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口コミ 305件
1586年創業の総合建設会社。一般建築に加え、社寺建築に高い技術力と実績を持ち「社寺の松井」として知られている。本社は東京都中央区に所在し、全国に支店を展開している。
口コミ 305件
回答者 58人
全口コミ 305件
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松井建設株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2025.02.25
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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新しい土地で様々な人々と触れ合いながら、仕事ができること。
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そのために努力・工夫したことは？
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現場の人たちだけでなく、近隣住民の方々にも挨拶を忘れないこと。
常にコミュニケーションを心がける。
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この仕事で成長できたことは？
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物事を深く考えるようになった。
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成長できた理由は？
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現場では常に状況が変わっていくので、常に先を見据えて考えないと
いつかおいて行かれるから。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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時間をかけて考えたことが、上手くいかなかったとき。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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経験だと考え、次は事前にこういったこともあると、考えたうえで
段取りをしようと考えた。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.02.25
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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社会人としての姿勢、態度、考え方。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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同期。こんなに仲良くなれると思わなかったです。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.02.21
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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自分が段取りしてうまくいった時やりがいを感じてやってよかったなと思います。
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そのために努力・工夫したことは？
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準備を徹底的にしました。
どの順番でやるかどういった問題が起きそうかを考えやりました。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.02.21
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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協力業者の方などとコミュニケーションを取り、自分の考えた動きで工事が進んだ時
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そのために努力・工夫したことは？
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自分から積極的に挨拶やコミュニケーションを取るように意識して業務に取り組むようにしています。
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この仕事で成長できたことは？
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自分で考える力が成長したと思います。
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成長できた理由は？
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しっかりと自分の意見を持って話し合いをするように意識したからだと思います。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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先輩方全員を尊敬しています。
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その人から影響を受けたことは？
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仕事に対する効率的な取り組み方などを教えていただき、それを実践することが出来ています。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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自分が思い描いている動きが出来ずに先輩方や業者の方に迷惑を掛けてしまった時です。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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若い内はどんなに頑張っても迷惑を掛けてしまう事がある為、自分の場合は如何に迷惑を最小限に留める事が出来るかを考えて動くように意識しました。意識を変えて業務に取り組むことでミスなども減り、自分自身の成長を実感出来ています。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.02.21
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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他業者間のやりとりを行うことで工事が滞りなく進む瞬間です。
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そのために努力・工夫したことは？
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まずは工程を把握することだと思います。今行っている工事は最低限いつまでに終わらせなければいけないのかを把握していれば、手直しや別業者の参入による工期の組み直しを素早く判断できるからです。
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この仕事で成長できたことは？
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この1年間で技術面での成長はそこまで無いと思いますが、全体的な仕事の流れと業務内容、求められる能力については理解できましたので、そこがある意味成長だと考えています。
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成長できた理由は？
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2年目では、1年目に掴んだ仕事の流れを活かしてより効率的に進めて行きたいです。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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仕事の量が多すぎていくら残業しても終わらないため、何を一番優先するべきなのかを考えて1日のスケジュールを組んで行動し、無駄を省かないといけないことです。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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まだ乗り越えてはいません。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.02.20
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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私たちが作り上げた建物をみて通りかかった人たちがすごいねと声をかけてくれること
建てたものが町の一部としての残り続けること
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そのために努力・工夫したことは？
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図面を読み取りどうすればよいものを作り上げることができるか考え、質問して答えをだし実行すること
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この仕事で成長できたことは？
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職人に質問されてすぐに答えられなかったことがすぐ答えられるようになったこと
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成長できた理由は？
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日々わからないことは調べ、周りの人に質問し理解するように心がけること
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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最初に配属になった現場の所長、先輩
1年目の応援現場の所長
仕事中に厳しいことを言われることもあるが、質問には優しく教えてくれ、思いやりのある方々だったこと
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その人から影響を受けたことは？
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仕事に対する向き合い方
人によって仕事のやり方、考え方は違うので自分で見て、感じて、学んでいくこと取り入れていくこと
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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任された仕事が分からないことが多すぎてどうす良いか分からなくなった
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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一つ一つわからないことを解決する為に考える聞くを繰り替えす。
経験による対応方法
わからないものはわからない。焦っても仕方ない。調べるか質問するしかない。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.02.18
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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【外部足場を解体し、初めて外観を一望した瞬間】
外装工事を行っている際は、足場からの視点で限定された景色でした。
足場が解体され、眺めることが出来たとき、初めて建物本来の存在感・色・デザインなどの魅力を感じることが出来ました。
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そのために努力・工夫したことは？
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この仕事をしていて【時間の使い方(優先順位)・報連相】が現在特に大事だと感じています。
【時間の使い方】
とても多くのことを考えなければならない仕事で、同時に何かをするなんてことは不可能です。自分は必要だと思ったタイミングで、やらなければいけないことを種類と優先順位で分けてToDoリストを作成しています。その後、翌日の大まかなスケジュールを組むと動きやすいです。作成にあたって、自分のやるべきことを書き出せなければ意味がないので、メモを取ることも大事にしています。
【報連相】
初めてのとこだらけで、何もわからない自分は聞くしかありません。
自分が理解できるまで聞くことを心掛けています。
手配関係がメインの仕事で、したしてない・言った言ってないがとても大きなことに繋がります。小さなことであっても報告は欠かせません。
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この仕事で成長できたことは？
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【コミュニケーション能力】
この仕事はとても多くの人と関わります。人によって対応や内容も様々です。
もともと話す事が好きなので、様々な人と関わっていく中で、言いたいことをしっかり伝えるという能力はとても成長した実感があります。
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成長できた理由は？
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努力ではないですが、話す事が好きですし、建築に関して知らないことを知ろうとする自分の性格上、自分から関わろうとしているのが理由だと思います。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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以前の自分の上司です。
無駄が無く、時間の使い方がとてもうまい方です。
頼れるものをしっかり頼り、抜くところは抜き、先のことまで見通せている考え方が自分の力にもなりました。
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その人から影響を受けたことは？
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【無駄を無くす時間の使い方】【優先順位をつけること】を考えるようになりました。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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・仕事が増えてきてまとまりがつかなくなったとき、自分では判断できないことを自己判断し、後回しにしていた。
・合間合間でできることを後回しにして溜め込んでいた。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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・自分が少しでも立ち止まってしまうようなことがあればすぐに聞き、優先順位を決めてから行動。
・無駄を無くすことを考えながらＴｏＤｏリストを作ることで、時間の使い方を学んだ。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.02.18
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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職人さんと上席の話している内容が理解でき、自分の成長が実感できたとき。
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そのために努力・工夫したことは？
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上席がどのようなことを考えて、職人さんに指示を出しているのかを聞いたり、職人さんが上席にどんなことを質問しに来ているのかを聞いたりすることで、当事者意識を持つことができると思っている。
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この仕事で成長できたことは？
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先のことを考えながら行動できるようになったところ。
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成長できた理由は？
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上席から仕事を与えられるとき、なぜその仕事を今やらなくてはいけないかを説明してもらえる。
そのため、その仕事をするときの前後の流れを理解することができ、より知識が広がる。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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同期の人たちは気兼ねなく質問、相談できるため出会えてよかったと思っています。
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その人から影響を受けたことは？
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同期とは気兼ねなく質問、相談できるだけでなく、お互い頑張っている姿からいい刺激をもらうことができ、自分も頑張ろうと思うことができます。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.02.18
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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相手に自分の考えを伝える力です。職人さんは人によっては当日初めて現場に来て、指示を受けてから作業を行う人もいます。他業者さんと作業が絡んでいるところや現場状況等が分かっていません。そのため、現場の状況、やってほしい作業内容を的確に伝える必要があります。職人さんの立場になって考えて作業内容を理解してもらうために、必要な図面や写真などを用意して説明をします。口頭で説明するだけでは伝わりませんので資料は誰が見てもわかる内容で作成するよう意識しています。はじめはなかなか伝わらないことも多いですが、回数を重ねていくうちに職人さんに説明した時に作業内容を以前より短時間で理解してもらえるようになったのでそこで成長を感じました。
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成長できた理由は？
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トライ＆エラーです。はじめは自分が完璧な指示ができたと思っていても、職人さんにうまく伝わらないことも多いです。また、的確な指示ができるようになるためには、職人さんが行う作業に対する知識が必要ですし、全体の工程も把握も欠かせません。最初は工事に対する知識がないので職人さんに指示をしようとしてもわからないことが必ず出てきます。知識がないまま職人さんに指示をすると取り返しのつかないミスにつながりかねません。そのため、疑問点・不明点はすぐに上席に聞く癖をつけました。些細なことでもすぐに共有することで建築に対する知識がつきますし、大きなミスにつながることを防ぐことができます。上席の方や、職人さんに対して質問しやすい環境ですので、これらの影響から自身の成長につながったと思います。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.02.17
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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怖い職人もいるが、基本的に優しく、面白い話をしてくれ、人との関わりの大切さを実感できること。
自分が担当している業務がその時はわからなくても躯体が出来上がった後に確認すると自分の中で納得して「1つ学んだなー」って感じ経験として残ること。
1年目でもいろいろな仕事を任せてもらえること。
自分で計画して、ある程度うまくいったときに面白さがあること。
給与がほかの業種に比べて比較的高いこと。
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そのために努力・工夫したことは？
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全てが初めてのことでわからないことが多いので上席に聞くのはもちろんですが職人にも聞いてみるようにしていること。
上司が自分に仕事を任せてくれるように書類の内容もそうですが、期日やわからないことをわからないままにしないことが大事だと思います。
現場では予定とは違うことが起こるし、解決策も何通りもあることが多いので上席の考えを聞きつつ自分の考えも持つようにしている。
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この仕事で成長できたことは？
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学生までは必要以上に話さなくても何とかなっていたことも社会人になって話さないと始まらないことが多いので比較的に人と話せる力がついてきたと思う。また、年上の人との関わり方も成長できたと思う。職人などに理不尽に怒られることもあるので精神的にも強くなれたと思う。
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成長できた理由は？
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自分がどこからわからないのか上席にはわからないのである程度わからないことをまとめて聞くようにしている。職人さんに聞くときは何かのついでに聞いたり、何か職人さんに頼まれたことを遂行したときに聞くようにしている。
上席は聞いたことに対して、応えてくれることが多いのでなるべく聞くようにしている。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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○○所長
職人の立場に立って話していることが多く、常に先の状況を考えて決断しているから。
誰に対しても言うべきことは言うこと。
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その人から影響を受けたことは？
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まだ自分は先を見れないので工程を眺めながら日々過ごしているので少しでも先を見て準備できるようにしたいと思う。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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日中現場に出る時間がどうしても長くなってしまい、書類が日々たまっていき気づいたらかなりの量になっていること。
わからないことを職人からいろいろ言われてわからないですというと冷たい態度をされるとき。
上司と職人との間で板挟みになること。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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指示書を作ったりして、なるべく事務所にいる時間を長くし、書類の処理スピードも早くできるように心がけている。
深く考えないでわからないことは上席にすぐに聞くようにしている。そのあとどういう対応をしたのか学ぶ。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.02.14
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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施工管理という職業は、はじめましての人と会話をする機会が多い職種です。そのため会話をする能力は一番最初に成長を感じることができました。また管理を行っていくうえで工程を守るために計画性、PC技術が成長したと感じられます。
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成長できた理由は？
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この施工管施という職業はコミュニケーションが非常に重要です。何かをしてもらうのも、どこでどう行うのか、いつまでに完了すればよいのかなど誰もが聞いて、見て、理解できるように工夫を私たちは行っていかなければなりません。そのため「現場の仕事」が最初はわからなくても上司の方から教わり、自分のわかる範囲で作業員さんに伝えなければならなりません。その伝えるを繰り返していくことで、徐々に「現場の仕事」がみえてきます。成長を実感できるためには自分自身から会話に参加し、伝える力と聞く力、気づく力が必要だと思います。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.02.14
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回答者 : 建築施工管理
10代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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職人さん・職員に自分の普段の仕事姿を見てほめてもらえる時
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そのために努力・工夫したことは？
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思いやりをもって接する
相手の気持ちを考える
誰とでも挨拶して話す
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この仕事で成長できたことは？
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・何事も要領よくやるように考えること
・段取りを考えること
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成長できた理由は？
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・仕事が遅いと帰るのが遅くなるから、早く帰りたい一心でいかに仕事を早く終わらせるかを考えた
・段取りしてないと不測の事態が起きすぎて予定通りに行動できないから
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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五年目の上司
思いやりをもって接してくれているのが分かるし、一つ一つの仕事を丁寧に説明してくれる。
プライベートの会話もしてくれる。
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その人から影響を受けたことは？
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自分の将来の上司像が具体的になった
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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・考え中
・早く上に立ってその理不尽を無くす
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.02.14
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回答者 : 建築施工管理
10代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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建物を作るということに一から立ち会え、その過程を見ることができるところです。
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そのために努力・工夫したことは？
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一日一日の作業を見て作業する前と後でどう変化したのかを見ることで、どんな作業をしていたのかを知ることができます。
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この仕事で成長できたことは？
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職人や上司と会話することでコミュニケーション能力が上がったと思います。
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成長できた理由は？
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職人の人とたわいもない会話を出来るようにまで仲良くなることができました。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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どんな困難を目の前にしても前向きに向き合って仕事をこなす所長を尊敬しています。
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その人から影響を受けたことは？
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どんなことでも挑戦していく強い心に影響を受けました。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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自分のミスで職人に怒られた時がちょっと辛かったです。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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上司と話して指示を仰いで、その指示に従うようにしました。そこで、報連相の大切さを学びました。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.02.14
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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工事がスムーズに進んでいくとき
コンクリート工事で、ぴったりにコンクリートを発注できて時間内に打設を終えることができた
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そのために努力・工夫したことは？
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事前に図面をチェックし、工事中は業者とも相談しながら工事を進めることを心掛けている
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この仕事で成長できたことは？
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積極的に行動できるようになった
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成長できた理由は？
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何事も一時の躊躇で、労働災害が起きたり品質事故につながってしまうので、自分で考えてすぐに行動に移してわからなければすぐに上席に聞くように心掛けた
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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次席の一つ下にあたる先輩
行動に移すのが早く、優先順位を考えて仕事をしているところ
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その人から影響を受けたことは？
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上司に仕事を頼まれたらすぐに行動に移すようになった
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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業者と上司の板挟みになったとき
業者に言われたことと上司の言うことが食い違っていた
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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そのとき上司は安全面や品質面を考慮して最善の答えを言っていたので、業者になにを言われても現場管理者として正しい行動をとることを学んだ
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.02.14
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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実際に自分が指示を出し、作業が問題なく完了したときに、うまく仕事ができたなと思い嬉しくなります。また、建物が完成するまでずっと立ち会うことができるので、成長を見届けている気分になります。
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この仕事で成長できたことは？
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現場に配属されてからすぐに様々な仕事を振ってもらえるのですが、しっかりと段階を踏んでステップアップできるように教えてくださるので、自分の成長をとても実感することができます。
その中でも自分が入社して一年で成長したと感じるところは、わからないことがあったらすぐに聞くということです。入社してはじめの頃は、タイミングをみながら聞こうとしていてなかなか聞くことができませんでしたが、今では先輩だけでなく職人さんにもわからないことをすぐ聞くようになりました。自分の言葉で伝えてみることで、理解が深まり勉強にもなると実感しました。
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成長できた理由は？
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先輩方にわからないことを聞くと、答えだけではなくそこまでの過程も教えてくださるのでとても勉強になります。わからないこと聞くというのは説明する時にも相手には伝わりにくいです。それでも頑張って要点を絞り伝えることで、自分の成長にもつながると感じました。
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.02.14
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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上司や職人さんなどから褒めて貰った時
建物が完成した時
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そのために努力・工夫したことは？
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些細な人からの頼み事も忘れないようにメモする
コミュニケーションを大切にする
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この仕事で成長できたことは？
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コミュニケーション能力
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成長できた理由は？
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沢山の人と話す機会が多いから
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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質問に対して答えだけを言うのではなく必要な場合は理由まで教えてくれる人
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その人から影響を受けたことは？
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なぜそうするのか理由を考えて動くことができる
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松井建設株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.02.14
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回答者 : 建築施工管理
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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竣工を迎えたとき改めて建物を見たときは感動した。
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そのために努力・工夫したことは？
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上司からの指示待ちではなく、自分から率先して動くことでやりがいにつながると考える。
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この仕事で成長できたことは？
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施工管理の知識面
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成長できた理由は？
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特に九州支店では人材が少ない為、自分に振られる仕事が多くなる。
その為、知識や作業面で覚えることが多かった。
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