埼玉南センコーロジ株式会社 の現職社員の口コミ・評判
業種 貿易、物流、購買、資材
現職社員口コミ 400件
埼玉南センコーロジは、大手総合物流会社センコー株式会社のグループ会社。越谷市を拠点に、自動車運送事業、鉄道利用運送事業、倉庫業など、幅広い物流サービスを展開している。
業種 貿易、物流、購買、資材
現職社員口コミ 400件
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更新日：2025.05.14
※このページでは、埼玉南センコーロジ株式会社の現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2023.03.01~2025.05.09）
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埼玉南センコーロジ株式会社の現職社員の口コミ・評判 口コミ一覧
埼玉南センコーロジ株式会社の 「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.04.21
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回答者 : 事務職
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
- 急な依頼に何とか対応できたときに感謝されたことが印象に残っています。
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そのために努力・工夫したことは？
- 日頃から関係部署との連携を密にし、スケジュールや業務の優先順位を柔軟に調整するよう心がけています。また、急な対応にも落ち着いて対処できるよう、業務の全体像を把握しておくことを意識しています。
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埼玉南センコーロジ株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.04.25
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回答者 : 事務職
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
- 「世の中の役に立ってると感じた時です」近年、天災や流行り病など人々の生活が大変になるシーンが多くなり、物流の社会貢献性にフォーカスされるようになりましたが、まさにこの世の中の役に立っていると実感できる瞬間が多くなったため、自身の仕事が世の中に少しでも寄与できていると感じるときに充実感を得ることができます。
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そのために努力・工夫したことは？
- 物流は、コツコツ方の仕事の為、日々同じことの繰り返しになりがちです。しかしながら、同じ仕事であっても、より良くするにはどうしたらよいか？効率化できることはないか？お客様にサービスの向上ができないか？など成功体験を得るための自己研鑽を惜しまないことを意識して仕事をしています。今の仕事が当たり前でそれ以上がないということは決してありませんので。
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埼玉南センコーロジ株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.04.28
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回答者 : オペレーター
30代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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他の社員やドライバーと一緒に仕事を行う上で、相談し合いながら業務を進める事で品質向上や生産性向上に繋がり、お客様から「任せてよかった」とお言葉を頂けました。
仲間と協力し業務を達成しお客様から信頼を得られる事はやりがいを感じます。
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そのために努力・工夫したことは？
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品質事故や労働災害を減らすため、フォークリフト技能の特別教育を志望し受講させて頂きました。
その結果、周りの仲間に知識を広め営業所全体のレベルが一緒に上がっていく事で大きなやりがいを
感じる事が出来ています。
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埼玉南センコーロジ株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
埼玉南センコーロジ株式会社の 「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.04.21
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回答者 : 事務職
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
- 「周囲と連携しながら動けるようになったこと」です。以前は自分だけで抱え込んでしまうこともありましたが、今はチーム全体の動きを見ながら、必要に応じて相談や共有ができるようになりました。
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成長できた理由は？
- 周囲の先輩方が相談しやすい雰囲気を作ってくれていたこと、そして自分自身も「一人で抱え込まずにまず相談する」ことを意識して行動するようになったからです。失敗もありましたが、そのたびにフィードバックをもらえたことで学びにつながりました。
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埼玉南センコーロジ株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.04.25
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回答者 : オペレーター
50代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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お客様とのコミュニケーション頻度が高く客観的視点の幅が今までより広がったことで、思考や判断の選択の幅も深く身に付きました。
そのため、お互いのためにやりたい事が自然に芽生えてくるようになり一歩二歩踏み込んだところにも提案して行けるようになったことに自分の成長を感じています。
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成長できた理由は？
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結果を出すことを求められている事が多い今の社会ですが、例え結果が出なかったとしても頑張った過程があることをちゃんと見てもらえ評価してくれる環境です。
とにかく頑張ろうという気持ちで働くことが出来て、少し仕事が楽しくなった部分があります。
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埼玉南センコーロジ株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.04.28
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回答者 : オペレーター
30代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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過去にも物流業を経験して来ましたが、埼玉南センコーロジに入社し更に業界に関わる知識を学べる機会も多くある事や資格取得支援もあり、自身のスキルアップに大きく繋がっていると感じています。
またお客様との定例会議にも参加させて頂く機会もあり、お客様が求める姿を直接お聞き出来る事で
ご要望に応えるための創意工夫を繰り返し行う事で、自身から動く力が身に付いたと感じています。
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成長できた理由は？
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成長が実現した理由としては、上司からのバックアップや仲間の協力が非常に大きいと感じています。
直接業務の入る時間を割いてでも、教育や資格取得の為に時間組みを行って頂けたり、
学んだ事を現場で実践させてくれている、上司や仲間の協力が非常に大きいと感じています。
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埼玉南センコーロジ株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
埼玉南センコーロジ株式会社の 「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.04.18
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回答者 : 事務職
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
- 複数の就業形態があり、多種多様な時間帯で働くことが可能
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
- 家庭を持っている方は出社、帰宅を早くする事で家事育児に関わる事が可能
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埼玉南センコーロジ株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.04.21
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回答者 : 事務職
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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労働時間管理、法令順守がしっかりとなされている。
毎月会議体で労働時間管理を確認し、超過者が発生しないような体制になっている。
また、子供の学校行事や体調不良なども受け入れてくれる環境で、子育てとの両立がしやすい。
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埼玉南センコーロジ株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.04.28
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回答者 : オペレーター
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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福利厚生の拡充や
組合によるレクリエーション等あり
働きやすい環境だと思います。
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埼玉南センコーロジ株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
埼玉南センコーロジ株式会社の 会社概要
- 社名
- 埼玉南センコーロジ株式会社
- 事業概要
- 自動車運送事業／鉄道利用運送事業／倉庫業／小運搬構内事業
- 本社所在地
- 埼玉県越谷市 流通団地2-2-1
- 代表者
- 渡辺 克久
- 設立
- 2016年4月1日 ※埼玉センコーロジサービス株式会社より分社
- 資本金
- 2,000万円
埼玉南センコーロジ株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
そのために努力・工夫したことは？