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ポラスグループの 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2025.06.13
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お客様から感謝の声を聞いた時と成績が上がった時。
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そのために努力・工夫したことは？
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お客様との接点をなるべく増やすこと。
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この仕事で成長できたことは？
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営業力
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成長できた理由は？
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成績を上げるためにチームの雰囲気をが良かった。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.06.13
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回答者 : 設計
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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新卒で入社して先輩と同行して業務を教えて頂けたので、
お客様へのコミュニケーションスキル等を向上させることができました。
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成長できた理由は？
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会社のOJT制度や研修制度が定期的にあるので、新たな学びを得たり能力を向上させることができたと思います。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.06.13
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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ご契約後やお引渡し後にお客様から「○○さんだから買いました」と人柄や仕事ぶりをお褒めいただけた時は大変嬉しく、やりがいを感じます。
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そのために努力・工夫したことは？
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お客様の人柄やご希望に合わせて、その方が気持ちの良い空間をつくることができるように心掛けております。
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この仕事で成長できたことは？
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最初は先輩社員についてもらってお客様対応をしていましたが慣れてきたころからひとりでご契約まで進められるようになりました。
高額の買い物を任せていただく職業になりますので、お客様との信頼関係が構築できないと成り立ちません。元々話すのは得意ではなかったのですが、お客様との関係構築を考えているうちにコミュニケーション能力も身に付いてきました。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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人の心がわかり、部下のためを思って本気で考えてくれる上司が何人かおり、本当に出会えて良かったと思います。
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その人から影響を受けたことは？
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物事に関して・仕事に関して・お客様との接し方などあらゆる方面での「考え方」はその上司の方々を見て構築してきました。
今では後輩を育成する立場となり、同じように思ってもらえるように努力しております。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.06.13
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回答者 : 設計
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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設計積算した見積書を提出したときに、お客様や事業部の方から受注をいただけたときです。
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そのために努力・工夫したことは？
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日々、自分の業務に精一杯取り組むことを意識しています。毎朝当日のノルマを決め、効率よく仕事を進められるようにしています。
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この仕事で成長できたことは？
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周りの人とのコミュニケーション力や、ビジネスマナーが身につきました。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.06.12
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回答者 : 施工監理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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最初に自分が組んだ工程通りに工事が進み、完了まで到達した時に喜びがあります。
建築現場の状況は日々変わり、天候などにも工程が左右されることがあるので初回の工程通り、物事が進むと達成感がすごくあります。
弊社では複数の物件が同時に動くので起きる問題が多く、より達成感があります。
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そのために努力・工夫したことは？
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工程通り進まなくなる理由として工程を組んだが期間内に施工できる業者がいないことや材料が不足して工事が出来ないことが考えられます。外部工事では雨や雪で工事が進められないこともあります。
天候によるものは環境要因であるため仕方ないものですが、施工業者の手配や材料の不足は事前の確認で防げるものなので、事前の確認を意識して仕事に取り組んでいます。
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この仕事で成長できたことは？
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より専門的な知識が身に付いたと実感しています。
資格試験の勉強はテキストで行いますが、現場で見ると分かりやすさが違います。
まさに”百聞は一見に如かず”です。
建築現場で得られる知識は見ないと理解しにくい細かいものが多いので、日々の楽しさに繋がっております。
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成長できた理由は？
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成長が実現できた理由は色んなものに興味を示したことだと思います。
建築現場では様々な業種の職人が出入りします。施工監理をする際はその様々な業者と話をしなければなりません。知識がないと話が理解できないので覚えることが大事です。
興味がないと理解に時間がかかるので、知識を得ることに興味を持てたことは大きかったと思います。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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部署異動した先の先輩は知識量がすごく、尊敬しています。
一緒に現場同行した際に業者よりも知識量があり、的確な指示をたくさん出していました。
私も知識を身に付け、頼りになる存在になりたいと思いました。
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その人から影響を受けたことは？
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現場でなんでも答えを知ってる人はすごく頼りになります。
先輩はそんな人なのでそういう人物になりたいと思うようになりました。
現場だけでなく、商談をするときも知識は必ず必要になります。
実用的な知識をたくさん身に付けていおこうと思ってます。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.06.09
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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ご案内中にお客様から「いろいろと良くして頂いてありがとうございます。私たちはあなたから家を買いたいです！」と仰って頂きました。
「自分だから家を買いたいと思ってもらえるような営業になる」と私は入社当時から目標にしておりましたので、物件が良いということはもちろんこと、お客様の疑問やご希望条件に真摯に対応していたからこそ言っていただけた言葉だと思いとても嬉しく思いました。
また、その後、ご契約いただいた後の建物立ち合いに同席していると、偶然お隣のお家の方が買い物から帰ってきました。実はお隣の方は私が2カ月前にご契約をした既契約者様です。
２組のお子様のご年齢が近かったことからすぐに意気投合していました。私とお客様、お客様とお客様がつながる瞬間に立ち会えたことは「分譲営業をやってよかった」と思える瞬間でした。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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入社して半年経った後に同じチームになった営業の先輩です。
営業の成績も常にトップを保ち続けている上、常に新しいことにも挑戦していきたいという熱意のある方だと思います。
成績面だけでなく、私が入社したてで慣れていない部分はさりげない声掛けやサポートをしていただきました。
また、中々私の成績が上がってないときは、厳しく指導していただきました。
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その人から影響を受けたことは？
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尊敬する先輩と同じチームでしたので、自分も「足を引っ張れない」、という思いと「追いつきたい」という気持ちになり前向きに頑張れました。
結果、同じチーム最後の月には自己ベストの記録を出すことができ、自信にもつながりました。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.06.06
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お客様から感謝の言葉を頂いた時や打合せを楽しんで貰えた時が嬉しいです。
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そのために努力・工夫したことは？
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お客様との些細な会話を大事にしています。会話からお客様の好みやご要望を汲み取り、提案に活かしています。
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この仕事で成長できたことは？
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未経験でしたが、商品知識はもちろん、営業としてのコミュニケーションスキルも成長したと思います。
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成長できた理由は？
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定期的に勉強会があるので、そこで新しい知識を得て、接客に活かしています。また、先輩社員や上司が丁寧に教育をしてくれ、相談しやすい環境なのも成長に繋がってると思います。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.06.05
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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自身で培った営業実績や成果を会社や上司がしっかりと評価してもらえることです。
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そのために努力・工夫したことは？
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年次に劣らない顧客獲得を得るために、会社が提供する商品やサービスの知識を深めるための勉強会や社内講座であるポラスアカデミーへの参加。
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この仕事で成長できたことは？
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社会人としてのマナーや言葉遣いなど営業マンである前にビジネスマンとしての基本を学びました。
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成長できた理由は？
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埼玉・千葉・東京の限られた首都圏エリアで培ってきた多くの顧客からの信頼感だと思います。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.06.05
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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私は分譲住宅の営業をしております。業種柄お客様は住宅購入を検討するうえで沢山の会社に見学に行き、沢山の営業とお話をしたうえで購入検討をします。
差別化を図るためにも、個々のお客様に対してどう接したらよいのか。どのような提案をしたら最善かを考え、事前に準備してお話をさせて頂いています。
その中で、「○○さんだからポラスの物件を購入します」と言って頂くことがありそのようなお言葉をいただけた際にやりがいを感じることができ、何よりもうれしい気持ちになります。
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そのために努力・工夫したことは？
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お客様の性格、条件は十人十色なためそれに合わせての事前準備、ひいては話し方や接し方をする必要があると考えています。
そのため、機械的な仕事ではなく、常に考えながら仕事をしなくてはならないので大変ではある反面その点は面白い点かと思っています。
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この仕事で成長できたことは？
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新卒で入社した当時は物事に対しての考え方が一辺倒、もしくはあまり考えることができていませんでした。
先述したように、様々なお客様と接することで考え方も柔軟になり、また自身のトークスキルや物事に対する考え方も変わっていき当時とは比べられないくらい成長したと感じます。
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成長できた理由は？
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新人の頃は、とにかく自分のやりたい案内をする。準備したことをそのまま行うことを意識していましたが時間が経つにつれて、お客様によって考え方も違ければ、臨機応変に対応することが求められることに気付きました。
そういったお客様それぞれに対しての内容を考えることを意識的に行っていました。
また、そういった中で私の所属している部署の上司の方々はみな優しく、アドバイスをいただいたりしたことで自身の成長もより大きくなったと感じます
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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1年目のときのチームリーダーです。
右も左もわからない時に、丁寧に指導してくださいました。また、契約をしてもらううえでそのような準備が必要なのか。何を考えて行動をする必要があるのか。営業のすべてを教えて頂きました。
優しさはもちろんなのですが、自身の時間を投入してでも私の成長に繋げようとしてくれている姿勢が嬉しかったのを今でも覚えています。
昨今では、配属ガチャ、上司ガチャみたいな言葉が聞かれますが私のいる部署ではそういった親身に物事を考えてくださる方が多く、つくづく良い会社に入社できたなという印象です。
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その人から影響を受けたことは？
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先述した内容は私自身も嬉しく、また、大変ありがたいことにそのようなことをしてもらったおかげで、分譲住宅の営業をしている中で沢山の表彰にも絡ませていただきました。
そういった自身の経験して頂いたことを後輩にもしていければと思っています。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.06.05
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回答者 : その他
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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小さなことかもしれませんが、「ありがとう」と言われた時です。
ハウスメーカーに勤めてはいますが、私が所属している部署は建築ではなく、地盤を専門としている部署です。
その為、他部署から地盤関連の質問を多くいただきます。
相手の疑問が解け、感謝の言葉をいただいたときが、自分の知識が相手の為になっていると分かりやすく実感でき、良かったと感じます。
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そのために努力・工夫したことは？
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業務に直接必要な知識のみではなく、資格取得も含め、周辺知識、付随知識も積極的に学ぶように努めています。
業務を真面目に、工夫して行っていれば、仕事は出来るようになります。
ですが、それだけでは自社のその業務でしか通用しなくなってしまいます。
その仕事の前後工程や、事業の全体像を把握し、必要な知識、能力をつけていくことで厚みが増していくと考えています。
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この仕事で成長できたことは？
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自分の意見を主張できるようになりました。
学生時代は、そこまで自分の意見を通そうというのはなかったかもしれませんが
正確な知識、経験が積んでいったことで自信をつけていけたのだと思います。
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成長できた理由は？
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会社で成長をする機会を多く与えてくれるのはもちろんですが、自らもチャンスと思ったところでは責任ある立場にチャレンジしていったことが成長できた理由だと思います。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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上司、先輩、同期、後輩、、尊敬できる方々が多く、出会えてよかったと感じています。
今、所属している部署の上司、先輩、後輩からは、仕事に対する姿勢や、考え方など多くを学びました。
同期は、今は頻繁に会うことはなくなりましたが、定期的に会っています。心の支えです。
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その人から影響を受けたことは？
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上司、先輩は仕事に対する姿勢を、いつも手本にさせていただいています。
同期、後輩は負けてられない！頑張らなくては！と自分のモチベーションアップにつながっています。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.06.03
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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自分なりにお客様のことを考え、実践してみたときに、「ありがとう！」などと
お礼のお言葉をいただけたときはとてもうれしい気持ちになります。
お客様と信頼関係を築き、よき理解者としての関係性ができると非常にやりがいを感じられます。
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そのために努力・工夫したことは？
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資格取得に向けて勉強に励んでおります。
知識がないと、よき理解者にはなれませんので、少しでも知識が増えるよう
勉強しております。
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この仕事で成長できたことは？
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コミュニケーション能力が非常に成長したなと感じます。
お客様が何を考えているのか、ヒアリングの中から感じる能力は
伸びたなと個人的に感じております。
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成長できた理由は？
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まめに相談に乗ってくれる上司の存在が大きいなと感じます。
営業本なども参考に買ってみました。
何事も試してみるが大事だと感じました。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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なんでも相談に乗ってくれて、どんな状況、場面でも矢面に立って守ってくれる上司がいます。
出会えてよかったと心の底から感じます。
第二の父親くらいに思ってます。
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その人から影響を受けたことは？
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後輩を守るということであったり、とにかく気に掛けるということを
自分の後輩に実践しております。
まだまだ憧れの上司には慣れていませんが、少しでも近づけるように
結果でも恩返しがしたいです！！
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.08.17
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回答者 : 財務・経理
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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職場の人間関係は良好で、周囲の方に分からないことは教えてもらっています。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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業務のフロー化など、はじめて業務に携わる方でも早く慣れることが
できるような仕組み作りが進められています。ひとりひとりの社員の
負荷の軽減に繋がるよう、文書化と必要に応じた改訂を繰り返し、
スムーズな運営を図っていると思います。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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一定の資格取得が自身の評価に反映される点はモチベーションアップに
寄与していると感じます。社内での勉強会が充実しているなど、それぞれに
必要なスキルの獲得を後押ししてくれる環境は魅力だと思います。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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全体として周囲に話しかけやすい雰囲気があるため、人間関係は円滑に
なっています。誰かが休んだ場合のサポートなど、良好な人間関係による
臨機応変な対応が実現できていると感じます。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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有休取得の促進、優秀社員の表彰。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.08.17
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回答者 : 経営企画
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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資格取得が奨励され、支援も充実している（宅建士の外部講習を割安で受けられるなど）。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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・商圏の重点地域を絞った農耕型経営をしているため、地域ごとのお客様のニーズに事細かに応えられるようになっていること。
・社員教育が充実していること。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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業務細則やフローは全て文書化され、業務標準化を進めている。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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風通しの良く、意見を言うことが歓迎されていること。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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複数回行われる新人研修などによって、同期とのコミュニケーションも取りやすくなっていること。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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2016年から賃金のベースアップを継続的に行っていること。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.10
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回答者 : その他
20代 | 女性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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全国展開せず地域密着型をとり、特定の地域に根差した住宅を企画・設計できるところです。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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顧客第一主義を掲げているので、お客様の目線に立ち、ニーズや社会情勢を踏まえた設計を心がける姿勢がとれます。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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主に分業制をとっているので、一人一人の業務が分かりやすく、一定であることが多いです。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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お客様の一生ものの買い物である住宅の設計はやりがいがあります。完成した物件を見て社員同士意見を言い合ったり、営業からの意見を今後の参考にしたりします。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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身の回りの方々や職場の雰囲気が良く相談がしやすい環境です。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.10
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回答者 : その他
20代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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先輩方が優しく、丁寧に教えていただけるので雰囲気のとても良い職場だと感じています。また、意見を出しやすい雰囲気であるため新人であっても業務改善等の提案もしやすいです。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.09
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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自分の意見を尊重して頂けることで伸び伸びと働くことができております。
一年目は見て学び、二年目以降は学んできたことから良くする提案等していく考える力がつきました。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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常に経営理念である創意工夫と進取挑戦の精神を持って業務に努めることができております。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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業務の仕方、PCの利用など年々ワークライフバランスを考えた政策を実施して頂いております。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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上席・先輩方が士気が高い環境を作って頂いており、私も高いモチベーションで業務に取り組むことができております。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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しっかりと意見を言える環境が作れていることが要因だと思います。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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上席・先輩方が有給休暇を率先して取得して頂いていることで、有給休暇が取りやすい環境となっております。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.09
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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上司や先輩方がやさしく接してくださり、良好な関係が築けている。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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パソコンの使用時間と、残業時間に制限が設けられていること。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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LINEワークスの活用、業務効率向上アプリの導入
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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リフレッシュの時間を作りやすい
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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全員がフレンドリーである。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.08
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回答者 : 総務・人事・労務・法務
20代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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福利厚生が充実しており、近年はベースアップも毎年されているので給与面にも安心感があります。また、商圏が埼玉・千葉・東京のみで全国転勤がないので家庭等プライベートな部分にも大きな影響がない点が働きやすいと感じてます。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.08
-
回答者 : 総務・人事・労務・法務
20代 | 男性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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定時後2時間で強制PCシャットダウン、上司の承認がないと残業時間もPCを使えないという徹底ぶりで、労務管理がなされている。（電源付けてもすぐ消えてしまうのでどうやっても使えない。）
男性育休も取りやすい環境で社内に制度が周知されている。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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経営理念に従業員の幸福に関する項目があり、働きやすい環境づくりに対するトップの意志がある。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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問題のあるフローについては、半年に一回の監査で指摘され、定められた文書とともに仕組みが改定される
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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表彰制度が多く、営業問わず、設計や工事監督、スタッフ職にも表彰される機会がある。また社外コンテストなどにも積極応募する風土があり、社員が受賞を狙って商品を生み出す前向きな雰囲気がある。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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大小問わず組織のトップはその組織の数字が評価に直結する仕組みとなっている。そのためチーム、課、部などそれぞれの組織内で同じ方向に向くような風土がある。仮に営業成績が悪い人がいても、”売ってこい”というよりは”一緒に売りに行く”という方法になる。常にチームプレーをしている雰囲気。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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トップが企業価値を高めて人材確保に努めているため、給与面では毎年ベースアップしている。賞与の単価も毎年上昇しており、待遇はあまり不満はない。
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ポラスグループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.06.07
-
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 0～3年 -
-
貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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プレカット知識を付けるためのフォロー(上司・先輩方からの)が手厚い。
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