株式会社ラキール の現職社員による口コミ・評判一覧
さまざまなサービスを通じて、企業のDXを支援しているラキール。サービス内容は、自社製品の提供および導入支援・コンサルティング、クラウドの運用保守、eラーニングシステムの提供など。
口コミ 103件
回答者 20人
全口コミ 103件
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株式会社ラキールの 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2022.11.17
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回答者 : その他
男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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ワークライフバランスを崩さず自身のペースで働く事ができ、自身の意思次第では若いうちから様々なプロジェクトに携わり成長できる環境がある会社だと感じています。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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ミッションにおいて「顧客」や「株主」だけでなく「社員」に対す姿勢を明確に示している点は魅力に感じます。「前向きにチャレンジする意思を尊重」と記載されているように、入社歴が浅い社員に対しても、本人のチャレンジする意思を尊重して、責任ある業務や、リーダー業務を任せて、社員の成長や働きがいの創出に取り組んでいると感じます。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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若いうちから様々な業務にチャレンジさせてもらえる環境があると感じます。また、3年目以降からは後輩育成に携わるための研修制度など、成長するための教育環境も整備されていると感じます。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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良い意味でフラットに意見を言える環境だと感じています。日常業務から上司や役員の方が自分からコミュニケーションを図ってくれる場面が多く、業務においても良い影響が出ていると感じます。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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在宅勤務が可能で、勤務時間もフレックスタイム制を導入していることで、自身の業務やプライベートな時間のバランスを取りながら働くことができる環境だと感じます。
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株式会社ラキール 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.11.16
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回答者 : その他
女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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フレックス制度なので、自分の裁量で仕事時間を調整できるのがとても働きやすいと感じる。上司や上層部への風通しの良さもあるので、なんでも気軽に相談できる環境であるのもとても働きやすいと感じる。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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ミッション・ビジョン・バリューの、誰からも「期待され、信頼され、愛される」という点は、人としてとても大切なことであり、そんな人の周りはハッピーなことが多い。私自身も心がけていることでもあったので、とても魅力に感じている。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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新入社員は3ヵ月の研修を受け配属と、しっかりと教育を受けており、配属後も成長意欲を感じる。年齢関係なく、手を上げれば挑戦させてくれる環境ではある。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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テレワークと出社を併用しているが、コミュニケーションはすぐにとれる状態で、上司や役員の方との距離も近く、質問や相談がしやすい雰囲気や環境。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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産休・育休や時短勤務の期間が通常の会社よりも長く取得できる点は、働きながら子育てをしている女性への福利厚生が整っていると思う。
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株式会社ラキール 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.11.16
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回答者 : その他
女性 | 4年～10年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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フレックスタイム制や在宅勤務など多様なワークスタイルが取り入れられているので、働きやすい環境です。
オフィスでのドレスコードが改定され、従業員の多様化が進んでいます。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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評価期間には、自分の実績と目標を、会社のミッション・ビジョン・バリューに落とし込むため、自ずと「会社」と「従業員」が同じ方向に向かっていってると感じます。そのため、自分自身の成長が会社の成長に繋がっていると実感できています。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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部門間連携が取れておりコミュニケーションも活発です。部門を跨いで戦略立案が進められているため、組織力が高まってきていると感じます。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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「挑戦したい」という気持ちに対し上司が協力的であるため、声を上げやすい環境です。そのため、年次や性別関係なく、やる気があればチャンスもたくさんあります。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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男女不平等だと感じたことはなく、コミュニケーションにおいても業務面においても公平であるため働きやすさを感じています。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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出産育児支援制度や、ヘルスケア支援など、従業員の働きやすさを重視した制度に魅力を感じているます。
時短勤務が小学校卒業まで適用される企業はなかなかないので、安心して働き続けられる企業だと実感しています。
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株式会社ラキール 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2022.11.16
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回答者 : その他
女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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私自身がもっとも働きがいを感じる点は、「風通しの良さ」です。自分の提案を受け止めてくれ、実現に向けてアドバイスをくれる環境です。役員や上司が言ったことに絶対従わなければならないということもなく、より良い方法を提案すれば受け入れてもらえると感じます。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自分たちのステークホルダー「顧客」「従業員」「株主」の3方向に責任を果たしていくと宣言していて、特に従業員から期待され愛される企業を目指している点は各種制度からも有言実行していると感じます。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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組織がフラットで、グループリーダーの上は本部長となっており、承認ステップが少ないことは効率性を高めています。業務上のコミュニケーションは自社ツールのビジネスチャットを利用し、組織を超えて案件ごとに必要な人材（役員も含めて）をビジネスチャットのトークルームに招待してやり取りができるため、無駄な会議が少ないです。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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新卒で採用された人材は未経験でも3か月間の研修で一定のプログラミングが取得でき、その後もメンター制度や1オン1制度でフォローされているため、成長スピードが速いと思います。LaKeel Wayという行動指針でも「チャレンジ」という項目があり、評価軸にもなっているため、チャレンジ精神が低い方、指示されたことしかやらない方は当社には向かないように思います。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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責任感が強く、協調性のある方が多いように感じます。そのため、仕事のミスで感情的に叱られたり、上司から仕事を丸投げされたことは一度もないです。コロナ渦で大人数は難しくなりましたが、チームごとの少人数で食事にいったり、カフェスペースで談笑したりしているところを日常的に良く見ます。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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在宅勤務、服装（デニムやスニーカーなどがOK）、座席がフリーアドレス、フレックスタイム制などIT企業らしく自由度が高い働き方ができます。また残業も少ないため、パパママ社員も働きやすい環境だと思います。
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