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口コミ 293件
鉄道電気設備、道路設備、屋内外電気設備、送電線設備の領域で社会インフラを支える、日本リーテック株式会社。安全性と品質を最優先に、全国の交通・通信ネットワークの整備に貢献し続けている。
口コミ 293件
回答者 73人
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日本リーテック株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「成長・キャリア」
日本リーテック株式会社の 「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.04.17
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回答者 : 道路
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長を強く感じる瞬間は？
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今までわからなかったことが分かるようになり、さらにそれを後輩に教えたり、役所（お客さん）に説明したりしているとき。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.04.17
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回答者 : 鉄道
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「工事指揮者をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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自分である程度工程等組むようになると、単純な書類のみやってた頃に比べるとやっていることの意味がわかりおもしろくなった
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.04.15
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回答者 : 鉄道
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「工事指揮者をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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若手の時は、先輩方からの指示のもとの行動であり、ただ目の前のことを覚えるのに精一杯で仕事は覚えることはできるが、根本的な仕事の意味を理解するまでには至っていませんでした。しかし、経験を積むにつれて工事指揮者になることで、覚えた仕事を発揮するだけではなく、おのずと仕事に対しての責任感を持つことになり、一つ一つの仕事の意味を理解していくことができました。
工事指揮者とは現場の要であり、実作業する作業員の作業指示、安全の確保、品質の確保が責務となります。作業に集中している作業員を前に、一歩手前から物事を見ることが大事なんだと学びました。
また、工事指揮者であることで、当日の作業が無事に終えることができた時には、作業実績による達成感のほかに、「今日も安全に作業を終えることができた」という達成感も感じることができました。
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成長を強く感じる瞬間は？
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作業内容・現場の動き・作業に伴うリスク等の当日の作業内容にかかわる事項を作業員への周知をして理解してもらえたときに、自分は現場を動かす責任者だと自覚しています。
作業を円滑に進めるための作業員への采配指示や作業指示をリアルタイムで行っているときや、作業中にイレギュラーなことが発生した際には、工事指揮者が状況を整理し、どう対処するのか対応しなければならないので、その責務を全うしているときが一番現場を動かしていると実感します。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.04.14
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回答者 : 鉄道
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「工事指揮者をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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補助目線ではなく、工事指揮者として初めて調査し、施工を計画した現場が誰一人怪我をすることなく終えた瞬間は、安堵と同時に責任のある仕事をしていると感じました。
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成長を強く感じる瞬間は？
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工程作成、予算作成などの準備・段取りが上手くいき、現場施工監理が滞りなく進んだ時。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.04.14
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回答者 : 鉄道
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「工事指揮者をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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今でもまだ若手と自負しているが工事指揮者になる前はただ現場についていき、言われた業務を淡々とこなす日々でした。今は工事指揮者になり担当の現場を自由に動かせるようになったことで、モチベーションの向上になっています。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.04.14
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回答者 : 鉄道
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「工事指揮者をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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若手時代は頼まれたものや、その時々の仕事を任されるのが主で全体を把握するのが出来ていなかった。工事指揮者になり準備から施工、しゅん功まで経験し工事全体を把握できるようになり、仕事に対する取り組み方（段取りなど）が変わった。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.04.14
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回答者 : 道路
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「工事指揮者をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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若手時代は担当部分に集中していましたが、工事指揮者は工程全体を把握し、様々な専門家と連携するため、工事全体の流れを理解でき、工事を竣工した時に、大きな達成感と面白さを感じました。
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成長を強く感じる瞬間は？
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計画通りに進まない問題を、関係者と協力して解決策を見つけ出し、現場を円滑に進められた時に、最も強い達成感と成長を感じます。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.04.14
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回答者 : ビルインフラ
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「工事指揮者をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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視野が変わったエピソードとして、若手時代は上司や先輩から指示された仕事を
無我夢中で取り組む事で頭がいっぱいで先の作業や工程を考えることができず
作業員に同じ作業や段取り（準備）不足で作業待ちになってしまう事がありました。
作業責任者になって、他業者との工程打合せや現場確認などを行っていき
先の作業や工程も見えてきて段取り（準備）不足が無くなり
同じ作業や作業待ちも無くすことができました。
自分が思い描いた工程通りに現場が進むと仕事が面白くなったと感じます。
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成長を強く感じる瞬間は？
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図面を作成して、他設備と工程打合せを行い工程通りに作業ができるように
調整や検討をして、作業員が安全に作業しやすいように材料などを準備して
作業していただく。
上記通りに進むと現場を動かしていると実感します。
自分が経験してない作業に面した時に自分で調べて考えて実践し
知識と経験を身に付けていく事に成長を感じます。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.04.13
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回答者 : 鉄道
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「工事指揮者をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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仕事上の関わる人が多くなった。施工方法の検討など技術的な話にある程度はついていけるようになってきた。時間配分や役割分担など全体の統率においても工事指揮者なりたてよりはできるようになっている
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成長を強く感じる瞬間は？
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現場判断は工事指揮者の責任で動くので、準備と想定が重要になるが、作業が予定通りにいかず現場で判断して作業を終えられたとき
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.04.13
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回答者 : 鉄道
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「工事指揮者をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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・視野が広くなり工事全体像が見えてきた。
工事指揮者になる前は当夜の工事の1部分しか見えず全体が見えなかった。
・計画通りに作業が進むと仕事が面白く感じる。
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成長を強く感じる瞬間は？
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・大人数での作業計画・施工をしているとき。
作業時間が短く大人数での作業を計画して、計画・時間通り作業を終わらせたときは自分自身の成長を感じた。
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