メインコンテンツにスキップ
株式会社フォリウムロゴ

株式会社フォリウム の「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判

マーケティングリサーチ運用やECサイト運営などのBPO事業、ローコードによるシステム開発事業を通じ、顧客の事業拡張をサポート。スポーツチームや地元イベントへの協賛・参加などにも積極的に取り組んでいる。

回答者 409人 全口コミ 1597件

株式会社フォリウムの 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」

株式会社フォリウムの 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.19
回答者 : コーポレート/企画(八戸)
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
気に入っているのは、穏やかでやさしい人が多い点です。困っている人がいれば部署を問わず自然に声をかけ合う風土があり、自分自身もこれまで何度も助けられてきました。
こうした周囲の姿勢に触れるたび、自分も何か力になれることがあれば協力したいという気持ちが自然に湧いてきます。お互いに支え合う雰囲気が根付いているからこそ、過度な緊張感を持たず、前向きに業務に取り組めています。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.19
回答者 : マーケティングリサーチ運用オペレーター(弘前)
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
助けてもらったりしたときなどに専用の投稿フォームがあること。ほかの拠点でどんなことがあったのかも知ることができるのでよく投稿を見ている。また、毎月投票で表彰されるのでいつか自分も・・・と仕事を頑張るモチベーションにもなる。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.19
回答者 : コーポレート/企画(八戸)
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 契約社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
私がフォリウムらしいと感じるのは、「場所や時間に縛られず、個々のライフステージに寄り添う柔軟な姿勢」だと思います。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.19
回答者 : その他(八戸)
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
ある程度の自由さ
自分で考えて動く必要性があるので、脳死状態にならない

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.18
回答者 : マーケティングリサーチ運用ディレクター(八戸)
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
とても穏やかな人がおおくいいと思います、周りの人柄は仕事を続けられる理由に繋がると思います

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.18
回答者 : システム開発エンジニア(山口)
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
SDSは業務改善を常に行っており、新しいことをどんどん取り入れていくところが気に入っています。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.18
回答者 : BPO(八戸)
50代 | 女性 | 中途入社 | 11年~20年 | 正社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
年代関係なく、やる気があればチャレンジする機会を与えてもらえるところ。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.18
回答者 : マーケティングリサーチ運用ディレクター(弘前)
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
folium 3つのバリュー
1.顧客の感動を追求する
2.仲間の笑顔を追求する
3.自身の成長を追求する

私自身も、この3つのバリューを日々の行動の軸にして、チームの力になれるよう一歩ずつ成長していきたいと感じていて働きがいに繋がっています。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.18
回答者 : その他(山口)
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
人が良く、対応の柔らかい方が多いと感じます。日頃は他のチームの方と接する機会は少ないのですが、困ったときに声をかけたり移動が一緒になったときなど、気さくに接してくれる方が多いです。自分も同じように人を助けようと思えます。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.18
回答者 : マーケティングリサーチ運用オペレーター(山口)
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
服装、髪型、シフト制度など働き方の自由度が高いところが特色だと思います。若い人が多いので所謂「会社」という感じの縛りがあまりないと感じます。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.18
回答者 : BPO(山口)
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
「結果だけでなく、そこに至るプロセスを正当に評価する」という価値観が気に入っています。

「たまたま出た結果」ではなく、どう考え、どう動いたかを言語化して説明できれば、しっかりと評価してもらえる環境です。この納得感のある評価制度があるからこそ、マクロやAIを活用して「いかに効率的でミスのない仕組みを作るか」という工夫に、主体的に取り組むことができています。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.18
回答者 : マーケティングリサーチ運用オペレーター(山口)
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
いろいろな価値観や考え方を持った人がいる中で、前を向いて仕事をしている人が多いところ。
上の人とは積極的に声をかけてくださったり、面談などで素直な意見を述べれる環境があるところ。
社内の経営状況を包み隠さず、開示してくださるので自身の立ち位置や会社の今後など知ったうえで納得感をもって働けるところ。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.17
回答者 : マーケティングリサーチ運用ディレクター(八戸)
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
一人一人が周りのメンバーを助け合い、自分の案件のように耳を傾けて相談を乗ってくれることが魅力かなって思います。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.17
回答者 : BPO(八戸)
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
ビジョンである「すべての人が 暮らしたい場所で 輝く未来」は、地方に住みながらも様々な業務に取り組めるという価値観を表していて、良いと思います。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.17
回答者 : マーケティングリサーチ運用オペレーター(八戸)
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 契約社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
与えられた環境内で出来ることを精一杯やること。自分も出来るようになりたいなと感じます。

会社概要

URL
https://www.folium.co.jp/
事業概要
・マーケティングリサーチオペレーションの受託事業
・コール・カスタマーセンター・バックオフィスの受託事業
・ローコード開発の受託事業
・M&A用ティーザー・インフォメーションメモランダム作成の受託事業
・コンサルティング会社用リサーチ・スライド制作等の受託事業
・経営企画部門・マーケティング部門用リサーチ・資料作成の受託事業
・ESGスコア算定・格付推定・炭素会計の受託事業
・AIを活用したオペレーションの受託事業
所在地
東京都港区芝大門1-6-11 Biz-ark芝大門5F
代表者
三好 浩和
設立
2010年12月
資本金
5000万円
従業員数
395名(2026年7月現在)
ページトップボタン