東京住宅サービス株式会社 の「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判
東京住宅サービス株式会社は、マンションや団地、公共施設などの大規模修繕工事を中心に、改修・リフォーム、設備工事、建物保全まで幅広く手がける総合建設会社。創業以来培ってきた技術力と豊富な実績を強みに、居住者に配慮した施工品質ときめ細やかなサービスを提供している。
口コミ 108件
回答者 12人
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東京住宅サービス株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「成長・キャリア」
東京住宅サービス株式会社の 「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日:2026.07.23
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回答者 : 施工管理
30代 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは?
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施工管理という職は施主様、協力会社、そこに住む居住者様など様々な人の打合せ、調整をもとにご協力を得て工事を進めていくため、円滑なコミュニケーションや調整力が向上したと感じています。
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成長できた理由は?
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配属当初は先輩社員の方が必ず付きっきりでお手本を見せてくださり、OJTをして問題なく進められるようになるまで教育してくださるので安心して現場に出られました。自身も早く仕事を覚えるために、疑問に感じたこと、分からないことはそのままにせずその場で解決できるように意識して質問をしていました。
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東京住宅サービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日:2026.07.18
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回答者 : 施工管理
30代 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは?
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現在は現場のメイン担当として仕事を任されるようになり、主体的に仕事に取り組めるようになったことで、以前よりも責任感が強くなったと感じています。
以前は判断に迷った際に先輩に相談することが多かったのですが、今は自分が責任者として、判断基準の軸を持ち、臨機応変に対応できる場面が増えました。
常に「もし何か起きたらどう対応するか」とリスクを考え、品質、効率、安全のバランスを意識して行動するようになり、施工管理のプロとして一段階成長できたと実感しています。
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成長できた理由は?
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社員一人ひとりの学習意欲が高く、資格取得等を通して会社全体でスキルを高め合える環境が整っていることが大きな理由です。
施工管理という専門職柄、日々の自己研鑽が欠かせない仕事ですが、当社は資格取得に積極的な社員が多く、会社としても制度面でしっかりサポートしてくれます。
また、社内コミュニケーションが活発で、部署や役職に関わらず意見を言い合える風通しの良さも、若手や未経験者の成長を強力に後押ししていると感じます。未経験からでも、安心してプロを目指していける環境です。
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東京住宅サービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日:2026.07.14
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回答者 : 施工管理
30代 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは?
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入社前は大雑把な性格で、細かいことを考えたり確認したりすることがあまり得意ではありませんでした。しかし、現場のおさまりを考えたり、図面や材料の仕様を読み解いたり、書類を作成したりする中で、少しずつ細かい部分にも目を向けられるようになったと感じています。
以前より物事を丁寧に考えるようになり、私生活でも少し几帳面になった気がします。
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成長できた理由は?
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上司が知識や経験が豊富で、一つひとつ丁寧に教えてくれたことが大きかったと思います。仕事を間近で見ながら、「細かい部分をおろそかにすると現場はうまく納まらない」「資料も丁寧に作らないと、お客様に正しく伝わらない」ということを日々学びました。
また、失敗を責めるのではなく、次につなげることを大切にする社風だったため、安心して新しいことに挑戦することができました。
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東京住宅サービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日:2026.07.09
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回答者 : 施工管理
30代 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは?
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現在は居住者様のお困りごとをメインで対応していますが、居住者様への対応方法(どの様に説明した方が分かりやすいか、どう伝えたら安心させられる)が出来てきたかと思います。その点は終わりはないと思うので引き続き努力していきます。
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成長できた理由は?
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一件一件真摯に対応していくことが大事だと思います。また、幾度も失敗はありますが、何が悪かったのか振り返り、次回から同じようなミスが起きないような対策が必要だと感じます。会社の環境としては私と同じように未経験での入社が多いため、優しくフォローしてくれる方が多いので安心して業務に望めます。
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東京住宅サービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日:2026.07.08
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回答者 : 施工管理
30代 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは?
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人に言われたことを簡単に信じるのではなく、回答を元に自分なりの考えを見つけ、正解を導く力が付いた。
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成長できた理由は?
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社歴の若いうちから現場代理人を担うため、一つ一つの行動に責任を持つ必要があり、自分の意見を持つことが求められる環境のため、実現できた。意見を鵜吞みにして、怒られるのは現場代理人の自分なので、自分が納得し、発注者にも自分の言葉で伝えられるようになるまで、分からないことに対しては追及するようにしている。
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東京住宅サービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日:2026.07.08
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回答者 : 施工管理
30代 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは?
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対人コミュニケーション能力が成長できたと思います。
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成長できた理由は?
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居住者対応を多くこなした経験だと思います。
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