと感じています。
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成長できた理由は？
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日々の業務を通して自分自身で考える機会が多かったことだと思います。農産部門では、季節の変わり目や売り場の変化に合わせて行動する必要があり、指示を待つだけでなく、売り場を見て判断することが求められました。
その中で、「今何を優先すべきか」「この売り場はお客様にどう見えるか」を意識しながら業務に取り組むようになり、売り場全体を見る力が身についたと感じています。
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株式会社オークワ 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 店舗担当
10代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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オークワで成長できたことは？
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魚の知識が身についた。最初は切り身とか丸物を見てもわからなかったけどわかるようになった。
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成長できた理由は？
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部門別研修で色々なことを教えてくれたから現場でわかるようになった。
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株式会社オークワ 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 店舗担当
10代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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オークワで成長できたことは？
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段取りを組む力が身についたと感じました。惣菜部門では、時間内に商品を仕上げて売り場に出す必要がありますが、最初は何から手をつけたらいいか分からない事が多かったです。先輩方に教えてもらいながら経験を重ねるうちに、今は売り場や作業の流れを考えて行動できるようになったと思います。
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成長できた理由は？
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周りの先輩方が丁寧に教えてくださり、失敗してもやり直す機会を与えてもらえたことです。
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株式会社オークワ 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : その他
10代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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オークワで成長できたことは？
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元々人と会話をすることがあまり得意ではなかったのですが、コミュニケーションがとても大事な仕事なのでその辺りが少しづつ成長していると思います。
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成長できた理由は？
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配属された時に元々からお店にいた先輩が移動になり、その先輩の抜けた分だけより頑張ろうと心がけたことが理由だと思います。
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株式会社オークワ 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 店舗担当
10代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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オークワで成長できたことは？
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コミュニケーション力が少しは上がったかなと思います
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成長できた理由は？
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人と話すことが増えたので上がったかなとおもいました
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株式会社オークワ 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 店舗担当
10代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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オークワで成長できたことは？
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惣菜部門に配属して天ぷらをあげる時に最初は下手くそだったけど最近ではパートさんや先輩から上手になったねと言って貰えるようになったところです
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成長できた理由は？
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パートさんや先輩が指導してくれたり天ぷらをあげる機会を増やしてくれたことだと思います
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株式会社オークワ 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : その他
10代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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オークワで成長できたことは？
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積極的にすれ違う方に大きな声で挨拶をする事です。オークワに入社する前は挨拶をしても返してくれないと思い自分から挨拶が出来なかったです。
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成長できた理由は？
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私が挨拶をしたら返してくれて仕事はどう？など優しくしてくれる方が多いので苦手だった挨拶も自分から出来るようになりました。
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株式会社オークワ 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 店舗担当
10代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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オークワで成長できたことは？
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お客さんと関わるので、コミュニケーション能力が上がりました。
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成長できた理由は？
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よく売り場に出ているからお客さんから声をかけられる機会が多かったからだと思います。
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株式会社オークワ 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 店舗担当
10代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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オークワで成長できたことは？
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パートナーさんに、社員らしくなってきたねと言われた時、以前より早く商品を作ることができた時。
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成長できた理由は？
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チーフや先輩社員やパートナーさんたちが何度も丁寧に仕事を教えてくれたこと
作業が早く終わらせられるように時間を見ながら手早く効率的に動くよう努力した
研修の頻度が高く店舗では聞きづらいことをインストラクターに聞ける機会が多いのはありがたい
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