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株式会社エーエスエル の「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判

WEB/オープン系アプリケーションの設計・開発やインフラ設計・構築を中心に手がける企業。創業以来培ってきた高い技術力を活かし、さまざまな業種のIT課題解決に向けて事業を展開している。

回答者 86人 全口コミ 373件

株式会社エーエスエルの 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」

株式会社エーエスエルの 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社エーエスエル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2024.08.15
回答者 : システム部(エンジニア)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
資格取得やセミナー参加などの業務関連の学習から行事への参加含め、基本的に本人の意志を尊重しての自由さは他所の話を聞いても弊社はダントツだと思います。

また、社員用に解放している専用バー(格安)の存在は一人でも複数人でもお酒飲むのが大好きな自分にとっては最高の福利厚生です。

株式会社エーエスエル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2024.08.14
回答者 : システム部(エンジニア)
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
社員ができるだけ働きやすいように会社が福利厚生や環境を整えてくれています。
また、相談のしやすさもこの会社の良さで、困ったことがあれば寄り添って聞いてもらえますし、会社では対応が難しい内容の場合は理由や代案を伝えてくれます。
無下にせず一度聞いて受け止めてくれるところが、この会社の懐の深さの表れだと思っています。

株式会社エーエスエル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2024.08.12
回答者 : システム部(エンジニア)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
定期的に営業とのランチミーティングにて、現状の業務内容に満足しているかなどをフィードバックする機会があり、現場移動の際にも同様で、エンジニアの『やりたいこと』を叶えてくれるために尽力してくれること

株式会社エーエスエル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2024.08.10
回答者 : システム部(エンジニア)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
全てにおいてエンジニアファーストなところ。
ただ、実現の代償として営業さんや業務管理部さんなど、内勤の方々の負担を考えると素直に喜びにくい側面もある。

エンジニアの働き方や環境にベストを常に尽くしてくれる会社があるからこそ、私達もできる限りのベストを尽くさなきゃいけないというプレッシャーは感じます。

株式会社エーエスエル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2024.08.10
回答者 : システム部(エンジニア)
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
社員思いの会社だと思うし、それが要所要所で感じられる。
社長との距離が近く、社員の声に耳を傾けてくれていると思う。
同好会の設立、社員旅行の復活なと社員の要望から実現しているし、業績が良ければその分社員に還元してくれる。

株式会社エーエスエル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2024.08.10
回答者 : システム部(エンジニア)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
毎月社員向け動画が配信されており、本年度のKPIに対しての進捗など含む売上や利益などの数字の部分においても社長から説明があるのは安心。
その他社員からの疑問に答えたり、新しい制度の説明や年金・税金の話がある時もあり、社長の言葉として聞けるのは面白いと感じている。

株式会社エーエスエル 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2024.08.09
回答者 : システム部(エンジニア)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
いい意味で「ゆるい」
ということです。
年功序列や役職に縛られない自由な発言を会社として認めており、社員もそれに納得しているので
自分らしさを押し込めることなく表現していける空気感が漂ってます
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