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エフエルシープレミアム株式会社 の現職社員による口コミ・評判一覧

エフエルシープレミアム株式会社は2026年3月1日より、Renxa株式会社へ吸収合併となりました。
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エフエルシープレミアム株式会社の
現職社員による口コミ・評判一覧

エフエルシープレミアム株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.05.26
回答者 : バックオフィス
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
完璧主義で失敗を恐れて挑戦できていなかった人生から、
「まずやってみよう」と失敗を恐れず挑戦する人間性を培うことができました。

入社半年後の査定で、昇格することができず同期に負けました。
落ち込んでいるときに慰めてくれるだけでなく、
上司が「失敗の数が圧倒的に足りてなかった」ということに気づかせてくれました。
上司も、私が失敗の数を増やせるような環境づくりや問いかけをし続けてくれて、
入社1年で昇格することができました。

完璧主義が悪いわけではなく、うまく使い分けていくことを学べたと思います。
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
意見を言い合える人。
部下という立場ですが、
意見交換をしながら知見を増やせていけているのは上司のおかげだと思っています。

ときにぶつかることはありますが、
お互いを尊重しているからこその関係値が築けています

エフエルシープレミアム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2025.02.17
回答者 : プロモーション営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
"ありがとう"と、いっていただけることがたくさんあります。契約したお客様からもらうこともあるし、働いてる仲間もありがとうをちゃんと伝えられる人が多いです。

個人の月間予算を達成した時は頑張ってよかったと思いました。
自分の目標を全力で応援してくれる人が多いので、私が予算をやるために支えてくれる(電話をかけてきてくださったり、励ましてくれる)上司や仲間が多いです。
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
⚪︎自分を犠牲にしてでも相手を優先してくれる優しさをもう待ってる人。
[(事例)移動が多い仕事なので、移動が体力的にきついとき率先して変わってくれる。]

優しい人が多いからこそ、今度は私が代わりになにができるか考えて行動をとりに行くので、良い流れができる。

⚪︎優しいさだげじゃなくて、嘘つかずに全力でぶつかってきてくれる人
⚪︎仕事もプライベートもすべてに全力で動ける人が多い人
仕事におけるモチベーション・原動力は?
毎日ブースには予算があるので、それに全力でやる人しかいないので、
そこを達成した時にみんなで飲みに行くのが楽しいです。(出張営業のいいところ)

そこで、飲みの場だからこそ本音で話せたり、語り合えるのもモチベーションになってます。

エフエルシープレミアム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2025.02.17
回答者 : プロモーション営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
上司部下問わず互いに刺激をもらって成長できる時です!
上司からの激励や姿勢を追って業務に取り組むのは勿論、部下の成果や姿勢からも刺激をもらって同じ目標に進めるところにやりがいを感じます。
上司と自分、部下の数字が悪い時期が重なっていた時、上司のおかげで自分の結果が上がった後、同じように部下へ落とし込んだ結果、三人ともに商戦期に良い結果を残せたことが1番印象に残っています!
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
どんな時も明るく、結果も残す正に模範となる上司です!
目の前の状況が悪い時でも決して笑顔を絶やさず下を向かず、一緒になって結果を追う姿勢を近くで見せる男前なところが最高にかっこいい方です!
その方からは、何よりも真摯な姿勢と結果で周りを牽引し、周りにポジティブな影響を及ぼす部分を学んだので、自分が大型現場で回る際や数字を仲間と追う際の参考にさせてもらってます!
仕事におけるモチベーション・原動力は?
お給料とそれと共に付随していただける評価です!
自分の頑張りがしっかりと反映されたお給料をいただけるからこそ日々の仕事に熱が入ります。
また、いいお給料をもらうためには良い結果を残すことになりますが、そうすると上司や部下からの評価をいただいたり称賛をいただく機会が増えるので、それがまた次の成果を追い求めるモチベーションとなるので、良い循環が生まれているなと感じます!
特に自分がグループトップをとった時の経験が1番印象的で当時の代表取締役の方と会食出来たことや、部下からも名指しで褒められたり、指導を頼まれた時は本当に頑張ってきた成果が良い経験に繋がったと感じました!

エフエルシープレミアム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2025.02.17
回答者 : バックオフィス
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
部下やお客様など、誰かに気づきを与えられるくらいに、自分の視野を広げられるお仕事だと思っています。
それは、部下もお客様も、関わる人の人数が多いからこそ、自分が触れられる人の数が多く、その分だけ、引き出しを増やすことができるし、それをアウトプットするチャンスも多いからだと思ってます。
実際に、お客様に、お姉さんだから契約するわ!って言ってもらえたり、部下から、○○さんのアドバイスのおかげで、結果を上げられましたと言われた時に、やりがいを感じられていると思います。
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
日々関わる人の数が多いからこそ、引き出しを多く持っている人が多いから、自分に合ったアドバイスをくれる人が多い印象です。
相手の話を聞いて、理解してくれようとすることが前提ですが、自分の知らない価値観を与えてくれる人を尊敬しています。
仕事におけるモチベーション・原動力は?
成長を体感できることです。
常に、見てくれている人がいる環境で、自分の感覚だけでなく、他者評価をいただける環境なので、より成長を感じられるし、成長に必要な経験数も多いです。
経験数が多いってことは失敗も多いのですが、周りで見てくれて支えてくれる人がいるからこそ、成功まで持っていくことができ、成長を感じることができます。

エフエルシープレミアム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2025.02.17
回答者 : プロモーション営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
①わたしが一般社員の時にしてきた経験(努力や接客へのこだわり)を部下に伝え部下がやりがいを持ってくれた時。
②社員同士の距離が近かったり一緒にいる時間が長いからこそエピソードが多く友人に沢山話をできる。
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
熱量高く会社の話をし熱量高くわたしの話をきいてくれる○○本部長や○○gm。また、数字や結果の話だけではなくプライベートの話や過去の話しなども重視している社風だからこそ、人に対して信頼できて尊敬できる人が現れて頑張ろうと思える環境なんだと思います。
仕事におけるモチベーション・原動力は?
自信がもてる人になるために常に課題を与えてくれる環境があること自体がモチベーションになる。また、信じてくれる上司、頼ってくれる部下がいること。

エフエルシープレミアム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2025.02.17
回答者 : プロモーション営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
自分一人では仕事が完結しないことを知った瞬間です。
一緒に頑張ってくれる仲間がいる事、自分の未熟な点をあえてストレートに伝え成長を促してくれる上司、自分の事を信じてついて来てくれる部下、業務する上で必要な環境を用意してくれる開拓チームや取引先の方などに常に囲まれている環境です。
そして、社外でも営業活動を頑張っている人に気付ける視点もかなり養われます。
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
自分を本当に大切に思ってくれているからこそ未熟な点をストレートに伝えてくれる上司です。こんな事言ったらこう思われるんじゃないか、という遠慮がいい意味で無く、私自身が私に向き合えるようにしてくれました。
仕事におけるモチベーション・原動力は?
FLCPへの入社理由でもありますが、自分の成長や可能性を、自分以上に諦めず信じてくれる人たちがいることです。
今まではアルバイトを何回も変えたり、留学に行ったりなど、自分のしたい成長ができる環境を選び、変え続けて来ましたが、FLCPは底の底まで可能性を諦めずにいてくれるので、場所を変えずとも、自分の成長を色んな角度から促せる環境なので、それが私が仕事をするモチベーションに繋がっています。

エフエルシープレミアム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2025.02.17
回答者 : プロモーション営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
お客様がお兄さんだから契約したよ!と笑顔で言ってくださる時。
部下が結果上げてくれたり、ブースの予算を部下と達成できた時。
ブース終わり飲みに行って仲間たちと熱く語れる時。
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
自分の苦手分野でも率先してやってくれる人。
自分の努力に気づいてくれて、何も言わなくても助け舟を出してくれる人。
信頼してくれているからこそ厳しく言う時はストレートに伝えてくれるところ。

何度も挫けそうになっても、信頼している上司がいることによって相談を乗ってもらえたり、上司から困ってる時に何も言わずとも助け舟を出してくれたり、逆に頑張った時こそ自分のことのように褒めてくれるから、次も頑張れば褒めてもらえるから頑張ろうという気持ちで常に高い目線でやれています。
仕事におけるモチベーション・原動力は?
頑張った分だけ稼げる。
課長として、部下の育成をすることによって評価されて部下の結果もあげれて自分のキャリアアップにもつながる。
部下に○○さんだから頑張れる、○○さんに言われたからやりました!って言ってくれる部下がいること。

エフエルシープレミアム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2025.02.17
回答者 : プロモーション営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
悩みをしっかり聞いてくれる上司がいて一緒に同じ方向で頑張ってくれる
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
ほとんど同じ考えの人が上司だから自分に足りないところを気づかせてくれる
仕事におけるモチベーション・原動力は?
営業なら全員稼いで幸せになってほしいからまず自分が稼いで豊かになり、部下にも稼がせて上げる環境と最後にこの会社でなかったなと思って仕事してる
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