Facebook 
X(旧Twitter) 
LINE 
note 
カテゴリから探す キーワードから探す 回答者から探す
株式会社丸和運輸機関の 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2024.06.18
-
回答者 : 物流マネージャー職
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
明るくて元気な職場であるところは働きやすいと思う。いい意味でのびのびできる会社だと思う。
-
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
自分の持っている知識や経験を認めてもらい、仕事を与えてもらえたとき。
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
とにかく元気のある会社です。現代にマッチしてるか、と言われればそうでは無いかもしれませんが、良い部分だと思いますし、必要なこととも認識しています。
-
どんな人にとって良い会社？
-
自分の意見をしっかり伝えられる人、報連相を抜かりなくできる人、社会人として当たり前のことをできれば問題無いと思います。
-
入社後に強く印象に残っている出来事は？
-
ミスも何回もしたが、必ず先輩や上司がフォローしてくれます。
-
お客様や同僚に言われて嬉しかった言葉は？
-
◯◯がいれば大丈夫と安心して仕事を任せてもらえたときです。
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.18
-
回答者 : 事務職（管理事務職）
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
業務に対してお金払いはいい。
休みも運送業界の中で考えたら多い方だと思います。
キャリアアップも本人が望めばどんどん応援してくれる。
また、いろいろな福利厚生も充実しているので、嬉しい。
-
どんな人にとって良い会社？
-
自分を成長させたいと思っている人か、いち歯車として黙々と作業することが好きな人はうちの会社は合うと思います。
-
入社を決めた理由は？
-
実家が運送会社で運送業と言うものを勉強するために入社することを決めました。その様ないつか実家に帰る様な人でも惜しみなく教育をしてくれるところが良いところです。
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.18
-
回答者 : 物流マネージャー職
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
若い社員が多く、相談や意見交換がしやすい
-
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
お互いに助け合う、支え合う職場です。
優しく頼れる社員が沢山います。
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
社員の年齢が低く、成果を出せれば年齢に関係なく役職を貰えます。
年齢が近い人が多く、仕事の相談や趣味の話がしやすいかと思います。
年齢が近い事で、自然と競い合ういい仲間(ライバル)も生まれます。
-
どんな人にとって良い会社？
-
楽しく仕事をしたい
コミュニケーションを取るのが好き
助け合いたい
人が合ってると思います
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.18
-
回答者 : 物流マネージャー職
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
自分のしたいことを積極的にできる。
-
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
パート、社員と協力し部署を越えた連携で出荷作業を完了させたときはやってやったぞと言うような気持ちになれます。
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
意見やしたいことなどは積極的に発言を行えば任してもらえる。
社員間でのコミュニケーションが良い点。
-
どんな人にとって良い会社？
-
したいことや、目標を明確に持っている人が向いています。また諦めずに周囲の人を巻き込みながら業務をできる人が向いています。
-
入社を決めた理由は？
-
入社理由は就活を早く終わらせたかったから、採用を受けた段階で他をすべて蹴りました。
入社当初は物流に興味もなく実現したいこともなかったです。
入社１年後くらいから物流がわかり始め、知識を付けたいや改善活動をしたいと意欲が湧いてきました。
-
入社後に強く印象に残っている出来事は？
-
新センター立ち上げに参加できたこと。
新たな土地で新たな人達と既存センターでは当たり前のことを1から教育し形にしていく経験が印象に強く残っています。
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.18
-
回答者 : 物流マネージャー職
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
パート、実習生、派遣などと関わりながら業務を行い一つのものを作り上げていることにやりがいを感じている。そこに関しては他の会社では中々得られない貴重な経験となっている。倉庫業務といえば少し閉鎖的なイメージもあると思うがそんなことはなく外部とのやり取りもあり、自分次第で色んな事に挑戦できる。
-
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
物量増加に伴い社員、パート、実習生、派遣など多くの人を巻き込み業務を遂行できた時は達成感がありやりがいを感じています。
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
研修制度やキャリアアップに必要な制度や体制が整っていること。自分次第でなんでも挑戦できる環境にあること。
-
どんな人にとって良い会社？
-
常に向上心があり、何か目標をもって行動できる人が良いと思います。
-
入社を決めた理由は？
-
支援物資のＢＣＰ関連に携わりたく会社に入社しました。
-
入社後に強く印象に残っている出来事は？
-
地震が起きた時に一致団結して会社、他会社様と連携を図り業務を行ったこと。
-
お客様や同僚に言われて嬉しかった言葉は？
-
物量増加に伴い取引様から感謝の言葉をもらったこと。
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.18
-
回答者 : 事務職（管理事務職）
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
若手にチャンスを与える点
企業文化が浸透している点
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.18
-
回答者 : 事務職（管理事務職）
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
現場改善を褒めて頂いた時
この人がいないと困ると思って頂いた時
-
入社を決めた理由は？
-
成長できるきっかけになれると思った
-
入社後に強く印象に残っている出来事は？
-
職場が変わる際担当のお客様に別れが悲しいと泣いてくれた事
-
お客様や同僚に言われて嬉しかった言葉は？
-
褒められたら基本的に嬉しい
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.17
-
回答者 : サービスドライバー職
50代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
おっきい会社で福利厚生とかちゃんとしてる会社で、仲間同士が、みな優しくしてくれる。
-
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
自分の今の職場が、東都生協八潮センターに勤務しており、今の会社(丸和運輸)の前の会社から、生協関連の仕事15年以上しており、現在のアドバイス的な事をして、工夫して成果が、出て自分の仕事がクライアントの為世の中繋がっている感じる瞬間が、自信を持って胸を張れる瞬間だと思います。仲間同士助け合って仲間同士の共通を達成したり今年から人生で、一番として苦手の事務職にチャレンジして、まだまだ勉強中です。でも遣り甲斐があり教えてくれる上司が丁寧に教えてくれてるので助かります。我ゆえに、上司の仕事を助けて行きたいと思います。今自分自身が一番の
目標として目指している姿に向かって自分自身仲間一歩一歩成長していることを大きな遣り甲斐になってます。
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
成長威力が、かなり強い会社でその為きっちりしていることを感じます。自分の仕事も以前からの引き継ぎで勤めさせていただいており感謝しています。福利厚生もちゃんとしており、仕事をする環境もかなり良い会社だと思います。これから労働力労働勤務時間がかなりうるさくなるにしたがって丸和運輸の会社は、直ぐに対応策を考えており実行力がかなり強くて安心しております。サービスドライバーとしてもトラックも新車で、居心地がとても良いです。
-
どんな人にとって良い会社？
-
自分の成長するに従って、会社組織が協力的で良いと思います
-
入社を決めた理由は？
-
入社の理由は仕事内容が、以前からの引き継ぎです。具体的にはおっきい会社に入って頑張りたかった。引き継ぎで丸和運輸機関に入社しました
-
お客様や同僚に言われて嬉しかった言葉は？
-
丁寧に教えてくれて協力的で助かります。
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.17
-
回答者 : 物流マネージャー職
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
社歴関係なく挑戦する機会が多く御座います。
私の勤務する職場は、平均年齢が26歳と若い社員が活躍している職場です。
-
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
組織の数値目標に対して達成を出来たとき、荷主様に仕事で貢献できた時に誇りを持てる
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
挑戦することに臆せず、失敗を糧に次に進める企業
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.17
-
回答者 : 物流マネージャー職
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
チャンスを与えてもらえる
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.17
-
回答者 : 事務職（管理事務職）
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
成長し続ける会社
社員に還元する会社
コンプラを厳守する会社
-
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
自拠点の荷物がお客様のもとへ届くまでに自分たちで差配した管理体制によって無事にお届け出来た時
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
同志の幸福をみんなで考え行動する文化
-
どんな人にとって良い会社？
-
自分や自分を含めた組織・チームで主体的になって仕事をしたい方、自分がお金や物流マネジメントを動かしていきたい方
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.17
-
回答者 : 事務職（管理事務職）
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
社員の育成に力を入れているため、入社してからのビジョンを尊重してくれる会社である
-
お客様や同僚に言われて嬉しかった言葉は？
-
入社後の配属部門では1年目で部署責任者として任せていただき5年目にはお客様から本当に異動しないでくださいと私の異動を引き止めてくれたことが今まで頑張ってきてよかったと思える出来事でした。
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.17
-
回答者 : サービスドライバー職
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
先輩方がみんないい人で、働いてて楽しいと思える
-
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
全国各地で災害があった時、すぐさま対応できる会社なので、そこに関して誇りに思う
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
経営計画発表大会があるなど、会社の実績や今後の方針を社員全員に知らせ、同じ方向を向いて頑張ろうとなるところ
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.17
-
回答者 : 事務職（管理事務職）
60代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
中途入社でお世話になっておりますが、礼儀を重んじ元気を前面に出す文化は現代の若者気質には、受け入れない方もいるかと思いますが、仕事を通じて重要な事と再認識される筈です。
-
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
物流事業に従事して感じる事は、商品はいくら有っても欲しい時に、欲しいだけ、届かなければ目的は達成されない。その意味では身体の中の血液だと考えます。社会のインフラの一部であり、特に先の能登半島地震では全国から災害備蓄品を被災地へ必要な時に必要な物を必要なだけお届けし、被災地の方々に感謝された事は忘れられない経験になっている。
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
桃太郎文化の実戦を通して社員は日々成長をしている。体育会系的な環境とも言えるが、同志と共に目標を共有し成果に向かって考動する環境でも有る。
-
どんな人にとって良い会社？
-
自身の考動に責任を持って業務に当たれる人は良い会社だと思います。逆に言われた事だけを忠実におこなう方は不向きだと思います。
-
入社を決めた理由は？
-
中途入社なので入社に関しては紹介されたのが本当の理由。但し、入社後に物流の大切さを知り、働き甲斐が有ると強く感じています。
-
入社後に強く印象に残っている出来事は？
-
毎年発生している災害に対応している部門なので、お客様からの感謝の言葉は強く残っている。
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.17
-
回答者 : サービスドライバー職
40代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
会社の規模が大きい。
-
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
正確に安全に時間内で荷物を運べた時。
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
お客様第一義なところ。
-
どんな人にとって良い会社？
-
給与を気にしないで自分のバランスで仕事をしたい人。
-
入社を決めた理由は？
-
地域で名前の知られた会社であるため。
-
入社後に強く印象に残っている出来事は？
-
時間通りに配達し、褒められ事。
-
お客様や同僚に言われて嬉しかった言葉は？
-
時間通りに配達し、褒められた事。
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.17
-
回答者 : サービスドライバー職
50代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
１か月に8日休日が取れ、尚且、無理の無い配車を組んでくださる。
-
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
顧客の時間指定や納品場所等の要望を伺い、指示通りに業務を遂行して、顧客から評価される事。
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
休日がとりやすく、尚且、一個人に負担が偏らない配車を組んでくださる為、心身ともに健康でいられる。
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.17
-
回答者 : 物流マネージャー職
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
新入社員の多くが配属される現場部門は20代から30代が中心で運用されているため年齢の近い先輩が多く働きやすい。仕事で抱える悩みの多くは先輩も経験したことなので
解決がしやすい。
-
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
-
どんな時代や世界であっても「モノを運ぶ」という行為は無くならないです。私は今トラックの配送管理業務に従事していますが実際に運んだ商品が店先に陳列されそれを買っていく人々を見ると自分の仕事が人々の生活を支えているインフラであるという実感が得られます。
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
現場部門は20～30代で運用されていて、若手の頃から
利益や効率性をあげるための取り組みに参加出来ます。
また各々のワークライフバランスに合わせた休暇も以前以上に取れるようになり休日を充実させられます。
-
どんな人にとって良い会社？
-
何事においても未来を考えて行動出来る人
物流という仕事上「橋渡し」的な業務が多くなりがちです。常に未来を考えた行動が大切です
常に自分の仕事方法に疑問を持ち効率化出来る人
どんな仕事でもそうだとは思いますが凝り固まったやり方から新しいことや効率性をあげることは難しいです。
些細なことから日々変化させられる人が会社員に向いていると思います。
-
お客様や同僚に言われて嬉しかった言葉は？
-
ありがとうとお礼を言われるのは嬉しいです。
大きなプロジェクトに参加してお客様から
あなたのおかげで成功できたと言われるのは
特に嬉しいです。
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.17
-
回答者 : サービスドライバー職
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
日曜祝日が休み
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.17
-
回答者 : 物流マネージャー職
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
若手のころから、現場、数字の管理を任せていただけるため、自己の成長に大きくつながる。
現場運営の中で見つけた発見や改善Pointなどを現場運営に反映し、それが数字でどのように効果がでているか。効果がでていない場合は再度思考錯誤を行い、現場環境を良くしていくことも行っていますので、自分で考えて行動する方にはおすすめです。
-
株式会社丸和運輸機関 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.06.16
-
回答者 : 事務職（管理事務職）
20代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員 -
-
会社の魅力とその理由は？
-
自分のやりたいことを発言しやすい環境であるところ
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
社長の考えと長い年月で培われてきた社内の方針が「桃太郎文化」という形で具現化しており、会社の目指す姿がイメージしやすいところ。また、年配の方にも堅い雰囲気の方が比較的少ないと感じる。
-
どんな人にとって良い会社？
-
若いうちから責任のある仕事を与えてもらえる環境であり、自分から行動を起こせる方には合っていると思う。規模の大きい会社である為、配属される部署によって仕事の内容や職場の雰囲気に違いがあるが、総合職であればジョブローテーションにより数年で異動も発生し様々なことを経験することができる。
女性社員は少ないが、少ないがゆえに何かと気にかけてもらえることも多く、働きにくさを感じることはあまりない。
-
入社後に強く印象に残っている出来事は？
-
新卒で入社し約2年間現場業務に就いたがパートさんや派遣さんを管理していく中で労務の知識が必要だと感じていた。そのことを人事部に相談したところ、新しいセンターの立ち上げで事務をやってみないかと声をかけていただき、自分が学びたかった内容を実践を踏まえて学び直すことができた。またその知識を会社に還元することができ、私らしいやり方で「皆が働きやすい職場づくり」に貢献することができた。
-
