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回答者 45人
全口コミ 375件
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日野出株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2026.09.25
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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入社理由は？
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インターンでたくさんの社員や上層部と関わったとき、まだ考え方も甘く経験のない自分の意見をしっかり聞いて丁寧にフィードバックをくれ、入社してもきっとたくさんの方々と交流でき意見をもらえ、自分の成長に繋がりそうだと感じたからです。
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実際に入社してわかったことは？
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他部署の先輩方に気にかけてもらうことが多く人間関係が自分の部署内だけで完結しないので、自分が入社前に想像していたよりも人の温かさを感じています。
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どんな仲間がいますか？
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営業や物流の皆さんは真面目で一生懸命な方が多いと感じます。支店をまたいだお客様が多いこともあり、横のつながりがしっかりできている印象です。
事務や管理部の皆さんは日々の業務を時間内にしっかり終わらせるだけでなく、無駄なことが嫌いで、業務の効率化やよりやりやすい方法を求める方が多いと感じます。
部門関係なく皆でワイワイ頑張っているところや、主任が部署内をとりまとめているところなど、支店によって雰囲気がそれぞれ違います。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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業務上の難しい話を、噛み砕いて誰でもわかるような説明に落とし込んでくださる先輩です。相手の理解度に合わせて柔軟に話ができること、またしっかり相手に理解してもらおうとする姿勢を尊敬しています。
他にも、他部署ですが気にかけてくださり、業務の進め方で悩んでいたら正解ではなく今後の道筋を考える手助けになるようなアドバイスをしてくださる先輩もいらっしゃいます。あくまでも自分で解決できるように促してくださるのが自分の成長につながっている実感があります。
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実際に業界で働いてみて、感じる印象は？
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良い意味で、変革が必要な部分が多いと感じました。それなりに大きい企業なこともあり業務フローや業務分担などがしっかりしているというイメージがありましたが、実際に働いてみると今まさに変革の途中であり、そのメンバーの一員として働くのはやりがいがあります。
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職業の魅力は？
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社内のDXを推進する部署です。社内の業務改善プロジェクト、SalesforceやSlackの管理・勉強会など幅広く触れさせていただいています。
支店が12拠点あり、それぞれの支店の雰囲気や文化をとらえながらそれぞれに合った広め方を考えるのが面白いです。新しいものを広める部署なので納得して自ら活用してもらうようにするのは難しいですが、それを乗り越えると成長を感じます。
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職業を通してどんな貢献ができる？
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本社・支店関わらず、社内の方の笑顔につながっていると思います。
SlackやSalesforceの活用例をご説明したりこちらで仕組みを作ってお渡ししたりすると、おかげで分かりやすくなった、業務効率化できた、という言葉をいただきます。困ったときの相談相手として選んでもらえたことで、自分も助けになれたと実感できます。
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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システムの管理や計画など、本社での専門的な業務でキラキラしているイメージでした。しかし実際にやってみると、本社にいるよりまずは現場に行って支店の皆さんとの密接なコミュニケーションや営業業務・事務業務への理解が必要で、そこからツールのメリットについて根気強く伝えていくという泥臭い仕事でした。
何事においてもまずは人間同士の関係性が第一だと思っているので、良い意味でのギャップでした。
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日野出株式会社 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日：2026.09.24
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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理論立てて会話をし、常に俯瞰して物事を見れている人。
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職業の魅力は？
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毎日変動する業務な為、多くのことを学び考えることができます。大変ですが、その分日々成長することはできると思います。
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日野出株式会社 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2026.09.24
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回答者 : 事務
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
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正直入社してすぐは取り扱いの商品の数が多かったり、特殊な処理が多かったりと難しく自分には出来ないのではないかと辞めようと思ったことがあります。
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辞めずに踏みとどまった理由は？
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覚える事が多い分、一通り覚えるまでは頑張ってみようと思いやっていくうちに出来る事が増え、今度は仕事が回ってきて自信がついていくようになり、やりがいを感じるようになりました。
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日野出株式会社 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
- 口コミ投稿日：2026.09.24
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回答者 : 物流
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな仲間がいますか？
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周りの上司やパートさんなどは何度も質問しても答えてくださる人たちがたくさんいたので入社したての頃はとても助けてもらいました。
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この仕事で成長できたことは？
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コミュニケーション能力や自分なりに考える力は入社した時よりも成長したと感じています。
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日野出株式会社 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2026.09.18
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回答者 : 事務
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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入社理由は？
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入社当時は子どもがまだ小さかったため、保育園からの距離や突然の休みをとれるかどうかという点で入社を決めました。
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日野出株式会社 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日：2026.09.16
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回答者 : 事務
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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辞めようと思ったことは？
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結婚時・出産時・育休からの復帰時に、仕事と両立することへの不安から辞めようかなと思いました。特に妊娠時は心身ともに辛かったです。
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辞めずに踏みとどまった理由は？
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母から「やってみてダメだったら辞めたらいい。辞めるのはいつでもできるよ。あなたを支えようとしてくれる人はいるはずだから、自分の目で見て考えなさい」と言われました。
実際に復帰してみると、職場の環境を変えようと動いてくれる人や、話を聞いてくれる人が確かにいると感じました。
出産や育児と仕事の両立は、全員からの理解を得ることが難しい場面もあるかもしれませんが、日野出㈱には支えようとしてくれる人や話を聞いてくれる人がいます。
復帰して、自分で周囲をしっかり見て動こうとしなければ気づけなかったことだと思うと、仕事だけでなく人間性の面でも成長させていただけたと実感しています。
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この仕事で成長できたことは？
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様々なツールの使用や一部プロセスを一貫して行えたことです。
全従業員対象のフロー作成を行い社内ルールの作成並びに業務フローを構築できたことは今後のキャリアの上で大変良い経験をさせていただいていると感じます。
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成長できた理由は？
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自分自身の『やってみたい』という想いを臆せず発信し、形にしようと行動してきたことが要因だと感じます。
そして、そうした現場の挑戦意欲を前向きに受け止め、裁量を持たせてくれる会社の環境があったからだと感じています。
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日野出株式会社 現職社員の口コミ・評判 辞めなかった理由
- 口コミ投稿日：2026.09.15
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回答者 : 事務
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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入社理由は？
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色々理由はありますが、一番は人の魅力だと思います。
私は、包装資材業界に絞らず色々な業界を見て就活をしており、「何を売るか」よりは「誰と働くかや自分が裁量をもって働ける環境があること」などを大切にしておりました。
インターンシップや懇親会で感じる社長や社員の方の温かさや、風通しの良い社風に惹かれ、この会社であれば仕事を楽しみつつ、自分が成長できると思い入社を決めました。
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実際に入社してわかったことは？
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他部署・他支店との関わりが思った以上に多かったことです。仕事に限らず、プライベートでも付き合いのある社員もいるようで、素晴らしい文化だと感じました。
オフィシャルな飲み会は少ないと感じますが、20代.30代の会、営業社員の会や、ゴルフやバイクなどの趣味の集まりなど個々での交流は広いと思います。
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どんな仲間がいますか？
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真面目で大人しい人が多いと思います。
いい意味で他人に干渉しすぎないという感じです。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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私が尊敬する人、こんな風になりたいなと思う方は何人かいらっしゃいますが、その方々に共通して言えるのは、仕事のスキルが高いことではなく人間性が豊かであるということです。
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辞めようと思ったことは？
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仕事内容によってはプレッシャーがかかる時期もありましたが、上司のサポートや定期的な面談を実施してくださり、辞めようと思ったことはありません。
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業界ならではの魅力は？
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包装資材と家庭紙という人が生きていく中で必ず必要なものを取り扱っているということで、安定性があると思います。また、お土産袋やギフト用の包装などのこれからも伸びていく市場だと思うので、同じように会社にも伸びしろがあると思いました。
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この仕事で成長できたことは？
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この会社に入って成長したと感じるのは、自分で考え行動する力が身についたことです。学生時代のアルバイトでは、リーダーがいて、それをサポートする役に回ることが多かったのですが、会社に入ってからは自分主導でプロジェクトを企画・実行する機会が多く成長に繋がっています。
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成長できた理由は？
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私が本社勤務であるところも影響していると思いますが、権限を持った上層部の方が同じ空間にいて、すぐに提案することが出来るという環境のおかげだと思います。また、会社全体もスピード感をもって進めていこうという姿勢があるという印象で、決済までのスピードが早いと感じます。
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日野出株式会社 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日：2026.09.14
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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入社理由は？
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日常に必ず必要な資材を取扱っており、人の役に立てる仕事であると感じたから。
入社前の面接や、面談でお話しした社内の方々の雰囲気が明るくて良かったから。
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実際に入社してわかったことは？
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上司との距離が近く、困ったときに助けを求めやすい。
違う部署であっても、声をかけてくれる気さくな方が多い。
対人トラブルが無く人との関りで悩むことなく社会人生活を送れており、入社前に、一人くらい嫌な人がいるだろうと思っていた私にとっては、良い意味でギャップでした。
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どんな仲間がいますか？
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フレンドリーな人が多く、明るい雰囲気があると思います。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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ダメなことはダメだときちんと指摘できる人。
きびしい意見を言うと、人に嫌われるのでは？と思い、見て見ぬふりをしてしまいがちですが、きちんと指摘されている点を見てそう思います。また、理不尽なことでは怒らないので、本当に大切なことを伝えようとされているのだなと感じます。仕事面では厳しい面もありますが、普段は明るくて優しい上司です。
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尊敬する人からどんな影響を受けている？
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いつも前向きな言葉をかけて頂いているおかげで、失敗してもいいから、まずは挑戦してみようという気持ちで仕事に取り組めるようになりました。
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職業の魅力は？
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自社製品の企画、開発、仕入れを担当しております。
海外工場から仕入れを行っているので、イレギュラーなことも多々ありますが
それらを解決することにやりがいを感じております。また、仕入れた商品を社内の
営業の方に販促して頂く必要があるため、自分が所属している部署以外の営業の方とコミュニケーションをとる機会が多いことにも楽しさを感じております。
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この仕事で成長できたことは？
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主体的に動けるようになった点です。
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成長できた理由は？
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入社後に、基礎的な業務を丁寧に教えて頂き、
徐々に会議での発言の機会や、案件の担当の機会を与えてくださり、
段階的に仕事を任せて頂いたおかげだと思います。
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ここ最近の良い変化は？
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人事(人材確保)に力を入れるようになったように感じております。
(定期的なインターン、会社説明会、懇親会の実施など。)
実際、私の部署にも昨年新卒の方が入社されました。人手が増えることで、業務分担ができるようになり、自分が新しく取り組める業務がさらに増えたように感じております。
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