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株式会社フォリウム の「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判

マーケティングリサーチ運用やECサイト運営などのBPO事業、ローコードによるシステム開発事業を通じ、顧客の事業拡張をサポート。スポーツチームや地元イベントへの協賛・参加などにも積極的に取り組んでいる。

回答者 409人 全口コミ 1597件

株式会社フォリウムの 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」

株式会社フォリウムの 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.09
回答者 : BPO(八戸)
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
改善点など提案を受け入れる現場であることです。「より良くしたい」という姿勢で取り組み意見を聞いてもらえる風通しの良さがあると思います。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.09
回答者 : BPO(山口)
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
BPOとして、決められたマニュアルやルールを完璧に守ることが、クライアント企業の信頼に直結するという考え方が浸透しています。 自分勝手な判断をせず、一つひとつの作業を誠実に、正確に遂行すること。その「当たり前」を積み重ねた結果として、ミスなく業務を終えられた時に、自分がプロの一員として役立っているという確かな手応えを感じます。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.09
回答者 : マーケティングリサーチ運用ディレクター(弘前)
20代 | その他 | その他 | 0~3年 | 契約社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
自由な社風ではありながら大切なところは社会人という感じがします(笑)このメリハリがあるのは自分の自由さは欲しいけどちゃんとするところはちゃんとしたい性格に合っています。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.09
回答者 : システム開発エンジニア(東京)
30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
メンバーの個性を活かし、意見を出しやすい環境が気に入っております。
気さくに質問できる環境を作り、リモートで離れていても必要に応じて会話できる雰囲気があり、優しい人が多いと感じております。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.09
回答者 : システム開発エンジニア(東京)
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
技術的なものも社内でのちょっとした業務的なものも、誰かが「ここで困ってます!」というと誰かが「これだとどう?」とすぐにリアクションしてくれるところ
みんながお互いを助け合うという風習や、誰かにすぐ助けを求められる環境はすごくありがたい
中途が多いのでいろんな経験を持ってるメンバーが集まっているからこそ、それぞれが持つ知見や技術がチームの資産として共有されてるように思う

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.09
回答者 : BPO(八戸)
30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
部活などの活動がある。自チーム以外との交流する環境があるのがいいと思う。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.09
回答者 : その他(八戸)
40代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
在宅勤務やフレックスで仕事できること。
子供が感染症により自宅待機になり会社を休まなければいけない時、仕事の進捗の不安があり上司に相談したら、すぐに「在宅勤務というがあるよ」と提案してもらいました。
また、子供の学校行事等参加の時もフレックスという制度があることも教えてもらいました。
子供がいる方にはとても働きやすい環境だと思いました。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.09
回答者 : マーケティングリサーチ運用オペレーター(弘前)
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
会社の魅力:理念「仲間の笑顔を追求する」を体現する文化

私たちの職場には、企業理念の一つに「仲間の笑顔を追求する」という言葉があります。これは単なる理想ではなく、日々の行動指針として根付いています。

最初から完璧な人間関係を目指すのではなく、みんなで心地よい空間を作っていこうと努力する、そのプロセス自体が私たちの会社の強みです。

人生の多くを占める「働く8時間」を、いかに楽しく、笑顔で過ごせるか。挨拶や声掛けといった道徳を大切にするこの文化が、結果として最高のパフォーマンスを生む土壌になっています。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.09
回答者 : その他(八戸)
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
「すべての人が暮らしたい場所で輝く未来」という考え方が大好きです。 その理由は、地元にいながら「全国規模の仕事」に携われるからです。

現在の携わっている業務は、多くのお客様のお買い物を支えるインフラだと思っています。場所を問わず、こうした価値ある仕事で誰かの役に立てる実感が、私にとって毎日のモチベーションになっています。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.09
回答者 : システム開発エンジニア(東京)
30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
AIの積極的活用によって、今後SEとしての働き方が変わってきてもノウハウが蓄積されているところ

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.02.09
回答者 : システム開発エンジニア(八戸)
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“フォリウムらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
一人ひとりの意見や状況を尊重する風土です。そのおかげで自分の役割に集中でき、働きがいにつながっています。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2024.06.21
回答者 : マーケティングリサーチ運用(ディレクター)
30代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
社員が若く、アグレッシブなところ

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2024.06.21
回答者 : コーポレート/企画
30代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
企業理念として、3つのバリュー①顧客の感動を追求する、②仲間の笑顔を追求する、③自身の成長を追求する、という3つのバリューを重視するところが魅力的に感じます。
また、それらのバリューを体現したメンバーが表彰され、バリューを大切にする会社です。
また、会社のビジョンである「すべての人が暮らしたい場所で輝く未来」にも共感し、ぜひこのビジョンの実現に向けて自分もこの会社の一員として力を入れていきたいと考えます。
常に顧客に付加価値のあるものを届けたい方、仲間の成長を支え、協力し合うのが苦でない方、自分の成長に取り組んでいる方々にとって、非常に働きがいのある会社だと考えます。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2024.06.21
回答者 : マーケティングリサーチ運用(オペレーター)
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
服が自由でスーツが苦手だったり慣れないと感じていても着ないので助かった。
ずっと扇風機回してられる。

株式会社フォリウム 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2024.06.21
回答者 : BPO(ディレクター)
30代 | 女性 | 0~3年 | 契約社員
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
地元を大事にしているところが一番好きです。だからこそ、この会社のアットホーム感が出ていると思います。

会社概要

URL
https://www.folium.co.jp/
事業概要
・マーケティングリサーチオペレーションの受託事業
・コール・カスタマーセンター・バックオフィスの受託事業
・ローコード開発の受託事業
・M&A用ティーザー・インフォメーションメモランダム作成の受託事業
・コンサルティング会社用リサーチ・スライド制作等の受託事業
・経営企画部門・マーケティング部門用リサーチ・資料作成の受託事業
・ESGスコア算定・格付推定・炭素会計の受託事業
・AIを活用したオペレーションの受託事業
所在地
東京都港区芝大門1-6-11 Biz-ark芝大門5F
代表者
三好 浩和
設立
2010年12月
資本金
5000万円
従業員数
395名(2026年7月現在)
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