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テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス) の現職社員による口コミ・評判一覧

口コミ 880

テンダーラビング保育園は、子ども一人ひとりの気持ちや多様な育ちを尊重し、安心と心地よさのある毎日を大切にする保育園です。遊びや生活の中で生まれる探究心に寄り添い、自分で考え、行動する力と、一人ひとりの可能性を広げる「ひろがる保育」を実践しています。

口コミ 880
回答者 143人 全口コミ 880件

テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス)の 現職社員による口コミ・評判一覧

テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス) 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2026.07.09
回答者 : 主任
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年~20年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
ちょっとずつのこどもの成長を、目で、肌で、一緒な感じられる!こんな瞬間を毎日体験できる仕事、他にはないと思います♡
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
自己研鑽のための研修費を、会社が負担してくれます。もちろん限度はありますが、時代と共に変化する保育に対応するためのスキルアップには、非常に助かっています。
入社理由は?
「チームワークの良さ」を売りにしていたところです。

テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス) 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2026.07.04
回答者 : 主任
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
お子さまたちの「できた嬉しい!できなかった悔しい!」などと色んな気持ちに立ち会えて、一緒に成長しあえること。
自分なりに努力・工夫していることは?
一人ひとりのお子さまに寄り添い、様々なことに共感しあえるようにすること。
この仕事で成長できたことは?
1人ひとりの個性を尊重しながら、目標を立てて保育をしていくところ。
成長できた理由は?
周りの先生から保育のアドバイスをいただけることで、お子さまそれぞれが尊重された保育の仕方を学ぶことができたため。
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
自分のクラスだけではなく、異年齢保育も多く園全体を職員みんなで見守っているところ。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
一人で担うだけでなく、園全体で見守ることで心強く安心感があるため。
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
お休みの希望は通りやすく、土日のお休みも平日に代休がいただけるところ。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
お休みもしっかりと取れることで、仕事とプライベートを分けることができるため頑張れる。
入社理由は?
園を見学した際に、先生方が明るく挨拶してくださったことで園の雰囲気の良さを感じたため。
実際に入社してわかったことは?
先生同士、楽しく会話をしていたり色々な保育について話しあい安心できる環境だったことや、保護者の方との信頼関係もしっかりと築けていることで成長を一緒に見守り喜ぶことができる。

テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス) 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2026.06.29
回答者 : 主任
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
こども達の成長を間近で見守れること。日々の保育の中で、子どもたちが新しいことに挑戦し、できるようになる瞬間を見届けられるからです。

辛いことがあっても、子どもたちの笑顔や純粋な言葉が励みになり、頑張ろうという気持ちになります。
自分なりに努力・工夫していることは?
子どもたちが安心・安全に過ごせるよう環境を整えたり、保育士が働きやすい職場を作ったりと、運営側にまわって保育園をサポートできることにやりがいを感じています。また、職員との対話を大切にし、コミュニケーションをはかることでチーム力を上げるようにしています。
この仕事で成長できたことは?
チーム力
成長できた理由は?
職員一人一人を大切にする事。いつも感謝の気持ちを伝えて信頼関係を構築している事。新しい事に挑戦する前には必ずしっかりとした擦り合わせをして実行に移すからだと思います。
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
ミッション・ビジョンの浸透度と、日常業務との結びつき。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
日常的に見直す事
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
有休休暇を取得しやすい。
入社理由は?
新しい事に挑戦してみたかったから。
実際に入社してわかったことは?
様々なキャリアアップが望める事。教育に対するバックアップ抔

テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス) 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2026.06.24
回答者 : 主任
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
社会の一員になって日本の未来を育てていると思えること
自分なりに努力・工夫していることは?
誰でも出来る職業ではないと思うようにして、自己研鑽に努められるように研修等に参加している
この仕事で成長できたことは?
限られた時間の中で出来ることの見極めが出来るようになった
成長できた理由は?
こどもたちに沢山の事を学んでもらうように、色々とやろうと計画してきたが、一人では限界があり出来ることは少ないと知り、出来る範囲での保育をやろうと思うようになった
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
休暇の取りやすさ。残業はほぼ無し
入社理由は?
他と比べて給料が高かった

テンダーラビング保育園(株式会社テンダーラビングケアサービス) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2026.06.23
回答者 : 主任
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
こども主体の保育の広げ方、1人1人に寄り添った保育の方法を学びました。
また、保護者対応も1人1人に寄り添いながら声をかけて向き合う事の重要さも学びました。
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
私が勤めている園は、残業0です。行事担当も計画的に、順番に事務時間を取っています。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
残業がない為家族や友人と待ち合わせをしたり、仕事後に旅行やライブへ出掛け、プライベートを楽しんでいます

会社概要

URL
https://www.tenderlove.co.jp/
事業概要
グローバル戦略事業
人材派遣・紹介事業
人材育成研修の企画・提案
施設運営事業
家事代行サービス事業
所在地
東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル213
代表者
柚上 啓子
設立
1994年10月
資本金
5,000万円
男女比率
女性91.7%・男性8.3%
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