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ダイセーロジスティクス株式会社 の現職社員による口コミ・評判一覧

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業種 運輸サービス、配送、倉庫系
現職社員口コミ 137

関東を中心に全国30拠点を展開する物流企業ダイセーロジスティクス株式会社。食品や化学製品の輸送を中心に、倉庫での保管・在庫管理・ピッキング・輸送といった一貫した物流システムを提供している。

業種 運輸サービス、配送、倉庫系
現職社員口コミ 137
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回答者 21人 全口コミ 137件

※このページでは、ダイセーロジスティクス株式会社の現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートのデータを掲載しています。 (実施期間:2025.06.09~2025.08.05)

回答者プロフィール

ダイセーロジスティクス株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2025.06.10
回答者 : 管理部:スタッフ
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
Crewの皆さんが困ったときに会社として出来ることを提案し力になれたことで感謝のお言葉をいただいた時です。
あまり普及していない社内制度もまだまだある中で、皆さんの要望やお困りごとに応えられた時にはこの仕事をしていて良かったと思う瞬間です。
そのために努力・工夫したことは?
社内制度の普及や拡大がまだまだ足りていません。
あらゆる手段を用いて発信していくことに力を入れている最中です。
入社を決めた理由と、働く中で「ここを選んで正解だった」と感じた瞬間
人々の生活を支える社会貢献度の高さ、自身の成長はもちろん、会社の成長にもより近くで携わっていきたいと思いダイセーロジスティクスを選びました。
学ぶ場や個人としても成長を後押ししてくれるような環境が整備されています。
向上心を持ち続け、レベルアップしていく未来を思い描いています。

ダイセーロジスティクス株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.06.10
回答者 : 管理部:スタッフ
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
仕事におけるモチベーション・原動力は?
社内制度の設計や運用を通じて組織文化の形成に携わりその成果や効果を実績として上げることです。
そのきっかけ・理由は?
業務内外問わず、怪我や病気になり働くことが困難になった際の団体保険を導入しました。
保険加入に伴い、休職をしているCrewに適用し無事に復帰まで繋げることが出来ました。

ダイセーロジスティクス株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2025.06.10
回答者 : 管理部:スタッフ
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“ダイセーロジスティクスらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
「失敗を恐れない」「挑戦」の文化が根付いていると感じます。
思い切って発信、行動してみようという原動力になっています。
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
自身の意見発信や積極的な行動に繋がっていると思います。
溜め込んでしまうことも少なくなりました。
入社前と比べて、「安全」や「品質」に対する考え方はどう変わった?
漠然と安全や品質は大事だと思ってはいましたが、入社し研修を受けたり、社内での事故報告などを目にすると安全と品質は何にも代えがたい従業員の命、会社の命であると常々感じています。

ダイセーロジスティクス株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人

口コミ投稿日:2025.06.10
回答者 : 管理部:スタッフ
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
どんな人にとって良い会社?
成長意欲が高く、挑戦し続ける強い気持ちを持った方、積極的に逆境に向かっていける方。
失敗を恐れない文化が根付いていますので、挑戦意欲が高くより会社を社会を良くしていきたい方にはピッタリです。
合わない人はどんな人?
常に受け身姿勢が強く、発信や行動に消極的な方。
どんな立場であろうと会社を良くするための意見や行動を求めています。

ダイセーロジスティクス株式会社 現職社員の口コミ・評判 福利厚生・待遇

口コミ投稿日:2025.06.10
回答者 : 管理部:スタッフ
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
福利厚生・待遇面の魅力は?
成長を応援する資格取得支援やCrewご家族を含む検診補助、
様々なライフステージでCrewやCrewご家族に対してのお祝い制度などなどです!
ここには書ききれないほどの福利厚生を整備しています。
仕事と生活への良い影響は?
資格取得支援を利用しいくつかの資格を取得しました。
スキルアップに繋がっています。

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