インターネット・アカデミー株式会社の「組織課題・改善点」の口コミ・評判一覧
- 現職社員の口コミ数：
- 88件
インターネット・アカデミーは、IT技術者の育成および、ITに関する企業教育全般を行っている。サイト制作、スクール、人材サービスといったウェブに特化した3つの事業を展開。
現職社員による口コミ・評判一覧
※インターネット・アカデミー株式会社の現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。（実施期間：2022.11.11~2022.11.29）
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組織課題・改善点
回答者：（雇用形態未調査） | インストラクター | 男性 | 4〜10年
ビジョンは明確であり、そのビジョンに基づいたミッションが設定されている。行動規範等も明確である。あとは中管理職が現場に落としこみ、売り上げを上げる必要がある。
回答者：（雇用形態未調査） | インストラクター | 女性 | 4〜10年
組織のフェーズとして、今まで以上に福利厚生の部分やリモート勤務などの多様な働き方ができるようになってきたと感じます。今後の課題としては教育ができる人材を増やしていく必要があり、そこが盤石になるとさらに大きく組織が前に進むと感じています。
回答者：（雇用形態未調査） | 営業 | 男性 | 10年〜20年
全社員のレベルを高め、ミドル層・管理職を増やしていかなければならない段階にあると思います。すべき事は多く故に若手にチャンスが多いと思います。
回答者：（雇用形態未調査） | インストラクター | 男性 | 1〜3年
業務プロセスはまだ未整備のものが多く、それによってストレスがかかっているメンバーも多い。
回答者：（雇用形態未調査） | 商品企画・商品開発 | 男性 | 10年〜20年
トップの考えは一貫していますが、それを私自身がメンバー社員やアルバイトへ浸透させることができていないと感じます。
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