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企業活動における定型業務やバックヤード業務の支援サービスを展開している株式会社BPC。クライアント企業が企画開発、営業といったコア業務にリソースを集中し、課題解決できるよう支援しています。
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回答者 22人
全口コミ 78件
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事務
50代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員
最新の口コミ投稿日：2026.07.13
- 口コミ投稿日：2026.07.13
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回答者 : 事務
50代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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BPCでの働き方で魅力に感じている点を教えてください。
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通常は出社して勤務していますが、子どもの運動会の日は午後からテレワークに切り替えるなど、状況に応じて柔軟な働き方ができるため助かっています。また、台風などの荒天が予想される日には、テレワークへ切り替えることで、安心して業務に取り組むことができます。
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ワークライフバランスについてどのように感じていますか。
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上司が率先して有給休暇を取得しているため、チームメンバーも気兼ねなく有給休暇を取得しやすい環境です。
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株式会社BPC 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.07.13
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回答者 : 事務
50代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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職場の雰囲気やコミュニケーションについて教えてください。
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社長を含む経営陣との距離が近く、同じフロアで勤務しているため、上司だけでなく社長にも気軽に相談できる環境です。物理的な距離の近さだけでなく、役職に関係なく一人ひとりの意見に耳を傾けてもらえる風土があります。さらに、全従業員が利用するコミュニケーションツールを通じて、小さなことでも感謝を伝え合う文化が根付いています。
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評価制度の特徴を教えてください。
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半年毎に目標を設定し、その達成度合いと共に、日々の稼働姿勢も評価基準となっているので、フェアな評価制度だと思います。
また、昇降格の基準も明確化されているので、計画立ててキャリアアップを狙えます。
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株式会社BPC 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.07.13
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回答者 : 事務
50代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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社員が成長できる環境は整っていると感じますか。
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半年かけて行うグループ会社合同の集合研修は、参加者一人ひとりの成長を促すだけでなく、会社や業種の垣根を越えたつながりを築くことができるプログラムだと思います。
また、月次で実施している「事故・ミス報告会」では、一つひとつの事例を深く振り返り、再発防止策を検討しています。その内容を社内で共有することで、業務品質の向上や再発防止の徹底につながっていると感じます。
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株式会社BPC 現職社員の口コミ・評判 福利厚生・待遇
- 口コミ投稿日：2026.07.13
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回答者 : 事務
50代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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一緒に働くメンバーの魅力を教えてください
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業務だけでなく、プライベートを楽しむことにも全力で取り組む、社長や部長に感銘を受けています。
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株式会社BPC 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
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