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note デジタルカラー複合機やPC、ビジネスホンなどのOA機器の販売・保守および企業向け社内システムの設計・開発・販売・保守等を展開するヤチヨコアシステム株式会社。OA機器とITシステムを活用したDX(デジタルトランスフォーメーション)の提案営業を通じて、企業の働き方改革や業務効率化を支援している。
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ヤチヨコアシステム株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
ヤチヨコアシステム株式会社の 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 本社スタッフ
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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”人”を大切にする会社だと感じています。入社したばかりの頃、不安が多い中で、社内で出会う方によく声をかけていただきとても安心した事を覚えています。又、経理課に所属していますが、たくさんの種類の仕事がありますので上司がそれぞれの性格や長所を見てお仕事の割り振りをしていただいています。個人の得意分野を伸ばすことができますので、自分自身の成長に繋がっています。2ヶ月に一度、個別ミーティングもあり、困ったことがあれば相談しやすい環境ですので働きやすいなと感じます。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.01.27
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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ヤチヨコアシステムらしいと感じ、気に入っている組織風土は、現場の意見や提案を尊重し、個々の裁量を大切にしてくれる点だと感じています。
年次や立場に関わらず、「より良くするための意見」であれば前向きに受け止めてもらえる風土があり、自分の考えを安心して発信できる環境だと感じています。
また、営業・技術・事務など、部門を越えて協力し合う文化が根付いている点も、ヤチヨコアシステムならではの強みだと思います。
こうした風土があることで、自分自身も「任された仕事を最後までやり切ろう」「より良い提案をしよう」という意識が高まり、仕事へのモチベーションにつながっています。
困った時にはすぐに相談できる環境があり、一人で抱え込まずに業務に取り組めることも、働きやすさの大きな要因です。
自由度のある環境の中で責任を持って仕事に取り組める点が、自分にとって大きなやりがいであり、今後もこの環境の中で成長していきたいと考えています。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.01.25
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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常に全力で取り組む姿勢がヤチヨコアシステムらしさだと思います。キャンペーンなどで目標に向かい全国の支店が熱を持って取り組んでいる様子が会っていなくても伝わる環境です。その環境に参画し結果として現れると働きがいにつながります。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.01.19
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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チームを大事にするという雰囲気です。会社・営業所・係のそれぞれがいいチームで仕事を楽しく前向きに頑張れます。時には助け合い・時には切磋琢磨して共に成長できるのが働きやすい要因です。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.01.14
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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チームでもそうですが、支店全体でもいろんな年齢層の方々がある中で話しやすい雰囲気があると思います。
チームだからこそお互いに助け合いができるという働きやすさはあります。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.12.17
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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「商品を売ること」よりも「付加価値のある提案」を大切にしている点です。
そのために必要な考え方や視点を学べる機会が用意されており、営業として成長できる環境が整っていると感じています。
社内共有の場では、単なる商品知識だけでなく、お客様の課題をどう捉え、どのように価値として届けるかを学ぶことができます。
その学びを日々の営業活動で実践し、振り返るサイクルがあることで、「提案する力」が少しずつ自分の中に定着していく実感があります。
こうした学習機会があることで、目先の成果に追われるのではなく、自信を持ってお客様と向き合えるようになりました。
結果として、提案に納得していただける場面が増え、仕事へのやりがいや達成感につながっています。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.12.17
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回答者 : SS(セールスサポーター)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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5人1チームで営業活動を行い、役割を分担しながら仲間の頑張りを支え合う組織風土があります。
チーム営業は、困ったときにすぐ相談できる環境があり、役割分担によって負担を分散できるため働きやすいと感じています。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.12.17
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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私がヤチヨコアシステムらしいと感じ、特に気に入っている組織風土は、社員一人ひとりの働きやすさを本気で考えてくれているところです。社員旅行や福利厚生などにおいても、常に「社員にとって何がベストか」を軸に選択されており、大切にされていると実感します。そうした取り組みがあることで、安心して仕事に向き合うことができ、日々の働きがいにもつながっています。また、その姿勢は社員本人だけでなく家族にも伝わり、「いい会社だね」と応援してもらえることが増えました。家族が会社を好きになってくれることも、長く前向きに働き続けられる大きな理由の一つです。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.12.15
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回答者 : SS(セールスサポーター)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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セールスサポーターというヤチヨコアシステムにしかない職種が魅力の一つだと思います。
「縁の下の力持ち」としての重要性（チーム営業）:
直接売上を上げる役割ではないものの、自分のサポートの質が、営業チームの生産性、ひいては会社の業績に直結していることを実感できます。このチームへの貢献こそが、セールスサポーターの大きな働きがいだと自分は思います。
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ヤチヨコアシステム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.12.12
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回答者 : SS(セールスサポーター)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ヤチヨコアシステムらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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私が感じてる社風は物凄く社員や社員の家族まで大事にされているなって感じられる所が1番大好きです。
旅行があったりパーティーがあったりする事で家族も仕事に興味を少しだけ持ってもらえたり、協力してくれたりする事で働きやすかったり家族の為に頑張ろうって大変な時も思えます。
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